Lương cơ bảnLương cơ bản (BQ tháng) hoặc theo giờ: ¥190,843
Tiền thưởngKhông
Tăng lươngCó (¥30–¥150/tháng)
Phụ cấp tăng ca cố địnhKhông
Phụ cấp đi lạiTối đa ¥20,000/tháng
Ngày chốt lươngCuối tháng
Ngày trả lươngTrả lương ngày 15
Cách làm việc
Giờ làm việcLàm theo ca luân phiên / Ca 1: 8:25–16:55 / Ca 2: 20:10–5:05 / Ghi chú: 生産状況により残業や休日出勤が発生する場合があります。 日勤、実働７．７５時間（休憩４５分） 夜勤、実働７．７５時間（休憩７０分）
Giờ nghỉ45 phút
Làm thêm giờCó (TB 30 giờ/tháng) / Không có điều khoản đặc biệt (thỏa ước 36)
Ngày nghỉKhác / Nghỉ 2 ngày/tuần (không cố định) / Khác: ４勤２休 職場カレンダーに準ずる / 10 ngày phép năm sau 6 tháng
Số ngày nghỉ/năm128 ngày
Tuyển dụng & hợp đồng
Loại hình tuyển dụngPhái cử có thời hạn
Thời hạn hợp đồngCó thời hạn (dưới 4 tháng) / 3 tháng / Có thể gia hạn (về nguyên tắc được gia hạn)
Thời gian thử việcあり（期間 ２ヶ月間・試用期間中の労働条件は異なる）
Cơ hội lên chính thứcKhông
Đãi ngộ & phúc lợi
Bảo hiểm tham giaBảo hiểm xã hội đầy đủ (y tế, hưu trí, thất nghiệp, tai nạn LĐ)
Trợ cấp thôi việcKhông
Ký túc xá / nhà công tyCó nhà ở cho người độc thân
Đi làm bằng xe riêngĐược phép
Bãi đỗ xeCó
Ứng tuyển & tuyển chọn
Độ tuổiTừ 18 tuổi / giới hạn tuổi theo pháp luật / Lý do: 労働基準法第６１条（満１８歳に満たない者の深夜業務原則禁止）
Số lượng tuyển5 người (tăng nhân sự)
Hình thức tuyển chọnPhỏng vấn (dự kiến 1 lần), Xét hồ sơ
Thông báo kết quảsau xét hồ sơ / sau phỏng vấn / hồ sơ: trong 3 ngày kể từ khi nhận / phỏng vấn: trong 3 ngày
Về công ty
株式会社 サポートシステム
Lĩnh vực kinh doanh
Gia
công
nghiệp
vụ
/
Phái
cử
nhân
lực
/
Bán
đồ
gia
dụng
/
Bảo
hiểm
phi
nhân
thọ
/
Kinh
doanh
bất
động
sản
cho
thuê
/
Phái
cử
kỹ
thuật
/
Giấy
phép
kinh
doanh
phái
cử
lao
động
/
Giấy
phép
giới
thiệu
việc
làm
có
thu
phí
07-ユ-30006
Đặc điểm công ty
Chúng
tôi
cam
kết
đóng
góp
xã
hội,
chăm
sóc
gắn
liền
với
cộng
đồng,
lòng
trắc
ẩn
và
sự
chân
thành
trong
việc
tạo
ra
môi
trường
làm
việc
thoải
mái,
đồng
thời
cũng
chú
trọng
đến
các
hoạt
động
tình
nguyện.
Tư cách lưu trú của bạn có cho phép công việc này không
Lương, giờ làm, ngày nghỉ có phù hợp với mong muốn không
Cách ứng tuyển và giấy tờ cần thiết (Hello Work có thể yêu cầu thư giới thiệu)
Nếu ứng tuyển bằng visa Kỹ năng đặc định: công ty cần chuẩn bị tiếp nhận (hệ thống hỗ trợ, đăng ký, v.v.). Khi ứng tuyển hoặc hỏi thông tin, hãy xác nhận xem công ty có dự định tiếp nhận không
GloJob không đánh giá khả năng làm việc hay sự phù hợp về visa. Vui lòng tự xác nhận cuối cùng cùng với nhà tuyển dụng và chuyên gia.
Dành cho doanh nghiệp: xem thông tin về tuyển dụng nhân lực nước ngoài và chuẩn bị tiếp nhận Kỹ năng đặc định tại đây → Trang dành cho doanh nghiệp (tiếng Nhật)
Cách ứng tuyển hơi phức tạp — hãy xem các bước tại đây.
Việc ứng tuyển qua Hello Work hơi khác một chút. Hãy xem các bước dưới đây. Bạn ứng tuyển trực tiếp qua Hello Work — GloJob không nộp đơn thay hay làm trung gian cho bạn.
Mã số việc làm của tin này
07050-01799961
Tìm mã số này trên trang chính thức của Hello Work để thấy việc làm này.
Có ba cách để ứng tuyển
1Tự ứng tuyển trực tuyến (tại nhà — dễ nhất)
Ứng tuyển trực tiếp với nhà tuyển dụng từ "My Page" của người tìm việc (tạo bằng email). Chỉ dùng được với việc làm ghi "Chấp nhận tự ứng tuyển trực tuyến". Trong My Page, tìm mã số việc làm → "Tự ứng tuyển" → viết lý do ứng tuyển, đính kèm sơ yếu lý lịch và gửi. Không cần giấy giới thiệu.
※ Việc có "tự ứng tuyển trực tuyến" hay không tùy theo từng tin. Hãy kiểm tra mục "Chấp nhận tự ứng tuyển trực tuyến" trên trang chính thức của Hello Work.
Nếu bạn lo về tiếng Nhật (miễn phí, có phiên dịch)
Các Trung tâm Dịch vụ Việc làm cho Người nước ngoài (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) và quầy dành cho người nước ngoài tại các Hello Work trên toàn quốc có phiên dịch, hỗ trợ miễn phí cách viết hồ sơ ứng tuyển và thủ tục bằng tiếng Anh, tiếng Trung và nhiều thứ tiếng khác.
Tin này là thông tin được công bố trên ハローワークインターネットサービス. Việc ứng tuyển thực hiện bên ngoài (tại Hello Work). GloJob không đánh giá khả năng làm việc.（Cập nhật cuối: 2026/05/30）
