Ini pekerjaan Konstruksi. Bisa mulai tanpa pengalaman. Libur Sabtu–Minggu, 120 hari libur per tahun. Bisa berangkat kerja dengan mobil.
Deskripsi pekerjaan
*
Anda
akan
terlibat
dalam
pekerjaan
pendukung
di
lokasi
konstruksi,
termasuk
pekerjaan
sipil
umum
publik
dan
swasta,
pekerjaan
pengaspalan
umum,
pekerjaan
eksterior,
dan
pekerjaan
pengembangan
lahan.
・ Lokasi
kerja
terutama
di
dalam
prefektur
(area Chushin).
(Kadang-kadang, ada lokasi kerja di luar prefektur beberapa kali setahun.)
Berkumpul
di
perusahaan
di
pagi
hari
dan
berangkat
ke
lokasi
masing-masing.
*
Pekerja
konstruksi
sipil
tanpa
pengalaman
disambut!
(Kami menghargai motivasi setiap individu!)
Pelatihan
kerja
akan
diberikan
dengan
cermat
oleh
karyawan
yang
sudah
ada,
dan
kami
akan
mendukung
pertumbuhan
Anda.
*
Lingkup
perubahan:
Pekerjaan
yang
ditentukan
oleh
perusahaan
Gaji & tunjangan
Gaji pokokGaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥200,000–¥250,000
BonusAda (1 kali/tahun)
Kenaikan gajiAda (¥11,500–¥46,000/bulan)
Upah lembur tetapTidak ada
Tunjangan transportasiTidak ada
Tanggal tutup gajiAkhir bulan
Tanggal gajianGajian tanggal 25
Pola kerja
Jam kerjaJam 1: 8:00–17:00
Waktu istirahat90 menit
LemburAda (rata-rata 6 jam/bulan) / Tanpa klausul khusus (perjanjian Pasal 36)
Hari liburSab, Min, Hari libur nasional, Lainnya / Lainnya: ＧＷ・お盆休み・年末年始 / 10 hari cuti berbayar setelah 6 bulan
Libur per tahun120 hari
Pekerjaan & kontrak
Jenis pekerjaanKaryawan tetap
Masa kerjaTanpa batas waktu kontrak
Masa percobaanAda (6 bulan; kondisi berbeda selama masa percobaan)
Tunjangan & kesejahteraan
AsuransiAsuransi sosial lengkap (kesehatan, pensiun, ketenagakerjaan, kecelakaan kerja)
PesangonAda (masa kerja 1 tahun ke atas)
Asrama / rumah dinasTidak ada
Berangkat naik mobilBoleh
Tempat parkirAda
Lamaran & seleksi
Lisensi / kualifikasi
Surat
izin
mengemudi
mobil
biasa
diperlukan
(AT terbatas tidak diizinkan)
UsiaDi bawah 40 tahun / pengembangan karier / Alasan: 長期キャリア形成
Ini
adalah
pekerjaan
yang
mencakup
semua
pekerjaan
teknik
sipil
di
lokasi
konstruksi
publik
dan
swasta.
Pekerjaan
utama
kami
meliputi:
teknik
sipil
dan
pengaspalan
secara
umum
untuk
pekerjaan
subkontraktor,
pengembangan
lahan
perumahan,
dan
pekerjaan
konstruksi
eksterior.
Keunggulan perusahaan
Didirikan
pada
tahun
2016,
kami
berupaya
meningkatkan
lingkungan
lokasi
kerja
agar
dapat
melakukan
pekerjaan
yang
lebih
baik
di
bidang
teknik
sipil
dan
konstruksi.
Usia
karyawan
kami
sangat
beragam,
mulai
dari
tenaga
muda
awal
20-an
hingga
veteran
berpengalaman
usia
60-an,
menciptakan
lingkungan
kerja
yang
penuh
semangat.
Pesan dari perusahaan
Daripada
pengalaman
atau
keahlian
khusus,
kami
mencari
orang
yang
bisa
"menantang
diri
dengan
sikap
positif."
Kami
sangat
mementingkan
motivasi
setiap
individu
dalam
proses
rekrutmen.
Selain
itu,
yang
percaya
diri
dengan
kekuatan
fisik!
Yang
tertarik
dengan
pembuatan
barang!
Sangat
disambut!!
Tempat
kerja
kami
aktif
dengan
karyawan
dari
usia
20-an
hingga
60-an!!
Bahkan
mereka
yang
belum
berpengalaman
di
industri
ini
atau
memiliki
jeda
karier
pun
akan
mendapat
dukungan
penuh,
sehingga
Anda
dapat
bekerja
dengan
tenang.
Kami
juga
sepenuhnya
mendukung
keinginan
karyawan
untuk
"berkembang."
Program
perolehan
kualifikasi
(tersedia dengan biaya ditanggung penuh oleh perusahaan)
Jumlah karyawanparuh waktu: 3
Tahun berdiri2016
Info lain (dari lowongan)
【PR Perusahaan】＊Tersedia pula lokasi kerja di luar prefektur, dan Anda dapat pulang kampung di akhir pekan (dengan tunjangan perjalanan dinas).
＊Kami mencari individu yang "bersedia untuk maju dan menantang diri" lebih dari pengalaman atau keterampilan khusus. Kami melakukan rekrutmen dengan menekankan motivasi setiap individu. Selain itu, kami sangat menyambut mereka yang percaya diri dengan fisik mereka! Dan mereka yang tertarik dengan pembuatan produk!
＊Di tempat kerja, kami memiliki rentang usia yang luas dari 20-an hingga 60-an, dan mereka yang aktif saat ini!!
＊Setelah mendapatkan pengalaman, dimungkinkan untuk memperoleh lisensi yang diperlukan untuk pekerjaan melalui sistem perolehan kualifikasi (dengan biaya perusahaan ditanggung sepenuhnya).
◆Pendaftar asing juga dipersilakan jika mereka dapat memahami bahasa Jepang. (Saat ini aktif)
◆"Ada komentar kontak saat perkenalan"
Periksa sebelum melamar
Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Melamar lewat Hello Work sedikit berbeda. Lihat langkah-langkah di bawah. Anda melamar langsung melalui Hello Work — GloJob tidak melamar atau menjadi perantara untuk Anda.
Nomor lowongan ini
20020-10150661
Cari nomor ini di situs resmi Hello Work untuk menemukan lowongan ini.
Ada tiga cara melamar
1Lamaran mandiri online (dari rumah — paling mudah)
Lamar langsung ke perusahaan dari My Page pencari kerja (dibuat dengan alamat email). Hanya berlaku untuk lowongan bertanda "Lamaran mandiri online: diterima". Di My Page, cari nomor lowongan → "Lamar mandiri" → tulis alasan melamar, lampirkan CV, lalu kirim. Tidak perlu surat pengantar.
Membutuhkan My Page dan pendaftaran pencari kerja di kantor Hello Work. Hubungi Hello Work, terima rujukan secara online, dan cek surat pengantar di My Page.
Kunjungi kantor Hello Work terdekat, daftar sebagai pencari kerja dan konsultasi, dapatkan surat pengantar, lalu serahkan ke perusahaan (langsung atau via pos).
※ Tersedia tidaknya "lamaran mandiri online" berbeda tiap lowongan. Periksa kolom "Lamaran mandiri online diterima" di halaman resmi Hello Work.
Jika ragu dengan bahasa Jepang (gratis, ada penerjemah)
Pusat Layanan Ketenagakerjaan untuk Orang Asing (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) dan pojok orang asing di kantor Hello Work seluruh negeri memiliki penerjemah yang membantu — gratis — menulis dokumen lamaran dan prosedur dalam bahasa Inggris, Mandarin, dan lainnya.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di ハローワークインターネットサービス. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/06/17）
