工作内容
・代表電話への電話対応 ・電話の要件に応じて、該当部署へ電話を転送 ・慣れてきましたら宿泊予約の対応もお願いいたします。 ・予約オペレーターが作成した予約カードの内容をPCに入力しま す。 変更範囲:業務全般
薪资·补贴
工作方式
雇佣·合同
待遇·福利
培训项目内容:入社时的新员工教育、分级培训
完整的各种社会保险 独立宿舍可用 公司食堂 通勤津贴 各种员工折扣计划可用 带薪假期
应聘·选拔
经验/知识/技能:如有:业务经验更佳
关于公司
酒店业
日本现存最古老的度假酒店
其他信息(来自招聘票)
- 毎年4月1日から1年単位で契約の更新をしています。
- 賃金は経験や能力により考慮します。
- 能力や勤怠状況により、正社員登用の可能性あり。
- 短時間勤務、就業日数はご相談に応じます。
- 就業日数により、加入保険が変更になる場合があります。
- 外国籍の場合「永住者、日本人の配偶者」等の就労制限のない 在留資格、もしくは「特定技能(宿泊)」のビザが必要です。 業務上、日本語能力試験(JLPT)N1レベル相当の語学力が 必要です。
应聘前确认事项
- 您的在留资格是否允许从事此类工作
- 工资·工作时间·休息日是否符合期望
- 应聘方式·所需材料(Hello Work可能需要介绍信)
- 以特定技能签证应聘时:企业方需要做好接收准备(支援体制、备案等)。应聘或咨询时,请确认企业是否有接收计划
GloJob 不对是否可就业或签证适配做出判定。最终确认请与雇主及专业人士共同进行。
致企业负责人:关于外国人才招聘及特定技能接收准备,请参阅此处 → 面向企业的页面(日语)
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此招聘为公开于ハローワークインターネットサービス的信息。应聘在外部(Hello Work)进行。GloJob 不判定是否可就业。(最后确认: 2026/05/30)


















