Gaji pokokGaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥1,100–¥1,200
BonusTidak ada
Kenaikan gajiTidak ada
Upah lembur tetapTidak ada
Tunjangan transportasiMaks. ¥500/bulan
Tanggal tutup gajiTanggal 20 tiap bulan
Tanggal gajianAkhir bulan
Pola kerja
Jam kerjaSistem jam kerja variabel (unit 1 bulan) / atau sekitar 8 jam antara 19:00–8:00 / Catatan: ＊実働は基本７時間３０分です。
Waktu istirahat330 menit
LemburAda (rata-rata 10 jam/bulan) / Ada klausul khusus (perjanjian Pasal 36) / Catatan: Selama musim ramai pariwisata ketika jumlah normal turis meningkat secara signifikan, lembur dapat diperpanjang hingga 80 jam per bulan dan 720 jam per tahun, hingga 6 kali.
Hari kerja/minggu2–5 hari/minggu / jumlah hari bisa dirundingkan
Pekerjaan & kontrak
Jenis pekerjaanParuh waktu
Masa kerjaKontrak (4 bulan ke atas) / 1 tahun / Bisa diperpanjang (dengan syarat) / Catatan: 勤務態度による
Masa percobaanAda (12 minggu; kondisi sama dengan karyawan tetap)
Peluang jadi karyawan tetapAda
Tunjangan & kesejahteraan
AsuransiAsuransi kecelakaan kerja
PesangonTidak ada
Asrama / rumah dinasTidak ada
Berangkat naik mobilBoleh
Tempat parkirAda
Lamaran & seleksi
Usia18 tahun ke atas / batas usia berdasarkan hukum / Alasan: Larangan pekerjaan tengah malam untuk orang di bawah 18 tahun berdasarkan Pasal 61 Undang-Undang Standar Ketenagakerjaan
Jumlah lowongan1 orang
Metode seleksiWawancara (rencana 1 kali), Seleksi berkas
Pemberitahuan hasilsetelah seleksi berkas / setelah wawancara / berkas: dalam 10 hari sejak diterima / wawancara: dalam 10 hari
Tentang perusahaan
（有）新屋（ホテル芭新萃）
Bidang usaha
Bisnis inn/penginapan
Keunggulan perusahaan
Kami percaya bahwa tempat kerja sebuah penginapan memiliki daya tarik justru karena mengumpulkan orang-orang dengan pengalaman beragam dan berbagai cara berpikir. Kebijakan perusahaan adalah menciptakan keramahan yang melampaui batasan penginapan melalui persaingan dan perbaikan bersama.
Jumlah karyawanparuh waktu: 11
Modal¥10,000,000
Tahun berdiri1976
Info lain (dari lowongan)
＊通勤手段は自己で確保して下さい。
＊駐車場代無料
＊外国籍の方は日本語能力試験Ｎ２以上
＊労働条件により各種保険加入
＊年次有給休暇は勤務日数に応じて法定どおり付与
＊食事付き
＊６０歳以上の方の応募歓迎します。
Periksa sebelum melamar
Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Melamar lewat Hello Work sedikit berbeda. Lihat langkah-langkah di bawah. Anda melamar langsung melalui Hello Work — GloJob tidak melamar atau menjadi perantara untuk Anda.
Nomor lowongan ini
24020-04328861
Cari nomor ini di situs resmi Hello Work untuk menemukan lowongan ini.
Ada tiga cara melamar
1Lamaran mandiri online (dari rumah — paling mudah)
Lamar langsung ke perusahaan dari My Page pencari kerja (dibuat dengan alamat email). Hanya berlaku untuk lowongan bertanda "Lamaran mandiri online: diterima". Di My Page, cari nomor lowongan → "Lamar mandiri" → tulis alasan melamar, lampirkan CV, lalu kirim. Tidak perlu surat pengantar.
Membutuhkan My Page dan pendaftaran pencari kerja di kantor Hello Work. Hubungi Hello Work, terima rujukan secara online, dan cek surat pengantar di My Page.
Kunjungi kantor Hello Work terdekat, daftar sebagai pencari kerja dan konsultasi, dapatkan surat pengantar, lalu serahkan ke perusahaan (langsung atau via pos).
※ Tersedia tidaknya "lamaran mandiri online" berbeda tiap lowongan. Periksa kolom "Lamaran mandiri online diterima" di halaman resmi Hello Work.
Jika ragu dengan bahasa Jepang (gratis, ada penerjemah)
Pusat Layanan Ketenagakerjaan untuk Orang Asing (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) dan pojok orang asing di kantor Hello Work seluruh negeri memiliki penerjemah yang membantu — gratis — menulis dokumen lamaran dan prosedur dalam bahasa Inggris, Mandarin, dan lainnya.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/07/01）
