工作内容
- 您将主要在建筑工地进行交通引导工作。 - 车辆引导 - 行人引导 - 在您适应之前，您将与高级员工一起工作。 - 町田市内有许多工作场所。 变更范围：无变更。
薪资·补贴
工作方式
雇佣·合同
待遇·福利
非正式员工可用的培训系统。培训内容：除新员工入职培训和在职员工培训外，还定期进行新员工后续培训、各种资格取得课程和现场培训。
完整的社会保险。宿舍可用（宿舍费自付，有规定）。设备由公司提供（员工无需承担费用）。提供各种资格津贴。各种与工作相关的资格、监督教育责任。
应聘·选拔
关于公司
作为外包集团，我们从遍布大东京地区的各个分支机构提供交通引导、活动和安保服务的综合解决方案。
我们为国际体育赛事（东京）提供安保，是一个充满热情的公司。以诚心诚意的服务精神为基本理念，我们提供安全保障。我们已获得建筑业许可证，并正在积极推进无人机和人工智能技术的新业务。
* 在法定培训期间，按小时工资计算。 * 提供资格获取支持计划。 * 公司全额覆盖。 * 提供资格津贴（根据公司规定）。 * 提供预付款制度（根据公司规定）。 * 提供制服。 * 完整的社会保险。 * 交通费全额报销。 * 当然提供产业医生和顾问的咨询和咨询，也提供外部咨询服务，以全面照顾身心（临床心理学家、职业顾问和其他专家将倾听您的顾虑）。 * 非常欢迎外国人申请。 提供专业的教育资料，并根据需要提供全面的支持和安全的工作环境。
其他信息（来自招聘票）
我们尊重您个人的生活方式，欢迎您咨询最适合您的天数和时间。
应聘前确认事项
- 您的在留资格是否允许从事此类工作
- 工资·工作时间·休息日是否符合期望
- 应聘方式·所需材料（Hello Work可能需要介绍信）
- 以特定技能签证应聘时：企业方需要做好接收准备（支援体制、备案等）。应聘或咨询时，请确认企业是否有接收计划
GloJob 不对是否可就业或签证适配做出判定。最终确认请与雇主及专业人士共同进行。
致企业负责人：关于外国人才招聘及特定技能接收准备，请参阅此处 → 面向企业的页面（日语）
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此招聘为公开于ハローワークインターネットサービス的信息。应聘在外部（Hello Work）进行。GloJob 不判定是否可就业。（最后确认: 2026/06/07）
