Deskripsi pekerjaan
- Pekerjaan perawatan demensia yang memberikan ketenangan pikiran kepada orang dengan demensia dan keluarga mereka. • Bantuan kehidupan sehari-hari, menemani dalam berjalan, membaca buku reminiscensi menggabungkan terapi reminiscensi. (Dukungan independen, bantuan kehidupan sehari-hari) • Bantuan makan, bantuan buang air besar, bantuan berjalan, bantuan mandi, dll. • Memahami demensia, bekerja sama di antara staf untuk berinteraksi dengan pengguna. • Mereka yang setuju dengan 「filosofi」 unik perusahaan disambut.
- Sering terlibat dalam percakapan tenang dan menyenangkan dengan pengguna, sambil juga menghargai mereka sebagai pelanggan. Cakupan perubahan: Tanpa perubahan
Gaji & tunjangan
Pola kerja
Pekerjaan & kontrak
Tunjangan & kesejahteraan
Lamaran & seleksi
Lisensi/Kualifikasi: Pekerja Perawatan Diperlukan
Tentang perusahaan
Ini adalah rumah kelompok yang dirancang untuk berkontribusi pada komunitas yang menua dengan memberikan dukungan 24 jam untuk kegiatan kehidupan sehari-hari seperti mandi, buang air, dan makan untuk orang-orang dengan demensia, sehingga mereka dapat hidup dengan nyaman dan menikmati kehidupan mereka.
Filosofi kami adalah 「mengejar kesejahteraan fisik dan mental semua karyawan sambil berkontribusi pada kemajuan dan perkembangan masyarakat manusia」 dan 「ketenangan pikiran」; tujuan bisnis kami adalah 「berkontribusi pada masyarakat di mana semua orang dapat hidup dengan ketenangan pikiran bahkan jika mereka mengembangkan demensia」. 256
・Anggota staf berusia 40 hingga 60 tahun dan 70 tahun sedang bekerja dalam suasana harmonis dan penuh energi. ・Kami menyelenggarakan pertemuan Mokketori bulanan dan berusaha untuk menciptakan lingkungan kerja yang menguntungkan. Jika Anda tertarik dengan tur fasilitas atau masalah kecil apa pun, silakan hubungi kami kapan saja!!
Info lain (dari lowongan)
• Kualifikasi yang diakui: Selain pelatihan awal (Pekerja perawat Tingkat 2), pelatihan praktisi perawatan demensia, pelatihan manajer fasilitas layanan komunitas demensia, dan kualifikasi seperti pekerja perawat bersertifikat diutamakan. Mereka yang telah menyelesaikan pelatihan penyedotan aspirasi diutamakan. • Kami merekrut orang-orang yang dapat bekerja sama dengan semua orang berdasarkan filosofi kami. Perawatan demensia: 「Menerima (memahami)」 orang lain adalah fondasi komunikasi. Kesalahan terjadi dalam perjalanan, tetapi kami bekerja dalam suasana kolaboratif yang menyenangkan. • Meskipun kami tidak memiliki persyaratan seragam, karyawan harus mematuhi kode pakaian dalam peraturan ketenagakerjaan. • Jam kerja dapat didiskusikan. Silakan hubungi kami dengan bebas. • Tingkat akuisisi cuti berbayar: 100%! • Perusahaan promosi keseimbangan kehidupan kerja. • Kenaikan gaji berdasarkan kinerja dan evaluasi. 【Pelamar warga negara asing sambut baik】 • Kemampuan percakapan bahasa Jepang (wajib) / Kemampuan membaca bahasa Jepang (diperlukan tingkat tertentu) ≪Gaji model (ketika shift malam terjadi 5 kali per bulan)≫ Gaji pokok + tunjangan shift malam (5.000 yen × 5 kali) Setelah 1 tahun: 235.000 yen ke atas • Kenaikan tunjangan pengawas berdasarkan kinerja dan evaluasi aktual.
Periksa sebelum melamar
- Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
- Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
- Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
- Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Untuk perusahaan: lihat informasi tentang perekrutan talenta asing dan persiapan penerimaan SSW di sini → Halaman untuk perusahaan (bahasa Jepang)
Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di ハローワークインターネットサービス. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.(Terakhir dicek: 2026/06/07)















