Deskripsi pekerjaan
- ウインザー春日公園（８階建て）／作業曜日：月～金曜日
- ウインザー上大利（７階建て）／作業曜日：火・木曜日
- 両現場の作業内容 各階通路・階段・ＡＶ エントランス、玄関、外回り、駐車場の清掃 （詳細は面接にてお伝えいたします）
- 入社時期研修あり（本社にて半日）
- 初めての方でも安心してお仕事が出来るよう指導致します。
- 就業スタート後も慣れるまでサポート致します。 変更範囲：変更なし
Gaji & tunjangan
Pola kerja
Pekerjaan & kontrak
Tunjangan & kesejahteraan
Pertemuan sosial (musim semi, musim panas, musim dingin) Bantu saling untuk perayaan dan duka cita Berbagai penghargaan Penghargaan karyawan terbaik, penghargaan karyawan cemerlang, penghargaan keterampilan Master Penghargaan layanan seumur hidup 5 tahun, penghargaan 10 tahun, penghargaan 15 tahun, penghargaan 20 tahun, penghargaan 25 tahun, penghargaan 30 tahun Perjalanan Hokkaido layanan 10 tahun Perjalanan perusahaan Perayaan ulang tahun
Lamaran & seleksi
Tentang perusahaan
Layanan pemeliharaan bangunan yang komprehensif. Pembersihan bangunan dan apartemen, pemeliharaan fasilitas, keamanan, pembersihan tangki air, pembersihan dinding luar dan kaca jendela, pengendalian hama, pengujian lingkungan udara, inspeksi peralatan pencegahan kebakaran, dan penjualan produk pembersih.
Sejak didirikan pada Showa 49, kami telah terus meningkatkan kinerja bisnis kami. Kami berkomitmen untuk kepuasan karyawan melalui perjalanan perusahaan, perayaan ulang tahun, seminar kesehatan, dan inisiatif lainnya.
今まで様々なお仕事をされている方でも、安心して作業ができるよ うに、専門のスタッフによる研修をしています。特に新入スタッフ 研修では、入社都度、親切丁寧に、現場作業の基礎を学ぶことがで きます。また、実際の作業現場でも、作業に慣れるまで、作業を覚 えるまで専門指導スタッフによる、同行指導で、安心して作業がで きる環境を作っています。 初めての方でも安心して入社でき、仕事が嫌で会社を辞める方がほ とんどいないのが、わが社の自慢です。
Info lain (dari lowongan)
- 残業は０時間
- 入社時研修あり（本社にて）就業場所においても指導スタッフに よる研修あり
- 中高年の方も大歓迎
- 社内健康増進教室開催
- 賞与は会社業績により全員支給
- 有給休暇は法廷上の日数
- Ｗワーク可能（兼業可／副業可） 「中高支援」 「定年以上の方も窓口でご相談ください」 「子育て応援求人」 （詳細についてはハローワーク相談窓口でご確認ください） ★外国人の方の応募可（日常会話できる方） ★綺麗好きお掃除好きな方お気軽にご応募下さい ★交通アクセスは抜群！
Periksa sebelum melamar
- Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
- Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
- Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
- Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Untuk perusahaan: lihat informasi tentang perekrutan talenta asing dan persiapan penerimaan SSW di sini → Halaman untuk perusahaan (bahasa Jepang)
Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di ハローワークインターネットサービス. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/06/30）
