Gaji pokokGaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥200,000–¥220,000
BonusAda (2 kali/tahun)
Kenaikan gajiAda (¥0–¥20,000/bulan)
Upah lembur tetapAda (¥38,642–¥44,278) / Catatan: Tunjangan lembur dibayarkan sebagai kompensasi lembur tetap terlepas dari apakah pekerjaan lembur dilakukan, dan pekerjaan lembur yang melebihi 26 jam dibayarkan secara tambahan.
Tunjangan transportasiMaks. ¥15,000/bulan
Tanggal tutup gajiAkhir bulan
Tanggal gajianGajian tanggal 20
Pola kerja
Jam kerjaSistem jam kerja variabel (unit 1 tahun) / Jam 1: 7:00–16:00 / Jam 2: 12:00–21:00 / Jam 3: 8:00–17:00 / atau sekitar 8 jam antara 7:00–21:00 / Catatan: 交代制（シフト制）
Waktu istirahat60 menit
LemburAda (rata-rata 10 jam/bulan) / Tanpa klausul khusus (perjanjian Pasal 36)
Hari liburLainnya / Libur 2 hari/minggu (tidak tetap) / sesuai kalender perusahaan / 10 hari cuti berbayar setelah 6 bulan
Libur per tahun105 hari
Pekerjaan & kontrak
Jenis pekerjaanKaryawan tetap
Masa kerjaTanpa batas waktu kontrak
Masa percobaanAda (1 bulan; kondisi sama dengan karyawan tetap)
Tunjangan & kesejahteraan
AsuransiAsuransi sosial lengkap (kesehatan, pensiun, ketenagakerjaan, kecelakaan kerja)
PesangonAda (masa kerja 5 tahun ke atas)
Asrama / rumah dinasフリーＷｉｆｉ、ＴＶ、エアコン 、洗濯機あり、寝具
Tunjangan
社員割引宿泊、売店利用・社保完備・退職金制度・個室寮、世帯寮
有り
Berangkat naik mobilBoleh
Tempat parkirAda
Lamaran & seleksi
Lisensi / kualifikasi
Nama SIM/Kualifikasi: SIM kendaraan besar — Lebih baik jika ada
SIM kendaraan menengah — Lebih baik jika ada
SIM kendaraan biasa — Wajib (AT saja dapat diterima)
UsiaDi bawah 40 tahun / pengembangan karier / Alasan: Untuk meningkatkan pengembangan karir melalui pekerjaan jangka panjang (tidak perlu pengalaman kerja sebelumnya)
Jumlah lowongan2 orang (mengisi kekosongan)
Metode seleksiWawancara (rencana 1 kali)
Pemberitahuan hasilsetelah wawancara / wawancara: dalam 7 hari
Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Melamar lewat Hello Work sedikit berbeda. Lihat langkah-langkah di bawah. Anda melamar langsung melalui Hello Work — GloJob tidak melamar atau menjadi perantara untuk Anda.
Nomor lowongan ini
16040-02803961
Cari nomor ini di situs resmi Hello Work untuk menemukan lowongan ini.
Ada tiga cara melamar
1Lamaran mandiri online (dari rumah — paling mudah)
Lamar langsung ke perusahaan dari My Page pencari kerja (dibuat dengan alamat email). Hanya berlaku untuk lowongan bertanda "Lamaran mandiri online: diterima". Di My Page, cari nomor lowongan → "Lamar mandiri" → tulis alasan melamar, lampirkan CV, lalu kirim. Tidak perlu surat pengantar.
Membutuhkan My Page dan pendaftaran pencari kerja di kantor Hello Work. Hubungi Hello Work, terima rujukan secara online, dan cek surat pengantar di My Page.
Kunjungi kantor Hello Work terdekat, daftar sebagai pencari kerja dan konsultasi, dapatkan surat pengantar, lalu serahkan ke perusahaan (langsung atau via pos).
※ Tersedia tidaknya "lamaran mandiri online" berbeda tiap lowongan. Periksa kolom "Lamaran mandiri online diterima" di halaman resmi Hello Work.
Jika ragu dengan bahasa Jepang (gratis, ada penerjemah)
Pusat Layanan Ketenagakerjaan untuk Orang Asing (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) dan pojok orang asing di kantor Hello Work seluruh negeri memiliki penerjemah yang membantu — gratis — menulis dokumen lamaran dan prosedur dalam bahasa Inggris, Mandarin, dan lainnya.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/07/01）
