Cukup alamat email untuk melamar.
Deskripsi pekerjaan
Mencari kandidat dengan pengalaman pengembangan. Pelamar yang memiliki jeda karier juga dipersilakan melamar.
Gaji & tunjangan
Pola kerja
Pekerjaan & kontrak
Tunjangan & kesejahteraan
Konten program pelatihan: Keterampilan bisnis, ilmu komputer, algoritma, keamanan informasi, pembuatan dokumen, teknologi basis data, teknologi jaringan, workshop pemrograman, pemrograman berorientasi objek menggunakan bahasa Java, HTML/CSS, teknologi sisi server, workshop pengembangan sistem
• Asuransi sosial lengkap (asuransi pengangguran, asuransi kompensasi kecelakaan kerja, asuransi kesehatan, pensiun karyawan)
• Sistem tunjangan pensiun tersedia
• Bonus dua kali setahun (tahun pertama: sekali sebagai standar), kenaikan gaji sekali setahun
• Kami tidak menggunakan perhitungan lembur tetap (upah lembur dihitung) dalam kalkulasi gaji
• Gaji untuk profesional IT dengan pengalaman kerja ditentukan berdasarkan tahun pengalaman, konten pengalaman, dan keterampilan
• Gaji untuk lulusan baru, pengganti karir dalam 5 tahun lulusan (menganggur atau pengganti karir), putus sekolah universitas, dan mereka yang tidak memiliki pengalaman kerja IT dari industri lain ditentukan berdasarkan latar belakang pendidikan. Putus sekolah universitas menerima pertimbangan berdasarkan tahun penarikan diri
• Tunjangan perjalanan disediakan (maksimal 20.000 yen per bulan)
• Tunjangan meliputi: tunjangan kualifikasi, tunjangan kehadiran sempurna, tunjangan regional, tunjangan tugas pekerjaan, tunjangan pekerjaan lapangan, dll.
• Periode pelatihan dan OJT adalah rata-rata sekitar 6 bulan tergantung pada kemampuan
• Pelatihan dan OJT memerlukan upaya pribadi
Lamaran & seleksi
Pengalaman/pengetahuan/keterampilan yang dibutuhkan: Wajib: Pengalaman programmer dalam praktik kerja minimal 1 tahun
Tentang perusahaan
Kami terutama mengembangkan sistem WEB untuk bidang bisnis seperti medis, keuangan, dan publik. Kami juga menyediakan layanan telepon IP internasional dan menyelenggarakan seminar pemanfaatan AI/IoT.
Sistem yang kami kembangkan sangat dekat dengan kehidupan sehari-hari kami, sehingga kami dapat merasakan bahwa kami menyediakan produk dan nilai baru bagi masyarakat melalui pekerjaan kami.
Info lain (dari lowongan)
Tergantung pengalamannya, mungkin ada tes bakat selain wawancara.
Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.
Periksa sebelum melamar
- Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
- Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
- Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
- Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Untuk perusahaan: lihat informasi tentang perekrutan talenta asing dan persiapan penerimaan SSW di sini → Halaman untuk perusahaan (bahasa Jepang)
Cukup alamat email untuk melamar.
Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/08/19）
