Cukup alamat email untuk melamar.
Deskripsi pekerjaan
高田馬場オフィスでの完全デスクワークです。 現場作業や肉体労働は一切なし、６０代・７０代のシニア世代も大 歓迎！ あなたの「一級建築施工管理技士」の資格と「経営経験」を活かし 、新規事業の立ち上げを支えてください。 お仕事は、建設業許可の維持・管理に関わる事務手続きや、安全・ 施工管理の書類チェックが中心です。 また、オフィス内にて若手スタッフや特定技能外国人材への技術指 導・アドバイスもお任せします。 完全内勤です。
- 変更範囲：会社の定める業務
Gaji & tunjangan
Pola kerja
Pekerjaan & kontrak
Tunjangan & kesejahteraan
Lamaran & seleksi
必要な経験・知識・技能等必須 「一級もしくは二級建築施工管理技士」の資格をお持ちの方で 建設業の会社で、役員（取締役など）または個人事業主としての経 験がトータル５年以上ある方※求人特記事項参照
免許・資格名その他の建設工事関係資格 あれば尚可 １級建築施工管理技士 必須 ２級建築施工管理技士 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
Tentang perusahaan
Konsultasi penanganan kekurangan personel Seven-Eleven, konsultasi penanganan kekurangan personel pertanian, konsultasi penanganan kekurangan personel hotel, konsultasi penanganan kekurangan personel perawatan, konsultasi penanganan kekurangan personel pabrik makanan
Kami adalah perusahaan yang menyediakan layanan rekrutmen, pengiriman, dan kontrak untuk menghubungkan perusahaan yang membutuhkan sumber daya manusia dengan pekerja asing yang ingin bekerja di Jepang. Pada tahun 2021, kami melayani sebagai Mitra Olimpik dan berpartisipasi dalam Olimpiade Tokyo 2020.
人材サービス・アウトソーシング事業を展開するＨＲＣグループが 、この度、新たに建設請負事業をスタートすることとなりました。 今回の新規事業立ち上げに伴い、まずは 「とび・土工工事業」および「内装仕上工事業」の建設業許可取得 を目指しております。 そこで、事業の要・土台となる「経営業務の管理責任者」兼「専任 技術者」としてご活躍いただける方を募集いたします。 「体力勝負の現場作業からは完全に引退した」「これまでの豊富な 知識や資格を活かして、オフィスワークで無理なく安定して働きた い」という方に、まさにピッタリの環境です。 これまでのキャリアを、ぜひ私たちの新たな挑戦に貸してください 。ご応募を心よりお待ちしております。
Info lain (dari lowongan)
Untuk pengajuan diri online, surat referral Hello Work tidak diperlukan.
Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.
Periksa sebelum melamar
- Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
- Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
- Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
- Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Untuk perusahaan: lihat informasi tentang perekrutan talenta asing dan persiapan penerimaan SSW di sini → Halaman untuk perusahaan (bahasa Jepang)
Cukup alamat email untuk melamar.
Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/06/07）
