Lương cơ bảnLương cơ bản (BQ tháng) hoặc theo giờ: ¥225,500–¥263,500
Tiền thưởngCó (3 lần/năm)
Tăng lươngCó (¥2,500–¥5,000/tháng)
Phụ cấp tăng ca cố địnhKhông
Phụ cấp đi lạiTối đa ¥24,000/tháng
Ngày chốt lươngNgày 10 hằng tháng
Ngày trả lươngTrả lương ngày 25
Cách làm việc
Giờ làm việcCa 1: 6:30–15:30
Giờ nghỉ60 phút
Làm thêm giờCó (TB 24 giờ/tháng) / Có điều khoản đặc biệt (thỏa ước 36) / Ghi chú: 収集・運搬業務の集中などで年６回を限度として１ヶ月７５時間、 １年７２０時間の時間外労働
Ngày nghỉKhác / Nghỉ 2 ngày/tuần (không cố định) / Khác: 勤務ローテーションによる 休日の希望は可能な限り考慮します。 / 10 ngày phép năm sau 6 tháng
Số ngày nghỉ/năm120 ngày
Tuyển dụng & hợp đồng
Loại hình tuyển dụngNhân viên chính thức
Thời hạn hợp đồngKhông xác định thời hạn
Thời gian thử việcCó (6 tháng; điều kiện như nhân viên chính thức)
Đãi ngộ & phúc lợi
Bảo hiểm tham giaBảo hiểm xã hội đầy đủ (y tế, hưu trí, thất nghiệp, tai nạn LĐ)
Trợ cấp thôi việcCó (làm việc từ 3 năm trở lên)
Ký túc xá / nhà công tyKhông
Đi làm bằng xe riêngĐược phép
Bãi đỗ xeCó
Ứng tuyển & tuyển chọn
Bằng cấp / chứng chỉ
Tên
giấy
phép/Bằng
cấp:
Bằng
lái
xe
tải
trung
bình
Mong
muốn
nếu
có
Bằng
lái
xe
thông
thường
Thiết
yếu
(AT giới hạn được phép)
Độ tuổiDưới 59 tuổi / giới hạn trên = tuổi hưu bắt buộc / Lý do: 定年年齢を上限
Số lượng tuyển3 người (tăng nhân sự)
Hình thức tuyển chọnPhỏng vấn (dự kiến 1 lần), Xét hồ sơ
Thông báo kết quảsau xét hồ sơ / sau phỏng vấn / hồ sơ: trong 7 ngày kể từ khi nhận / phỏng vấn: trong 5 ngày
Về công ty
直富商事株式会社
Lĩnh vực kinh doanh
Một
công
ty
môi
trường
toàn
diện
thực
hiện
triết
lý
"tái
tài
nguyên
hóa
toàn
bộ
rác
thải",
tập
trung
vào
thu
gom
và
tái
chế
phế
liệu
kim
loại,
nhựa
thải,
giấy
cũ,
xử
lý
trung
gian
chất
thải,
và
nghiên
cứu
phát
triển
công
nghệ
tái
chế.
Đặc điểm công ty
Trong
lĩnh
vực
kinh
doanh
tái
chế
tài
nguyên,
chúng
tôi
xử
lý
các
vật
liệu
đa
dạng
đứng
hàng
nhất
cả
nước.
Chúng
tôi
đã
thiết
lập
phòng
thí
nghiệm
nghiên
cứu
kỹ
thuật
và
tiến
hành
nghiên
cứu
và
phát
triển
các
công
nghệ
tái
chế
mới.
Tư cách lưu trú của bạn có cho phép công việc này không
Lương, giờ làm, ngày nghỉ có phù hợp với mong muốn không
Cách ứng tuyển và giấy tờ cần thiết (Hello Work có thể yêu cầu thư giới thiệu)
Nếu ứng tuyển bằng visa Kỹ năng đặc định: công ty cần chuẩn bị tiếp nhận (hệ thống hỗ trợ, đăng ký, v.v.). Khi ứng tuyển hoặc hỏi thông tin, hãy xác nhận xem công ty có dự định tiếp nhận không
GloJob không đánh giá khả năng làm việc hay sự phù hợp về visa. Vui lòng tự xác nhận cuối cùng cùng với nhà tuyển dụng và chuyên gia.
Dành cho doanh nghiệp: xem thông tin về tuyển dụng nhân lực nước ngoài và chuẩn bị tiếp nhận Kỹ năng đặc định tại đây → Trang dành cho doanh nghiệp (tiếng Nhật)
Cách ứng tuyển hơi phức tạp — hãy xem các bước tại đây.
Việc ứng tuyển qua Hello Work hơi khác một chút. Hãy xem các bước dưới đây. Bạn ứng tuyển trực tiếp qua Hello Work — GloJob không nộp đơn thay hay làm trung gian cho bạn.
Mã số việc làm của tin này
20010-08525161
Tìm mã số này trên trang chính thức của Hello Work để thấy việc làm này.
Có ba cách để ứng tuyển
1Tự ứng tuyển trực tuyến (tại nhà — dễ nhất)
Ứng tuyển trực tiếp với nhà tuyển dụng từ "My Page" của người tìm việc (tạo bằng email). Chỉ dùng được với việc làm ghi "Chấp nhận tự ứng tuyển trực tuyến". Trong My Page, tìm mã số việc làm → "Tự ứng tuyển" → viết lý do ứng tuyển, đính kèm sơ yếu lý lịch và gửi. Không cần giấy giới thiệu.
※ Việc có "tự ứng tuyển trực tuyến" hay không tùy theo từng tin. Hãy kiểm tra mục "Chấp nhận tự ứng tuyển trực tuyến" trên trang chính thức của Hello Work.
Nếu bạn lo về tiếng Nhật (miễn phí, có phiên dịch)
Các Trung tâm Dịch vụ Việc làm cho Người nước ngoài (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) và quầy dành cho người nước ngoài tại các Hello Work trên toàn quốc có phiên dịch, hỗ trợ miễn phí cách viết hồ sơ ứng tuyển và thủ tục bằng tiếng Anh, tiếng Trung và nhiều thứ tiếng khác.
Tin này là thông tin được công bố trên ハローワークインターネットサービス. Việc ứng tuyển thực hiện bên ngoài (tại Hello Work). GloJob không đánh giá khả năng làm việc.（Cập nhật cuối: 2026/06/07）
