Mô tả công việc
Phong cách làm việc linh hoạt: Bạn có thể tự quyết định và khai báo ngày nghỉ của mình. Nghỉ dài hạn cũng có thể. Số ngày làm việc có thể thay đổi; có ký túc xá, cho mượn điện thoại thông minh và xe máy — vui lòng tư vấn. Embridge Security hướng đến một môi trường làm việc mà tất cả mọi người đều có thể yên tâm. Công việc chính là hướng dẫn xe cộ và gọi nhắc nhở người đi bộ. Nhiều độ tuổi đang làm việc... Cũng chào đón người cao tuổi. Nhân viên lớn tuổi nhất là 86 tuổi. 90% nhân viên chưa có kinh nghiệm... Người giám sát và nhân viên có kinh nghiệm sẽ hướng dẫn kỹ lưỡng. Có chế độ trả lương theo ngày và trả trước. Chúng tôi sẽ cùng nhau giải quyết mọi lo lắng và băn khoăn. Hãy cùng nói chuyện về lo lắng công việc, tuyến đường đi lại, câu hỏi về điện thoại thông minh, v.v. Hãy đến với Embridge Security. [Phạm vi thay đổi: Không thay đổi] (Công việc theo hợp đồng)
Lương & phụ cấp
Cách làm việc
Tuyển dụng & hợp đồng
Đãi ngộ & phúc lợi
Chi tiết chương trình đào tạo: Đối với những người mới làm công việc bảo vệ - đào tạo nhân viên mới ba ngày. Đối với những người có kinh nghiệm kiểm soát giao thông - đào tạo hai ngày (các quy tắc bổ sung áp dụng cho các lao động kinh nghiệm; vui lòng liên hệ nếu muốn biết thêm). Cả hai tùy chọn bao gồm hướng dẫn từ các hướng dẫn viên. Vui lòng yên tâm.
Tiền thưởng nhập cảnh: Tối đa 200.000 yên. Hệ thống trả tiền hàng ngày có sẵn. Tất cả chi phí lấy bằng cấp được thanh toán. Đón tiếp công dân nước ngoài (tiếng Nhật hội thoại bắt buộc). Người lao động cao tuổi được chào đón - thậm chí 85+ được chào đón! Vận chuyển được thanh toán đầy đủ. Phụ cấp vận chuyển riêng cho những người lái xe. Cung cấp đồng phục công việc và thay thế. Những lợi ích bổ sung bao gồm ký túc xá, cho thuê xe máy, cho thuê điện thoại và đào tạo điện thoại thông minh cho những người không quen với điện thoại. Lưu ý: Phạm vi bảo hiểm và số ngày nghỉ hàng năm có lương thay đổi tùy theo điều kiện việc làm. Liên hệ với chúng tôi để được làm rõ.
Ứng tuyển & tuyển chọn
Về công ty
Ngành bảo vệ
Từ khi thành lập công ty, chúng tôi đã làm việc để tạo ra một môi trường nơi mỗi cá nhân có thể phát huy thế mạnh của mình. Chúng tôi tập trung chủ yếu vào các địa điểm có hạn chế giao thông ở khu dân cư, vì vậy chúng tôi nhấn mạnh tính cách hơn kỹ năng kỹ thuật trong việc tuyển dụng.
Chúng tôi cung cấp ba loại bảo vệ: Bố trí nhân viên bảo vệ giúp khách hàng yên tâm, Góp phần vào một xã hội nơi mọi người có thể sống an toàn thông qua các dịch vụ bảo vệ, Cung cấp môi trường làm việc an toàn cho nhân viên của chúng tôi. Chúng tôi nhằm mục đích trở thành công ty bảo vệ được yêu thích bởi tất cả mọi người thông qua việc cung cấp ba loại bảo vệ này. Chúng tôi chào đón những người muốn thử thách một ngành công nghiệp mới và những công nhân cao tuổi. Bạn đang từ bỏ việc vì tuổi tác? Công ty chúng tôi có những công nhân ở độ tuổi cuối 80 đang hoạt động. Nếu bạn lo lắng về sức khỏe thể chất, vui lòng tư vấn với chúng tôi (có thể làm việc bán thời gian từ một ngày mỗi tuần). Các sáng kiến công ty: Hỗ trợ thông qua đào tạo và hướng dẫn tại hiện trường để đảm bảo công việc an toàn. Ngay cả những người mới làm công tác hướng dẫn giao thông cũng sẽ bắt đầu với các hướng dẫn đơn giản, vì vậy vui lòng yên tâm. Chúng tôi cũng cung cấp hướng dẫn điện thoại thông minh cho những người không quen với điện thoại thông minh. Chúng tôi sẽ hỗ trợ mọi người làm việc an toàn và thoải mái.
Thông tin khác (từ tin tuyển dụng)
Chúng tôi đang tích cực tuyển dụng nhân viên cùng nhau xây dựng công ty tốt hơn. Để đối phó với thời tiết khắc nghiệt, chúng tôi cung cấp trang phục điều hòa không khí mát mẻ vào mùa hè và áo vest sưởi ấm vào mùa đông. Trang phục điều hòa và áo vest sưởi được lựa chọn dựa trên ý kiến của nhân viên. Ngoài ra còn có nhiều chế độ hỗ trợ người lao động khác. ・Có chế độ thưởng khi gia nhập công ty ・Có chế độ trả lương theo ngày / theo tuần ・Chi trả toàn bộ chi phí lấy bằng/chứng chỉ ・Chào đón làm việc từ 1 ngày mỗi tuần ・Chào đón người nước ngoài (theo thông báo) [Tiếng Nhật giao tiếp hàng ngày] ・Chào đón người từ 60 tuổi trở lên ứng tuyển ・Có chế độ chiết khấu nhân viên sử dụng trong cuộc sống hàng ngày ・Có đào tạo bắt buộc cho nhân viên bảo vệ mới (20 giờ) ※Cấp phát & đổi đồng phục [Nếu đồng phục bị bẩn hoặc rách, chúng tôi sẽ đổi miễn phí] ※Về bãi đỗ xe: những người đi làm bằng ô tô sẽ được hỗ trợ riêng phí đi lại & phí đỗ xe ・Theo quy định của công ty Bảo hiểm tham gia và số ngày nghỉ phép năm có thể khác nhau tùy theo điều kiện lao động. #Trả lương theo ngày
Kiểm tra trước khi ứng tuyển
- Tư cách lưu trú của bạn có cho phép công việc này không
- Lương, giờ làm, ngày nghỉ có phù hợp với mong muốn không
- Cách ứng tuyển và giấy tờ cần thiết (Hello Work có thể yêu cầu thư giới thiệu)
- Nếu ứng tuyển bằng visa Kỹ năng đặc định: công ty cần chuẩn bị tiếp nhận (hệ thống hỗ trợ, đăng ký, v.v.). Khi ứng tuyển hoặc hỏi thông tin, hãy xác nhận xem công ty có dự định tiếp nhận không
GloJob không đánh giá khả năng làm việc hay sự phù hợp về visa. Vui lòng tự xác nhận cuối cùng cùng với nhà tuyển dụng và chuyên gia.
Dành cho doanh nghiệp: xem thông tin về tuyển dụng nhân lực nước ngoài và chuẩn bị tiếp nhận Kỹ năng đặc định tại đây → Trang dành cho doanh nghiệp (tiếng Nhật)
Sau khi đăng ký, bạn sẽ quay lại ngay tin tuyển dụng này.
Tin này là thông tin được công bố trên ハローワークインターネットサービス. Việc ứng tuyển thực hiện bên ngoài (tại Hello Work). GloJob không đánh giá khả năng làm việc.（Cập nhật cuối: 2026/06/07）
