Gaji pokokGaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥200,000–¥430,000
BonusAda (2 kali/tahun)
Kenaikan gajiAda (¥0–¥75,000/bulan)
Upah lembur tetapTidak ada
Tunjangan transportasiMaks. ¥40,000/bulan
Tanggal tutup gajiTanggal 20 tiap bulan
Tanggal gajianGajian tanggal 5
Pola kerja
Jam kerjaJam 1: 9:00–18:00
Waktu istirahat60 menit
LemburAda (rata-rata 20 jam/bulan) / Tanpa klausul khusus (perjanjian Pasal 36)
Hari liburSab, Min, Hari libur nasional, Lainnya / Lainnya: 年末年始、慶弔・特別休暇、ＧＷ / 10 hari cuti berbayar setelah 6 bulan
Libur per tahun123 hari
Pekerjaan & kontrak
Jenis pekerjaanKaryawan tetap
Masa kerjaTanpa batas waktu kontrak
Masa percobaanAda (6 bulan; kondisi sama dengan karyawan tetap)
Tunjangan & kesejahteraan
AsuransiAsuransi sosial lengkap (kesehatan, pensiun, ketenagakerjaan, kecelakaan kerja)
PesangonAda (masa kerja 3 tahun ke atas)
Tunjangan
-
Sistem
tunjangan
ucapan
selamat/simpati
-
Sistem
bonus
rujukan
-
Perumahan
yang
disediakan
perusahaan
-
Sistem
bantuan
relokasi
-
HyperMedical
(subsidi untuk pengeluaran pribadi karena penyakit/rawat inap; saluran konsultasi kesehatan dan kesehatan mental gratis)
dan
lainnya
UsiaDi bawah 59 tahun / batas atas = usia pensiun wajib / Alasan: 定年年齢を上限として募集するもの
Jumlah lowongan2 orang
Metode seleksiWawancara (rencana 2 kali), Seleksi berkas
Pemberitahuan hasilsetelah seleksi berkas / setelah wawancara / berkas: dalam 7 hari sejak diterima / wawancara: dalam 14 hari
Tentang perusahaan
株式会社 シーディア 熊本デザインセンター
Bidang usaha
Desain
perangkat
lunak
tertanam,
desain
LSI,
integrasi
sistem,
teknik,
dan
bisnis
solusi
dengan
desain
produk
infrastruktur
sebagai
pilar
utama
Keunggulan perusahaan
Sebagai
mitra
strategis
yang
mendukung
manufaktur,
kami
mengatasi
tantangan
pelanggan
dan
mengusulkan
solusi
inovatif
menggunakan
beragam
teknologi
dan
pengalaman
yang
kaya.
Wawancara
online
tersedia
(smartphone dapat diterima)
Periksa sebelum melamar
Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Melamar lewat Hello Work sedikit berbeda. Lihat langkah-langkah di bawah. Anda melamar langsung melalui Hello Work — GloJob tidak melamar atau menjadi perantara untuk Anda.
Nomor lowongan ini
43010-11534261
Cari nomor ini di situs resmi Hello Work untuk menemukan lowongan ini.
Ada tiga cara melamar
1Lamaran mandiri online (dari rumah — paling mudah)
Lamar langsung ke perusahaan dari My Page pencari kerja (dibuat dengan alamat email). Hanya berlaku untuk lowongan bertanda "Lamaran mandiri online: diterima". Di My Page, cari nomor lowongan → "Lamar mandiri" → tulis alasan melamar, lampirkan CV, lalu kirim. Tidak perlu surat pengantar.
Membutuhkan My Page dan pendaftaran pencari kerja di kantor Hello Work. Hubungi Hello Work, terima rujukan secara online, dan cek surat pengantar di My Page.
Kunjungi kantor Hello Work terdekat, daftar sebagai pencari kerja dan konsultasi, dapatkan surat pengantar, lalu serahkan ke perusahaan (langsung atau via pos).
※ Tersedia tidaknya "lamaran mandiri online" berbeda tiap lowongan. Periksa kolom "Lamaran mandiri online diterima" di halaman resmi Hello Work.
Jika ragu dengan bahasa Jepang (gratis, ada penerjemah)
Pusat Layanan Ketenagakerjaan untuk Orang Asing (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) dan pojok orang asing di kantor Hello Work seluruh negeri memiliki penerjemah yang membantu — gratis — menulis dokumen lamaran dan prosedur dalam bahasa Inggris, Mandarin, dan lainnya.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di ハローワークインターネットサービス. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/06/06）
