有奖金有退职金有加薪可自驾通勤提供交通费
应聘截止2026/08/31
受理日期2026/06/25
招聘编号40010-38368761
简单来说
简明语言·自动生成这是事务的工作。周六周日休息，年间休息124天。可以开车通勤。
工作内容
我が国を訪れる外国人の出入国の管理、我が国に在留する外国人の 在留管理、出入国管理及び難民認定法違反者に対する違反審査及び 難民等の認定に係る調査、受け入れた外国人との共生社会の実現に 向けた受入れ環境の整備などの業務
- 変更範囲：変更なし
薪资·补贴
基本工资基本工资（月均）或时薪：195,800日元–268,300日元
奖金有（每年2次）
加薪有（每月4,500日元–10,900日元）
固定加班费无
交通补贴每月上限150,000日元
工资结算日月末
发薪日每月16日发薪
工作方式
工作时间轮班制 / 时段1：8:30–17:15 / 附注: 空港等で勤務する場合、夜間を含む交替制勤務に従事していただく ことがあります。その場合の就業時間は、１０時００分から翌１０ 時００分（勤務時間は原則１５時間３０分）のようになります。
休息时间60分钟
加班有（月均16小时） / 36协定无特别条款
休息日周六, 周日, 节假日, 其他 / 其他: 年末年始（１２月２９日～年始１月３日）、夏季休暇等
年休天数124天
雇佣·合同
雇佣形态正式员工
雇佣期间无固定期限
试用期有（6个月；劳动条件与正式录用相同）
待遇·福利
加入保险公务灾害补偿, 健康保险, 厚生年金, 财形储蓄
退职金有（工龄1年以上）
宿舍/公司住房実際の入居可否については、採用 時の空き状況によります。
自驾通勤可
停车场无
应聘·选拔
所需经验
必要な経験・知識・技能等必須 過去に一般職の国家公務員（試験や選考により採用された場合を指 し、臨時的任用は除く）として６か月を超える勤務経験がある者
学历高中以上（必须）
年龄61岁以下 / 上限为退休年龄 / 理由: 国家公務員法８１条の６に定める定年を上限とするため
招聘人数1人（增员）
选拔方式面试（预计1次）, 书面筛选, 笔试
结果通知书面筛选后 / 面试后 / 书面：到达后7日内 / 面试：7日内
关于公司
福岡出入国在留管理局
业务内容
公共服务：我们在国际机场和海港进行出入境审查，处理与在我国居住的外国人有关的各种手续，根据《难民公约》进行难民认定工作。
公司特色
我们部门的使命至关重要——不仅要实现我们国家的安全有序社会，还要充当世界与日本之间的桥梁，为顺利进行国际交流和推动旅游立国作出贡献。
员工人数其中兼职：0人
成立年份1949年
其他信息（来自招聘票）
一次選考不合格者に対しては、書面等でその旨連絡の上、履歴書及 び職務経歴書を返却いたします。
应聘前确认事项
- 您的在留资格是否允许从事此类工作
- 工资·工作时间·休息日是否符合期望
- 应聘方式·所需材料（Hello Work可能需要介绍信）
- 以特定技能签证应聘时：企业方需要做好接收准备（支援体制、备案等）。应聘或咨询时，请确认企业是否有接收计划
GloJob 不对是否可就业或签证适配做出判定。最终确认请与雇主及专业人士共同进行。
致企业负责人：关于外国人才招聘及特定技能接收准备，请参阅此处 → 面向企业的页面（日语）
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此招聘为公开于ハローワークインターネットサービス的信息。应聘在外部（Hello Work）进行。GloJob 不判定是否可就业。（最后确认: 2026/06/25）
