グロジョブ
Lowongan ini diterjemahkan secara otomatis oleh AI. Versi bahasa Jepang merupakan teks resmi yang sah. Semua kompensasi dibayarkan dalam Yen Jepang (JPY).

Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.

Layanan Internet Hello Work社会福祉法人龍岡会 小石川ヒルサイドテラス

Staf Perawatan Lansia (Penuh Waktu) Kunjungan Fasilitas Dimungkinkan / Panti Jompo Khusus / Bunkyo-ku Kasuga

No. lowongan 13010-19625162

月給 234,810円〜309,320円
Lokasi kerja
東京都文京区
Jam kerja
8:45〜17:30
Libur per tahun
108日
Jenis pekerjaan
Karyawan tetap

Apa pekerjaannya?

・Sebuah fasilitas perawatan lansia khusus tipe unit yang dibuka pada tahun 2020. ・Ini adalah pekerjaan yang mendukung kesehatan setiap penghuni, berfokus pada pengelolaan

Lihat detail lainnya

Ketuk untuk membuka
Deskripsi pekerjaan / Persyaratan & pengalamanDeskripsi pekerjaan · Pengalaman dibutuhkan · Persyaratan & pengalaman
Deskripsi pekerjaan
・Sebuah fasilitas perawatan lansia khusus tipe unit yang dibuka pada tahun 2020. ・Ini adalah pekerjaan yang mendukung kesehatan setiap penghuni, berfokus pada pengelolaan kesehatan harian penghuni dan bekerja sama dengan berbagai profesi. ・Tugas utama perawatan bagi penghuni meliputi bantuan fisik, bantuan mandi, bantuan makan, bantuan eliminasi, dll. ・Ada staf untuk setiap tugas, sehingga Anda dapat fokus pada pekerjaan Anda. ・Rentang usia staf sangat luas, dan staf asing juga aktif, mencerminkan keragaman. ・Lembur sedikit, menciptakan lingkungan di mana keseimbangan kehidupan kerja dapat dicapai. ※Silakan jangan ragu untuk menghubungi kami jika Anda hanya ingin bekerja pada shift siang. ※Mohon lihat juga bagian "Catatan Khusus tentang Lowongan Kerja" dan situs web resmi kami. (Cakupan Perubahan: Tugas yang ditentukan oleh organisasi kami)
Persyaratan & pengalaman
Nama Lisensi atau Kualifikasi: Penyelesaian Kursus Pelatihan Awal Pekerja Perawatan (Wajib) / Penyelesaian Kursus Pelatihan Praktis Pekerja Perawatan (Disukai) / Pekerja Perawatan Bersertifikat (Disukai)
Gaji & tunjanganGaji pokok · Tunjangan transportasi · Bonus
Upah
月給 234,810円〜309,320円
Gaji pokok
Gaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥160,000–¥200,000
Tunjangan transportasi
Maks. ¥30,000/bulan
Bonus
Ada (2 kali/tahun)
Pola kerjaJam kerja · Libur per tahun · Lembur
Lokasi kerja
〒112-0003 東京都文京区春日２丁目４－８ 特別養護老人ホーム 小石川ヒルサイドテラス（当法人施設）
Jam kerja
Sistem jam kerja variabel (unit 1 bulan) / Jam 1: 8:45–17:30 / Jam 2: 7:30–16:15 / Jam 3: 11:30–20:15 / Catatan: （４）遅番 １０：１５～１９：００（休憩４５分） （５）夜勤 １７：００～翌９：００（休憩６０分） ＊月平均労働時間１７１．３時間 ＊日勤のみを希望される場合は、面接時ご相談ください。
Hari libur
Lainnya / Libur 2 hari/minggu (tidak tetap) / sistem sif / 10 hari cuti berbayar setelah 6 bulan
Libur per tahun
108 hari
Lembur
Ada (rata-rata 10 jam/bulan) / Ada klausul khusus (perjanjian Pasal 36) / Catatan: 臨時緊急の対応が必要なとき、１日８時間まで、６回を限度として １ヶ月８０時間、１年６８０時間まで延長できる。
Pekerjaan & kontrakMasa kerja · Peluang jadi karyawan tetap · Asuransi
Jenis pekerjaan
Karyawan tetap
Masa kerja
Tanpa batas waktu kontrak
Asuransi
Asuransi sosial lengkap (kesehatan, pensiun, ketenagakerjaan, kecelakaan kerja)
Asrama / rumah dinas
Tidak ada
Lamaran & seleksi / Tentang perusahaanMetode seleksi · Bidang usaha · Keunggulan perusahaan
Metode seleksi
Wawancara (rencana 1 kali)
Pemberitahuan hasil
setelah wawancara / wawancara: dalam 7 hari
Bidang usaha
Operasi fasilitas perawatan lansia dan layanan hari. Kami berkontribusi pada komunitas kami melalui tiga pilar inti: 「Perawatan dengan sepuluh warna berbeda」, 「perawatan dengan ketulusan」, dan 「perawatan ketenangan pikiran seumur hidup」.
Keunggulan perusahaan
Kami adalah perusahaan grup dari Medical Corporation Tatsuoka-Kai. Berdasarkan 80 tahun keahlian medis, kami menjalankan fasilitas perawatan termasuk panti jompo, rumah kelompok, dan fasilitas lansia berbayar.
Info lain (dari lowongan)
・Untuk tahun pertama masuk kerja, tidak termasuk dalam cakupan tunjangan bonus. ・Jika tidak ada pertanyaan, tidak perlu pemberitahuan sebelumnya. Harap kirimkan dokumen lamaran setelah menerima surat pengantar dari Hello Work. ・Diperlukan surat pengantar dari Hello Work untuk melamar. ・Tanggal pembayaran gaji: (Gaji Tetap) Hari terakhir bulan berjalan (Gaji Variabel) Hari terakhir bulan berikutnya ※Silakan hubungi kami dengan bebas jika Anda ingin mengunjungi fasilitas.
Lowongan asli Hello WorkLayanan Internet Hello Work

Bisakah saya melamar pekerjaan ini?

Status Visa

Lowongan Hello Work ini tidak mencantumkan status visa yang berlaku.

Cek apakah visa Anda cocok — 1 menit
Bahasa Jepang
Tidak dicantumkan
Pengalaman
Tidak dicantumkan
Staf Asing
Pernah merekrut pekerja asing
Lowongan ini diterjemahkan secara otomatis oleh AI. Versi bahasa Jepang merupakan teks resmi yang sah. Semua kompensasi dibayarkan dalam Yen Jepang (JPY).
Ada bonusAda pesangonAsuransi sosial lengkapAda kenaikan gajiTransport ditanggung
Batas lamaran2027/01/31
Tanggal posting2026/11/01
No. lowongan13010-19625162
Singkatnya
Bahasa sederhana · otomatis
Ini pekerjaan Perawatan. Ada 108 hari libur per tahun.

Deskripsi pekerjaan

Sebuah fasilitas perawatan lansia khusus tipe unit yang dibuka pada tahun 2020.
Ini adalah pekerjaan yang mendukung kesehatan setiap penghuni, berfokus pada pengelolaan kesehatan harian penghuni dan bekerja sama dengan berbagai profesi.
Tugas utama perawatan bagi penghuni meliputi bantuan fisik, bantuan mandi, bantuan makan, bantuan eliminasi, dll.
Ada staf untuk setiap tugas, sehingga Anda dapat fokus pada pekerjaan Anda.
Rentang usia staf sangat luas, dan staf asing juga aktif, mencerminkan keragaman.
Lembur sedikit, menciptakan lingkungan di mana keseimbangan kehidupan kerja dapat dicapai.
Silakan jangan ragu untuk menghubungi kami jika Anda hanya ingin bekerja pada shift siang.
Mohon lihat juga bagian "Catatan Khusus tentang Lowongan Kerja" dan situs web resmi kami.

(Cakupan Perubahan: Tugas yang ditentukan oleh organisasi kami)

Gaji & tunjangan

Gaji pokokGaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥160,000–¥200,000
BonusAda (2 kali/tahun)
Kenaikan gajiAda (0.90–1.50%/bulan)
Upah lembur tetapTidak ada
Tunjangan transportasiMaks. ¥30,000/bulan
Tanggal tutup gajiAkhir bulan
Tanggal gajianAkhir bulan

Pola kerja

Jam kerjaSistem jam kerja variabel (unit 1 bulan) / Jam 1: 8:45–17:30 / Jam 2: 7:30–16:15 / Jam 3: 11:30–20:15 / Catatan: （４）遅番 １０：１５～１９：００（休憩４５分） （５）夜勤 １７：００～翌９：００（休憩６０分） ＊月平均労働時間１７１．３時間 ＊日勤のみを希望される場合は、面接時ご相談ください。
Waktu istirahat45 menit
LemburAda (rata-rata 10 jam/bulan) / Ada klausul khusus (perjanjian Pasal 36) / Catatan: Ketika respons darurat sementara diperlukan, dapat diperpanjang hingga 8 jam per hari, maksimal 80 jam per bulan dan 680 jam per tahun, dibatasi hingga 6 kali
Hari liburLainnya / Libur 2 hari/minggu (tidak tetap) / sistem sif / 10 hari cuti berbayar setelah 6 bulan
Libur per tahun108 hari

Pekerjaan & kontrak

Jenis pekerjaanKaryawan tetap
Masa kerjaTanpa batas waktu kontrak
Masa percobaanAda (3 bulan; kondisi sama dengan karyawan tetap)

Tunjangan & kesejahteraan

AsuransiAsuransi sosial lengkap (kesehatan, pensiun, ketenagakerjaan, kecelakaan kerja)
PesangonAda (masa kerja 5 tahun ke atas)
Pensiun perusahaanPensiun iuran pasti
Asrama / rumah dinasTidak ada
Berangkat naik mobilTidak boleh

Lamaran & seleksi

Lisensi / kualifikasi

Nama Lisensi atau Kualifikasi: Penyelesaian Kursus Pelatihan Awal Pekerja Perawatan (Wajib) / Penyelesaian Kursus Pelatihan Praktis Pekerja Perawatan (Disukai) / Pekerja Perawatan Bersertifikat (Disukai)

UsiaDi bawah 64 tahun / batas atas = usia pensiun wajib / Alasan: Karena usia pensiun adalah 65 tahun
Jumlah lowongan2 orang (penambahan staf)
Metode seleksiWawancara (rencana 1 kali)
Pemberitahuan hasilsetelah wawancara / wawancara: dalam 7 hari

Tentang perusahaan

社会福祉法人龍岡会 小石川ヒルサイドテラス
Bidang usaha

Operasi fasilitas perawatan lansia dan layanan hari. Kami berkontribusi pada komunitas kami melalui tiga pilar inti: 「Perawatan dengan sepuluh warna berbeda」, 「perawatan dengan ketulusan」, dan 「perawatan ketenangan pikiran seumur hidup」.

Keunggulan perusahaan

Kami adalah perusahaan grup dari Medical Corporation Tatsuoka-Kai. Berdasarkan 80 tahun keahlian medis, kami menjalankan fasilitas perawatan termasuk panti jompo, rumah kelompok, dan fasilitas lansia berbayar.

Jumlah karyawanparuh waktu: 15
Modal¥240,000,000
Tahun berdiri2007

Info lain (dari lowongan)

Untuk tahun pertama masuk kerja, tidak termasuk dalam cakupan tunjangan bonus.
Jika tidak ada pertanyaan, tidak perlu pemberitahuan sebelumnya. Harap kirimkan dokumen lamaran setelah menerima surat pengantar dari Hello Work.
Diperlukan surat pengantar dari Hello Work untuk melamar.
Tanggal pembayaran gaji: (Gaji Tetap) Hari terakhir bulan berjalan (Gaji Variabel) Hari terakhir bulan berikutnya
Silakan hubungi kami dengan bebas jika Anda ingin mengunjungi fasilitas.

Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.

Periksa sebelum melamar

  • Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
  • Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
  • Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
  • Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima

GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.

Untuk perusahaan: lihat informasi tentang perekrutan talenta asing dan persiapan penerimaan SSW di sini → Halaman untuk perusahaan (bahasa Jepang)

Cara melamar lowongan Hello Work

Cara melamar agak rumit — cek langkahnya di sini.

Melamar lewat Hello Work sedikit berbeda. Lihat langkah-langkah di bawah. Anda melamar langsung melalui Hello Work — GloJob tidak melamar atau menjadi perantara untuk Anda.

Nomor lowongan ini
13010-19625162

Cari nomor ini di situs resmi Hello Work untuk menemukan lowongan ini.

Ada tiga cara melamar

  1. Lamaran mandiri online (dari rumah — paling mudah)

    Lamar langsung ke perusahaan dari My Page pencari kerja (dibuat dengan alamat email). Hanya berlaku untuk lowongan bertanda "Lamaran mandiri online: diterima". Di My Page, cari nomor lowongan → "Lamar mandiri" → tulis alasan melamar, lampirkan CV, lalu kirim. Tidak perlu surat pengantar.

  2. Rujukan online

    Membutuhkan My Page dan pendaftaran pencari kerja di kantor Hello Work. Hubungi Hello Work, terima rujukan secara online, dan cek surat pengantar di My Page.

  3. Ambil surat pengantar di loket

    Kunjungi kantor Hello Work terdekat, daftar sebagai pencari kerja dan konsultasi, dapatkan surat pengantar, lalu serahkan ke perusahaan (langsung atau via pos).

※ Tersedia tidaknya "lamaran mandiri online" berbeda tiap lowongan. Periksa kolom "Lamaran mandiri online diterima" di halaman resmi Hello Work.

Jika ragu dengan bahasa Jepang (gratis, ada penerjemah)

Pusat Layanan Ketenagakerjaan untuk Orang Asing (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) dan pojok orang asing di kantor Hello Work seluruh negeri memiliki penerjemah yang membantu — gratis — menulis dokumen lamaran dan prosedur dalam bahasa Inggris, Mandarin, dan lainnya.

Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/11/01）

Lowongan asli Hello Work

Lanjutkan mencari pekerjaan

Pekerjaan terkait berdasarkan wilayah, industri, dan detail lowongan ini. Ini bukan konfirmasi kecocokan dengan preferensi, kelayakan melamar, atau keputusan perekrutan perusahaan.

Daftar untuk menyimpan pekerjaan dan melihatnya kembali di Halaman Saya. Anda juga dapat terus mencari tanpa mendaftar.

Lowongan lain di Perawatan

Lowongan di Tokyo

Lowongan dengan Ada staf asing aktif

Lowongan baru di Tokyo

月給 234,810円〜309,320円
Bisakah saya melakukan pekerjaan ini? Cek kemungkinan visa dalam 1 menit