यो कारखाना को काम हो। अनुभव बिना सुरु गर्न सकिन्छ। वर्षमा 113 दिन बिदा छ। कारबाट काममा जान सकिन्छ।
कामको विवरण
○इलेक्ट्रोप्लेटिंग वा क्याशन पेन्टिङको कार्य र उत्पादन सम्बन्धी काम।
・लाइनमा सामान लगाउने र हटाउने काम
・अन्य, कामसँग सम्बन्धित कार्यहरू।
・कार्य प्रक्रियाको बारेमा अन्तर्वार्ताको समयमा व्याख्या गरिनेछ।
※अनुभव नभएकाहरूलाई पनि सुरुदेखि नै तालिम दिइनेछ, त्यसैले ढुक्क भएर आवेदन दिनुहोस्।
※परिवर्तनको दायरा: कुनै परिवर्तन छैन
तलब र भत्ता
आधारभूत तलबआधार तलब (मासिक औसत) वा प्रति घण्टा: ¥235,200–¥252,000
बोनसछैन
तलब वृद्धिछ (प्रति घण्टा ¥0–¥50)
निश्चित ओभरटाइम भत्ताछैन
यातायात भत्ताप्रति महिना ¥30,000 सम्म
तलब काट्ने मितिहरेक महिना 20 गते
तलब दिने मितिमहिनाको अन्त्य
काम गर्ने तरिका
काम गर्ने समयसमय 1: 8:30–17:30
विश्राम समय60 मिनेट
ओभरटाइमछ (औसत 20 घण्टा/महिना) / विशेष प्रावधान छैन (धारा ३६ सम्झौता)
बिदाआइत, अन्य / हरेक हप्ता २ दिन बिदा / अन्य: 事業所カレンダーによる GW、夏季休暇、年末年始 / ६ महिनापछि 10 दिन तलबी बिदा
वार्षिक बिदा113 दिन
रोजगार र सम्झौता
रोजगारको प्रकारगैर-स्थायी
रोजगार अवधितोकिएको अवधि (४ महिनाभन्दा कम) / 3 महिना / नवीकरण सम्भव (शर्त सहित) / टिप्पणी: ※本人実績・評価による《労働条件見直し有り:正社員登用》
परीक्षण अवधिछैन
स्थायी बन्ने अवसरछ
सुविधा र कल्याण
बीमापूर्ण सामाजिक बीमा (स्वास्थ्य, पेन्सन, रोजगार, दुर्घटना)
अवकाश भत्ताछैन
छात्रावास/कम्पनी आवासछैन
निजी कारले आउनेअनुमति छ
पार्किङछ
आवेदन र छनोट
लाइसेन्स/योग्यता
※रोजगारी पछि, कार्यसँग सम्बन्धित योग्यताहरू प्राप्त गर्न सकिन्छ।
भर्ना संख्या1 जना
छनोट विधिअन्तर्वार्ता (1 पटक योजना), कागजात छनोट, अन्य
नतिजा सूचनाकागजात छनोटपछि / अन्तर्वार्तापछि / कागजात: प्राप्त भएको 5 दिनभित्र / अन्तर्वार्ता: 5 दिनभित्र
कम्पनीको बारेमा
八洲金属 株式会社
व्यवसाय विवरण
मोटर
गाडीका
पार्टपुर्जा
आदिको
सतहमा
प्रशोधन
गर्ने
कम्पनीको विशेषता
सन्
१९६३
(शोवा ३८)
मा
स्थापना
भएदेखि
कम्पनीले
निरन्तर
राम्रो
प्रदर्शन
गर्दै
आएको
छ
र
प्रान्तमा
सबैभन्दा
ठूलो
कम्पनी
बनेको
छ।
भविष्यमा
थप
विकासको
अपेक्षा
गर्न
सकिन्छ।
२47
कर्मचारी संख्याआंशिक समय: 24
पुँजी¥24,870,000
स्थापना वर्ष1963
अन्य जानकारी (विज्ञापनबाट)
※अन्तर्वार्ता पछि, तपाईंलाई १० मिनेटको लागि लाइनमा बसेर [जोड्ने र हटाउने काम] गर्न भनिन्छ।
आवेदन गर्नुअघि जाँच्नुहोस्
तपाईंको निवास स्थितिले यस्तो काम अनुमति दिन्छ कि दिँदैन
तलब, काम गर्ने समय, बिदा तपाईंको चाहना अनुसार छ कि
आवेदन गर्ने तरिका र आवश्यक कागजात (Hello Work मा सिफारिस पत्र चाहिन सक्छ)
विशिष्ट सीप कामदार भिसाले आवेदन गर्दा: कम्पनीले स्वीकार्ने तयारी (सहयोग प्रणाली, सूचना आदि) गर्नुपर्छ। आवेदन वा सोधपुछ गर्दा स्वीकार्ने योजना छ कि छैन सोध्नुहोस्
GloJob ले काम गर्न पाइने वा भिसा उपयुक्तताको निर्णय गर्दैन। अन्तिम पुष्टि आफैं, रोजगारदाता र विशेषज्ञसँग गर्नुहोस्।
कम्पनी प्रतिनिधिका लागि: विदेशी जनशक्ति भर्ती र SSW स्वीकार्ने तयारीबारे यहाँ हेर्नुहोस् → कम्पनीका लागि पृष्ठ (जापानी)
आवेदन प्रक्रिया अलि जटिल छ — यहाँ चरणहरू हेर्नुहोस्।
Hello Work को जागिरमा आवेदन दिने तरिका अलि फरक छ। तलका चरणहरू हेर्नुहोस्। आवेदन Hello Work मार्फत दिनुहुन्छ — GloJob ले तपाईंको तर्फबाट आवेदन वा मध्यस्थता गर्दैन।
यो विज्ञापनको जागिर नम्बर
21010-19662861
यो नम्बर Hello Work को आधिकारिक वेबसाइटमा खोज्नुहोस्, यो जागिर भेटिन्छ।
आवेदन दिने तीन तरिका छन्
1अनलाइन स्व-आवेदन (घरबाटै — सबैभन्दा सजिलो)
रोजगार खोजीकर्ता My Page (इमेलले बनाइएको) बाट कम्पनीमा सिधै आवेदन दिनुहोस्। "अनलाइन स्व-आवेदन: स्वीकार्य" लेखिएका जागिरमा मात्र प्रयोग गर्न मिल्छ। My Page मा जागिर नम्बर खोज्नुहोस् → "स्व-आवेदन" → आवेदनको कारण लेखी, बायोडाटा संलग्न गरी पठाउनुहोस्। परिचय पत्र चाहिँदैन।
※ "अनलाइन स्व-आवेदन" गर्न मिल्छ कि मिल्दैन भन्ने जागिरअनुसार फरक हुन्छ। Hello Work को आधिकारिक पृष्ठमा "अनलाइन स्व-आवेदन स्वीकार्य" खण्ड जाँच्नुहोस्।
जापानी भाषाको चिन्ता छ भने (निःशुल्क, दोभाषे उपलब्ध)
विदेशी रोजगार सेवा केन्द्र (टोकियो, नागोया, ओसाका, फुकुओका) र देशभरका Hello Work कार्यालयका विदेशी कुनामा दोभाषे हुन्छन्, जसले अंग्रेजी, चिनियाँ लगायत भाषामा आवेदन कागजात लेख्ने तरिका र प्रक्रियामा निःशुल्क सहयोग गर्छन्।
यो विज्ञापन ハローワークインターネットサービス मा प्रकाशित जानकारी हो। आवेदन बाहिर (Hello Work मा) गरिन्छ। GloJob ले काम गर्न पाइने निर्णय गर्दैन।(पछिल्लो जाँच: 2026/06/11)