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Job description
電子基板製造会社の受発注および事務・部材管理業務です ・奉行ソフトを使用した受発注データ入力（経験不問） ・納期・数量の確認、伝票・帳票作成 ・取引先および社内からの電話対応（必須） ・部材の受入、数量チェック、簡単な在庫管理 ・製造部門向けの部材ピッキング・キッティング補助 ・出庫、梱包、出荷準備作業
- ＰＣ日本語入力が必須です
- 事務と軽作業の両方を担当していただきます
- 重量物の取り扱いは時折ありますが、頻繁ではありません
- 業務内容の変更範囲：変更なし
Pay & allowances
Work style
Employment & contract
Benefits & welfare
Apply & selection
About the company
Control equipment and component sales services, printed circuit board assembly and equipment assembly services, and equipment prototyping and development services. We are expanding EMS services for small-to-medium volume, high-mix production targeting industrial equipment companies.
Our company is headquartered and operates a factory in Miyoshi, Saitama Prefecture, and primarily conducts sales activities for companies in the Kanto region and nearby areas. Our organization includes sales, technical, administrative, and manufacturing departments where we handle order-based sales of electronic equipment, design and development, parts procurement, and circuit board assembly.
お子さんの成長に合わせて働き方を調整しながら、 長くスキルを積み上げられる職場です。 お子さんの急な体調不良や学校行事などにも 理解があり、家庭と両立しやすい環境です。 今は家庭優先、将来はしっかり働きたい方に 最適なポジションです。 受発注・事務・在庫管理・電話対応など、 「子育て卒業後もフルに活かせる実務力」を 段階的に身につけることができます。 単なる補助作業ではなく、 将来は業務の中心を担える人材として 成長していただくことを期待しています。 家庭と両立しながら、 長期的にキャリアを築きたい方のみ ご応募ください。
Other info (from job posting)
数量・品番・納期などのミスは 業務上重大な支障となるため、 慎重に確認作業を徹底していただきます。
- 外国人の方の応募も可 日本語による業務指示の理解、 帳票・伝票の読解、正確な入力が必須です。
- 雇用保険、社会保険は労働条件により加入します。
- 有給休暇は法定通り付与します。
- オンライン自主応募可（自主応募の場合は紹介状不要） お子さんの成長に合わせて働き方を調整しながら、 長くスキルを積み上げられる職場です。 お子さんの急な体調不良や学校行事などにも 理解があり、家庭と両立しやすい環境です。【両立支援】
Some free-text details (such as special notes or the reason for age restrictions) may still appear in the original Japanese until an accurate translation is confirmed, since translating them out of context could distort their meaning.
Check before you apply
- Whether your residence status permits this kind of work
- Whether the pay, hours, and days off match your wishes
- How to apply and what documents are needed (Hello Work may require a referral letter)
- If applying with the Specified Skilled Worker visa: the company needs to prepare to accept SSW workers (support system, notifications, etc.). When applying or inquiring, ask whether they plan to accept SSW workers
GloJob does not judge work eligibility or visa suitability. Please make the final confirmation yourself, with the employer and a professional.
For employers: see here for information on hiring international talent and preparing to accept SSW workers → Employer page (Japanese)
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This listing is information published on Hello Work Internet Service. Applications are made externally (at Hello Work). GloJob does not judge work eligibility.（Last checked: 2026/06/07）
