ဆုကြေးရှိ လူမှုအာမခံပြည့်စုံ လစာတိုးရှိ ကိုယ်ပိုင်ကားရ အသွားအလာစရိတ်ပေး
လျှောက်လွှာပိတ်ရက် 2026/08/31
လက်ခံသည့်ရက် 2026/06/24
အလုပ်နံပါတ် 27080-13989661
ရိုးရှင်းသောစကား · အလိုအလျောက် ဤသည် IT・နည်းပညာ အလုပ်ဖြစ်သည်။ အတွေ့အကြုံမရှိဘဲ စတင်နိုင်သည်။ စနေ၊ တနင်္ဂနွေ ပိတ်ပြီး တစ်နှစ်လျှင် ပိတ်ရက် 120 ရက်ရှိသည်။ ကားဖြင့် အလုပ်သွားနိုင်သည်။
○ 大手鉄道車両の各ユニット(運転席、椅子、ドア等)の機械設計 業務を担当していただきます。 ○ 2D図面の3D図面化・顧客との打合せ、その後の詳細設計業務 を行っていただきます。 ○ 使用CADとしては主にCreo(旧Pro-E)、AutoC ADです。 ○ 上記以外のCAD経験がある方はまずCreoの基本操作を学ん でいただき、ある程度の操作が出来るようになってからのプロジ ェクト参画となります。 ※ 未経験者の方はOJT形式で業務を覚えていただきます。 ※ ご経験者の方は、ご経験が生かせる業務をご用意致します。 ※ 業務の変更範囲:変更無し အခြေခံလစာအခြေခံလစာ (လပျမ်းမျှ) သို့ တစ်နာရီနှုန်း: ¥220,000–¥300,000 ဆုကြေးရှိ (တစ်နှစ် 2 ကြိမ်) လစာတိုးမြှင့်ခြင်းရှိ (တစ်လ ¥5,000–¥30,000) ပုံသေအချိန်ပိုကြေးမရှိ
အသွားအလာစရိတ်ကုန်ကျစရိတ်အတိုင်းပေး (ကန့်သတ်မရှိ) လစာထုတ်ရက်လစာထုတ်ရက် 25 ရက်နေ့ အလုပ်ချိန်အချိန် 1: 9:00–18:00 အချိန်ပိုအလုပ်ရှိ (ပျမ်းမျှ တစ်လ 20 နာရီ) / အထူးအချက်မရှိ (သဘောတူညီချက် ၃၆) အလုပ်ပိတ်ရက်စနေ, တနင်္ဂနွေ, အစိုးရရုံးပိတ်ရက်, အခြား / အခြား: 年末年始 夏季休暇 GW 他 / ၆ လပြီးနောက် လစာရခွင့် 10 ရက် အလုပ်ခန့်ထားမှုနှင့်စာချုပ် အလုပ်အကိုင်အမျိုးအစားအမြဲတမ်းဝန်ထမ်း အလုပ်ခန့်ကာလသတ်မှတ်ကာလမရှိ အစမ်းခန့်ကာလရှိ (6 လ၊ ပုံမှန်ခန့်ထားမှုနှင့် အခြေအနေတူ) ပါဝင်အာမခံလူမှုဖူလုံရေးအာမခံပြည့်စုံ (ကျန်းမာရေး၊ ပင်စင်၊ အလုပ်အကိုင်၊ ထိခိုက်မှု) အိပ်ဆောင်/ကုမ္ပဏီအိမ်မရှိ ကိုယ်ပိုင်ကားဖြင့်အသွားအလာခွင့်ပြု လျှောက်ထားခြင်းနှင့်ရွေးချယ်ခြင်း လိုအပ်သော
အတွေ့အကြုံ၊
ဗဟုသုတ၊
ကျွမ်းကျင်မှုများ
စသည်
(မဖြစ်မနေ)
ဂျပန်ဘာသာ
ကျွမ်းကျင်မှုစာမေးပွဲ
N1
သို့မဟုတ်အထက်
(နိုင်ငံခြားသားများအတွက်)
ပညာအရည်အချင်းအထက်တန်း နှင့်အထက် (လိုအပ်) အသက်59 နှစ်အောက် / အထက်ကန့်သတ် = မဖြစ်မနေပင်စင်အသက် / အကြောင်းရင်း: 定年を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集採用 ခန့်အပ်မည့်ဦးရေ3 ဦး (ဝန်ထမ်းတိုး) ရွေးချယ်မှုနည်းလမ်းအင်တာဗျူး (1 ကြိမ်ခန့်) ရလဒ်အကြောင်းကြားချက်အင်တာဗျူးပြီးနောက် / အင်တာဗျူး: 5 ရက်အတွင်း ဆောက်လုပ်ရေး・မြေသမ်းဆောင်ရွက်ရေး・တပ်ဆင်ရေး
(လေ/ကျန်းမာ)・လျှပ်စစ်
စသော
အသစ်ဆောက်လုပ်ရေးနှင့်
ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းရေးတွင်
ဆောက်လုပ်ရေးစီမံခန့်ခွဲမှုလုပ်ငန်းများ။
Z04
ကျွန်ုပ်များသည်
အလုပ်သမားတစ်ယောက်ယောက်၏အတွေးအခေါ်နှင့်အလိုအားများကိုလည်းဖေါ်ပြသည်။
နှင့်ငယ်ရွယ်သောနှင့်ကျွမ်းကျင်သောထုထည့်အဆင်ပြေခွင့်မဖြစ်နိုင်သည့်အလုပ်အကျဉ်းချုပ်အဆင်းဖန်တီးရန်လုပ်ဆောင်သည်။
ကျွန်ုပ်များသည်ကုမ္ပဏီနှင့်အလုပ်သမားများအတူတကွတိုးတက်လာသည့်ကုမ္ပဏီဖြစ်လိုပါသည်။
ကျွန်ုပ်တို့
ကုမ္ပဏီသည်
အလုပ်သမား
တစ်ဦးစီ၏
အတွေ့အကျင့်
နှင့်
အရည်အချင်းတည့်
အချက်အလက်များကို
စဉ်းစားခြင်း
နှင့်
သူတို့ကို
သူတို့၏
အင်္ဂါပါ
ကောင်းမွန်သည့်
နယ်ပယ်များတွင်
အလုပ်ပြုလုပ်နိုင်စေခြင်းဖြင့်
သက်တောင့်သက်သာသည့်
အလုပ်ခွင်သည့်
လူမှုကွန်ယက်တည်ဆောက်ခြင်းကို
ဦးတည်ထားသည်။
အင်္ဂါတည့်
ကြီးကြပ်မှုဌာနခွဲဆိုင်ရာ
ကုမ္ပဏီမှ
ဆန္ဒများစွာ
အင်္ဂါတည့်
ကြီးကြပ်မှုခွဲ
လုံခြုံစွာ
အဆင့်မြှင့်တင်ခြင်းအတွက်
အင်္ဂါတည့်
အလုပ်သမားများ
လောင်းဖွင့်တည်းခိုင်းလျက်
ရှိသည်။
အင်္ဂါပါ
ကောင်းမွန်သည့်
နယ်ပယ်ကို
အသုံးပြုခြင်း
တာဝန်ခွဲ
မျှဝေခြင်းသည်
ကျွန်ုပ်တို့သည်
တစ်ခြား
ကွန်ယက်ချိုးခြင်း
အတွက်သာ
လုံခြုံစွာ
အဆင့်မြှင့်တင်ခြင်းနိုင်သည်။
ကျွန်ုပ်တို့အလုပ်သမားအဖွဲ့၏
အင်္ဂါတည့်
သုံးဆောင်ခွင့်
အစည်းအရုံးဆိုင်ရာ
လူသစ်အဖြစ်
မည်သို့
အလုပ်ပြုလုပ်နိုင်ကြောင်းကို
သင့်ကို
ဖိတ်ခေါ်လိုသည်။
ဝန်ထမ်းအရေအတွက်အချိန်ပိုင်း: 0 အခြားအချက်အလက် (ကြော်ငြာမှ) ရုပ်တူကြီးကြီးမှု
အတွက်
အင်္ကျီဆင်ဆိုင်လုံးခြင်းမရှိ
လျှောက်ထားမီစစ်ဆေးရန်သင့်နေထိုင်ခွင့်ဖြင့် ဤအလုပ်အမျိုးအစား ခွင့်ပြုထားခြင်းရှိမရှိ လစာ၊ အလုပ်ချိန်၊ နားရက် သင်လိုချင်သည်နှင့်ကိုက်ညီမှု လျှောက်ထားနည်းနှင့်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်း (Hello Work တွင် ထောက်ခံစာ လိုအပ်နိုင်) သီးခြားကျွမ်းကျင်လုပ်သားဗီဇာဖြင့် လျှောက်ထားပါက: ကုမ္ပဏီဘက်တွင် လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှု (ပံ့ပိုးမှုစနစ်၊ အကြောင်းကြားမှု စသည်) လိုအပ်သည်။ လျှောက်ထားသောအခါ လက်ခံရန်အစီအစဉ်ရှိမရှိ မေးမြန်းကြည့်ပါ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့် သို့မဟုတ် ဗီဇာကိုက်ညီမှုကို မဆုံးဖြတ်ပါ။ နောက်ဆုံးအတည်ပြုချက်ကို သင်ကိုယ်တိုင်၊ အလုပ်ရှင်နှင့် ကျွမ်းကျင်သူနှင့်အတူ ပြုလုပ်ပါ။
ကုမ္ပဏီတာဝန်ရှိသူများအတွက်: နိုင်ငံခြားသားခန့်အပ်မှုနှင့် SSW လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှုအကြောင်း ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ → ကုမ္ပဏီအတွက်စာမျက်နှာ (ဂျပန်ဘာသာ)
စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
Hello Work အလုပ်ကို လျှောက်ထားနည်း လျှောက်ထားနည်းက အနည်းငယ်ရှုပ်ထွေးသည် — အဆင့်များကို ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ။
Hello Work အလုပ်များကို လျှောက်ထားရာတွင် နည်းနည်းကွဲပြားသည်။ အောက်ပါအဆင့်များကို ကြည့်ပါ။ လျှောက်ထားမှုကို Hello Work တွင် ပြုလုပ်ရသည် — GloJob သည် ကိုယ်စား မလျှောက်ပေးပါ၊ ကြားခံလည်း မလုပ်ပါ။
ဤအလုပ်၏ အလုပ်နံပါတ်
ဤနံပါတ်ကို Hello Work တရားဝင်ဝက်ဘ်ဆိုက်တွင် ရှာဖွေပါက ဤအလုပ်ကို တွေ့ရှိနိုင်သည်။
လျှောက်ထားရန် နည်းလမ်းသုံးမျိုးရှိသည် 1 အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားခြင်း (အိမ်မှ — အလွယ်ဆုံး)
အလုပ်ရှာသူ My Page (အီးမေးလ်ဖြင့်ဖွင့်) မှ ကုမ္ပဏီသို့ တိုက်ရိုက်လျှောက်ပါ။ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားမှု - လက်ခံသည်" ဟုဖော်ပြထားသော အလုပ်များတွင်သာ အသုံးပြုနိုင်သည်။ My Page တွင် အလုပ်နံပါတ်ရှာ → "ကိုယ်တိုင်လျှောက်" → လျှောက်ရသည့်အကြောင်းရင်းရေး၊ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ပူးတွဲ၍ ပို့ပါ။ ထောက်ခံစာ မလိုပါ။
2 အွန်လိုင်းမိတ်ဆက်ခြင်း
My Page နှင့် Hello Work ရုံးတွင် အလုပ်ရှာသူ မှတ်ပုံတင်ခြင်း လိုအပ်သည်။ Hello Work ကိုဆက်သွယ်၍ အွန်လိုင်းမှ အလုပ်မိတ်ဆက်ခံယူပြီး ထောက်ခံစာကို My Page တွင်ကြည့်ပါ။
3 ကောင်တာတွင် ထောက်ခံစာရယူခြင်း
အနီးဆုံး Hello Work ရုံးသို့သွား၍ အလုပ်ရှာသူမှတ်ပုံတင်ကာ အလုပ်အကြံပေးဆွေးနွေး၍ ထောက်ခံစာရယူပြီး ကုမ္ပဏီသို့ တင်ပြပါ (ကိုယ်တိုင် သို့မဟုတ် စာတိုက်မှ)။
※ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားနိုင်ခြင်း" ရှိမရှိသည် အလုပ်တစ်ခုစီ ကွဲပြားသည်။ Hello Work တရားဝင်စာမျက်နှာရှိ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားမှု လက်ခံ" အကွက်ကို စစ်ဆေးပါ။
ဂျပန်စာ စိုးရိမ်ပါက (အခမဲ့၊ စကားပြန်ရှိ)
နိုင်ငံခြားသားအလုပ်အကိုင်ဝန်ဆောင်မှုစင်တာ (တိုကျို၊ နာဂိုယာ၊ အိုဆာကာ၊ ဖူကုအိုကာ) နှင့် တစ်နိုင်ငံလုံးရှိ Hello Work ရုံးများ၏ နိုင်ငံခြားသားကောင်တာများတွင် စကားပြန်များရှိပြီး အင်္ဂလိပ်၊ တရုတ်စသည့်ဘာသာများဖြင့် လျှောက်လွှာရေးနည်းနှင့် လုပ်ငန်းစဉ်များကို အခမဲ့ ကူညီပေးသည်။
တရားဝင်လမ်းညွှန် (အသေးစိတ်)
ဤကြော်ငြာသည် ハローワークインターネットサービス တွင်ထုတ်ပြန်ထားသောအချက်အလက်ဖြစ်သည်။ လျှောက်ထားမှုကို ပြင်ပ (Hello Work) တွင်ပြုလုပ်ရသည်။ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့်ကို မဆုံးဖြတ်ပါ။(နောက်ဆုံးစစ်ဆေး: 2026/06/24)