Lương cơ bảnLương cơ bản (BQ tháng) hoặc theo giờ: ¥186,900–¥199,500
Tiền thưởngCó (1 lần/năm)
Tăng lươngCó (¥0–¥4,000/tháng)
Phụ cấp tăng ca cố địnhKhông
Phụ cấp đi lạiTối đa ¥25,000/tháng
Ngày chốt lươngCuối tháng
Ngày trả lươngTrả lương ngày 25
Cách làm việc
Giờ làm việcChế độ giờ làm biến đổi (đơn vị 1 tháng) / Ca 1: 18:00–9:00 / Ghi chú: (1)実働10H 休憩時間は23時~4時の間に取ります。
Giờ nghỉ300 phút
Làm thêm giờCó (TB 10 giờ/tháng) / Có điều khoản đặc biệt (thỏa ước 36) / Ghi chú: 利用者の対応等で、月80時間(年6回まで)、年720時間まで 延長可。
Ngày nghỉKhác / Nghỉ 2 ngày/tuần (không cố định) / Khác: 勤務表による。 / 10 ngày phép năm sau 6 tháng
Số ngày nghỉ/năm157 ngày
Tuyển dụng & hợp đồng
Loại hình tuyển dụngNhân viên chính thức
Thời hạn hợp đồngKhông xác định thời hạn
Thời gian thử việcCó (3 tháng; điều kiện khác trong thời gian thử việc)
Đãi ngộ & phúc lợi
Bảo hiểm tham giaBảo hiểm xã hội đầy đủ (y tế, hưu trí, thất nghiệp, tai nạn LĐ)
Trợ cấp thôi việcCó (làm việc từ 3 năm trở lên)
Lương hưu doanh nghiệpHưu trí đóng góp xác định
Ký túc xá / nhà công tyKhông
Đi làm bằng xe riêngĐược phép
Bãi đỗ xeCó
Ứng tuyển & tuyển chọn
Độ tuổiDưới 64 tuổi / giới hạn trên = tuổi hưu bắt buộc / Lý do: 定年年齢が65歳のため
Số lượng tuyển5 người
Hình thức tuyển chọnPhỏng vấn (dự kiến 1 lần)
Thông báo kết quảsau phỏng vấn / phỏng vấn: trong 7 ngày
Về công ty
株式会社 ふくしねっと工房
Lĩnh vực kinh doanh
Chúng
tôi
vận
hành
các
dịch
vụ
phúc
lợi
cho
người
khuyết
tật
theo
Luật
Hỗ
trợ
Toàn
diện
cho
Người
khuyết
tật
(hỗ trợ việc làm, chăm sóc ban ngày, hỗ trợ nhà ở nhóm, hỗ trợ chăm sóc tại nhà)
và
dịch
vụ
chăm
sóc
sau
giờ
học,
tập
trung
tại
thành
phố
Funabashi
và
Urayasu,
hỗ
trợ
cuộc
sống
cộng
đồng
cho
người
(và trẻ em)
khuyết
tật.
Đặc điểm công ty
Nền
tảng
của
chúng
tôi
là
bảo
vệ
giá
trị
xã
hội
và
cảm
giác
sở
hữu
của
tất
cả
mọi
người,
bao
gồm
cả
những
người
khuyết
tật
và
những
người
làm
việc
cho
công
ty
của
chúng
tôi,
và
phát
triển
các
hoạt
động
kinh
doanh
cần
thiết
trong
khu
vực.
Chúng
tôi
có
tuyển
dụng
nhiều
người
khuyết
tật.
Tư cách lưu trú của bạn có cho phép công việc này không
Lương, giờ làm, ngày nghỉ có phù hợp với mong muốn không
Cách ứng tuyển và giấy tờ cần thiết (Hello Work có thể yêu cầu thư giới thiệu)
Nếu ứng tuyển bằng visa Kỹ năng đặc định: công ty cần chuẩn bị tiếp nhận (hệ thống hỗ trợ, đăng ký, v.v.). Khi ứng tuyển hoặc hỏi thông tin, hãy xác nhận xem công ty có dự định tiếp nhận không
GloJob không đánh giá khả năng làm việc hay sự phù hợp về visa. Vui lòng tự xác nhận cuối cùng cùng với nhà tuyển dụng và chuyên gia.
Dành cho doanh nghiệp: xem thông tin về tuyển dụng nhân lực nước ngoài và chuẩn bị tiếp nhận Kỹ năng đặc định tại đây → Trang dành cho doanh nghiệp (tiếng Nhật)
Cách ứng tuyển hơi phức tạp — hãy xem các bước tại đây.
Việc ứng tuyển qua Hello Work hơi khác một chút. Hãy xem các bước dưới đây. Bạn ứng tuyển trực tiếp qua Hello Work — GloJob không nộp đơn thay hay làm trung gian cho bạn.
Mã số việc làm của tin này
12090-10214961
Tìm mã số này trên trang chính thức của Hello Work để thấy việc làm này.
Có ba cách để ứng tuyển
1Tự ứng tuyển trực tuyến (tại nhà — dễ nhất)
Ứng tuyển trực tiếp với nhà tuyển dụng từ "My Page" của người tìm việc (tạo bằng email). Chỉ dùng được với việc làm ghi "Chấp nhận tự ứng tuyển trực tuyến". Trong My Page, tìm mã số việc làm → "Tự ứng tuyển" → viết lý do ứng tuyển, đính kèm sơ yếu lý lịch và gửi. Không cần giấy giới thiệu.
※ Việc có "tự ứng tuyển trực tuyến" hay không tùy theo từng tin. Hãy kiểm tra mục "Chấp nhận tự ứng tuyển trực tuyến" trên trang chính thức của Hello Work.
Nếu bạn lo về tiếng Nhật (miễn phí, có phiên dịch)
Các Trung tâm Dịch vụ Việc làm cho Người nước ngoài (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) và quầy dành cho người nước ngoài tại các Hello Work trên toàn quốc có phiên dịch, hỗ trợ miễn phí cách viết hồ sơ ứng tuyển và thủ tục bằng tiếng Anh, tiếng Trung và nhiều thứ tiếng khác.
Tin này là thông tin được công bố trên ハローワークインターネットサービス. Việc ứng tuyển thực hiện bên ngoài (tại Hello Work). GloJob không đánh giá khả năng làm việc.(Cập nhật cuối: 2026/06/23)