Đây là công việc Làm đẹp. Có thể bắt đầu mà không cần kinh nghiệm. Có 105 ngày nghỉ mỗi năm.
Mô tả công việc
Tuyển
nhân
viên
phục
vụ
tại
cửa
hàng
Tama
Shin
Sapporo,
cách
ga
Shin
Sapporo
3
phút
đi
bộ,
phụ
trách
các
dịch
vụ
chung
cho
khách
hàng.
Bắt
đầu
từ
việc
chào
đón,
dẫn
khách
vào
bàn,
nhận
order,
phục
vụ
món
ăn,
thanh
toán,
v.v.
Sau
khi
được
đào
tạo
bài
bản
và
nâng
cao
kỹ
năng,
bạn
có
thể
hướng
tới
vị
trí
quản
lý
cửa
hàng
hoặc
nhân
viên
phụ
trách
của
trụ
sở
chính.
＊Tùy
thuộc
vào
kỹ
năng
từ
công
việc
trước
đây,
sẽ
có
phụ
cấp
đảm
bảo
thay
đổi.
【Phạm
vi
thay
đổi:
Công
việc
theo
quy
định
của
công
ty】
Lương & phụ cấp
Lương cơ bảnLương cơ bản (BQ tháng) hoặc theo giờ: ¥190,300
Tiền thưởngCó (2 lần/năm)
Tăng lươngCó (¥1,000–¥20,000/tháng)
Phụ cấp tăng ca cố địnhCó (¥68,703–¥85,936) / Ghi chú: 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、４５時間分の固定 残業代として支給し、４５時間を超える時間外労働は追加で支給。
Phụ cấp đi lạiTối đa ¥20,000/tháng
Ngày chốt lươngCuối tháng
Ngày trả lươngTrả lương ngày 20
Cách làm việc
Giờ làm việcLàm theo ca luân phiên / hoặc khoảng 8 giờ trong khung 14:00–3:00 / Ghi chú: 就業時間内で実働８時間程度のシフト制勤務 （月所定労働１７３時間の勤務）
Giờ nghỉ60 phút
Làm thêm giờCó (TB 30 giờ/tháng) / Có điều khoản đặc biệt (thỏa ước 36) / Ghi chú: 年６回以内、月間８０時間以内。
Ngày nghỉKhác / Nghỉ 2 ngày mỗi tuần / Khác: シフトによる週休２日制 / 10 ngày phép năm sau 6 tháng
Số ngày nghỉ/năm105 ngày
Tuyển dụng & hợp đồng
Loại hình tuyển dụngNhân viên chính thức
Thời hạn hợp đồngKhông xác định thời hạn
Thời gian thử việcCó (3 tháng; điều kiện như nhân viên chính thức)
Đãi ngộ & phúc lợi
Bảo hiểm tham giaBảo hiểm xã hội đầy đủ (y tế, hưu trí, thất nghiệp, tai nạn LĐ)
Trợ cấp thôi việcKhông
Ký túc xá / nhà công ty斡旋になります
Đi làm bằng xe riêngKhông được
Ứng tuyển & tuyển chọn
Độ tuổi20–65 tuổi / giới hạn trên = tuổi hưu bắt buộc / Lý do: 健康増進法：２０歳未満立ち入り禁止／定年年齢を上限とする募集
Số lượng tuyển2 người (tăng nhân sự)
Hình thức tuyển chọnPhỏng vấn (dự kiến 1 lần), Xét hồ sơ
Thông báo kết quảsau phỏng vấn / phỏng vấn: trong 10 ngày
Về công ty
株式会社 アイックスフーズ たま新さっぽろ店
Lĩnh vực kinh doanh
Không
chỉ
nghiệp
vụ
izakaya
vốn
là
trụ
cột
của
hoạt
động
kinh
doanh,
trong
tương
lai
chúng
tôi
còn
có
kế
hoạch
mở
thêm
các
mô
hình
nhà
hàng
(quán cà phê, nhà hàng, buffet, v.v.).
Do
đang
tích
cực
thử
sức
với
các
lĩnh
vực
mới,
chúng
tôi
đang
tuyển
dụng
nhân
lực
đa
dạng.
Đặc điểm công ty
Chúng
tôi
vận
hành
80
cửa
hàng
ăn
uống
ở
Hokkaido
và
Tohoku.
Thông
qua
chiến
lược
marketing
tỉ
mỉ
và
mô
hình
mở
cửa
hàng
độc
đáo,
chúng
tôi
đảm
bảo
lợi
nhuận
cho
tất
cả
các
cửa
hàng.
Tuân
thủ
quy
định
và
quản
lý
lao
động
chặt
chẽ.
Nhân
viên
nữ
chiếm
40%
tổng
số
cũng
đang
phát
huy
năng
lực.
Lời nhắn từ công ty
【Môi trường nơi làm việc】Mỗi cửa hàng được bố trí với nhiều 「nhân viên toàn thời gian」. Chúng tôi có thể đạt được các hoạt động kinh doanh ổn định mà không bị ảnh hưởng bởi những thay đổi ca làm việc của nhân viên bán thời gian.
【Thanh toán trước sẵn có】Tiền lương cho công việc đã thực hiện có thể được thanh toán trước. Nổi tiếng vì có khả năng ứng phó với những chi phí bất ngờ!
＊Các điều khoản áp dụng.
【Các chương trình đào tạo khác nhau】Đào tạo nhân viên mới, đào tạo nâng cao, đào tạo phương thức kinh doanh, v.v. Công ty đầu tư lớn vào các hệ thống giáo dục. Do đó, những người có kinh nghiệm làm việc ít cũng như những người có kinh nghiệm làm việc phong phú có thể đạt được học tập mới.
Số nhân viênbán thời gian: 25
Vốn điều lệ¥10,000,000
Năm thành lập2005
Thông tin khác (từ tin tuyển dụng)
Xin
vui
lòng
liên
hệ
trước.
Kiểm tra trước khi ứng tuyển
Tư cách lưu trú của bạn có cho phép công việc này không
Lương, giờ làm, ngày nghỉ có phù hợp với mong muốn không
Cách ứng tuyển và giấy tờ cần thiết (Hello Work có thể yêu cầu thư giới thiệu)
Nếu ứng tuyển bằng visa Kỹ năng đặc định: công ty cần chuẩn bị tiếp nhận (hệ thống hỗ trợ, đăng ký, v.v.). Khi ứng tuyển hoặc hỏi thông tin, hãy xác nhận xem công ty có dự định tiếp nhận không
GloJob không đánh giá khả năng làm việc hay sự phù hợp về visa. Vui lòng tự xác nhận cuối cùng cùng với nhà tuyển dụng và chuyên gia.
Dành cho doanh nghiệp: xem thông tin về tuyển dụng nhân lực nước ngoài và chuẩn bị tiếp nhận Kỹ năng đặc định tại đây → Trang dành cho doanh nghiệp (tiếng Nhật)
Cách ứng tuyển hơi phức tạp — hãy xem các bước tại đây.
Việc ứng tuyển qua Hello Work hơi khác một chút. Hãy xem các bước dưới đây. Bạn ứng tuyển trực tiếp qua Hello Work — GloJob không nộp đơn thay hay làm trung gian cho bạn.
Mã số việc làm của tin này
01230-10410261
Tìm mã số này trên trang chính thức của Hello Work để thấy việc làm này.
Có ba cách để ứng tuyển
1Tự ứng tuyển trực tuyến (tại nhà — dễ nhất)
Ứng tuyển trực tiếp với nhà tuyển dụng từ "My Page" của người tìm việc (tạo bằng email). Chỉ dùng được với việc làm ghi "Chấp nhận tự ứng tuyển trực tuyến". Trong My Page, tìm mã số việc làm → "Tự ứng tuyển" → viết lý do ứng tuyển, đính kèm sơ yếu lý lịch và gửi. Không cần giấy giới thiệu.
※ Việc có "tự ứng tuyển trực tuyến" hay không tùy theo từng tin. Hãy kiểm tra mục "Chấp nhận tự ứng tuyển trực tuyến" trên trang chính thức của Hello Work.
Nếu bạn lo về tiếng Nhật (miễn phí, có phiên dịch)
Các Trung tâm Dịch vụ Việc làm cho Người nước ngoài (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) và quầy dành cho người nước ngoài tại các Hello Work trên toàn quốc có phiên dịch, hỗ trợ miễn phí cách viết hồ sơ ứng tuyển và thủ tục bằng tiếng Anh, tiếng Trung và nhiều thứ tiếng khác.
Tin này là thông tin được công bố trên ハローワークインターネットサービス. Việc ứng tuyển thực hiện bên ngoài (tại Hello Work). GloJob không đánh giá khả năng làm việc.（Cập nhật cuối: 2026/06/19）
