Nilai plus jika berpengalaman: 英語講師または子どもと関わるお仕事の経験がある方優遇。
🌏Staf Asing
Tidak dicantumkan
Untuk hal yang belum dicantumkan, Anda bisa bertanya langsung lewat email.
Lowongan ini diterjemahkan secara otomatis oleh AI. Versi bahasa Jepang merupakan teks resmi yang sah. Semua kompensasi dibayarkan dalam Yen Jepang (JPY).
Ada bonusAsuransi sosial lengkapAda kenaikan gajiBoleh bawa mobilTransport ditanggung
Cukup alamat email untuk melamar.
Batas lamaran2026/08/31
Tanggal posting2026/06/15
No. lowongan25010-05635061
Singkatnya
Bahasa sederhana · otomatis
Ini pekerjaan Pendidikan. Ada 120 hari libur per tahun. Bisa berangkat kerja dengan mobil.
Deskripsi pekerjaan
Taman kanak-kanak kami menumbuhkan kemampuan anak-anak untuk menjalani masa depan mereka dengan belajar bahasa Inggris dan bersentuhan dengan berbagai budaya dan nilai. Ciri khas taman kanak-kanak kami adalah dapat berinteraksi dengan pertumbuhan setiap anak. Kali ini, sebagai staf bilingual, Anda akan bekerja sama dengan pengajar asing dalam pekerjaan yang berkaitan dengan pertumbuhan anak-anak.
<Detail pekerjaan>
・Mengelola kelas bekerja sama dengan pengajar lain
・Merencanakan kegiatan
・Melaporkan perkembangan anak-anak kepada orang tua
・Beberapa pekerjaan administrasi
・Pelajaran untuk siswa SMP, SMA, dan SMA
[Perubahan: Tugas yang ditentukan oleh perusahaan]
Gaji & tunjangan
Gaji pokokGaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥220,000–¥250,000
BonusAda (1 kali/tahun)
Kenaikan gajiAda (¥5,000–¥200,000/bulan)
Upah lembur tetapTidak ada
Tunjangan transportasiMaks. ¥20,000/bulan
Tanggal tutup gajiAkhir bulan
Tanggal gajianGajian tanggal 10
Pola kerja
Jam kerjaSistem jam kerja variabel (unit 1 bulan) / Jam 1: 9:00–18:00 / Jam 2: 11:00–20:00 / Catatan: ＊上記の時間を基本に月１６０ｈで調整。 ＊「遅くとも勤務時間の３０分以内までには退社」というルールを 徹底しています。そのため、残業は少なめ。
Waktu istirahat60 menit
LemburAda (rata-rata 10 jam/bulan) / Tanpa klausul khusus (perjanjian Pasal 36)
Hari liburMin, Lainnya / Libur 2 hari tiap minggu / Lainnya: 完全週休２日制です。ゴールデンウィーク１週間／夏季休暇１週間 ／年末年始休暇２週間あり / 10 hari cuti berbayar setelah 6 bulan
Libur per tahun120 hari
Pekerjaan & kontrak
Jenis pekerjaanKaryawan tetap
Masa kerjaTanpa batas waktu kontrak
Masa percobaanAda (3 bulan; kondisi sama dengan karyawan tetap)
Tunjangan & kesejahteraan
AsuransiAsuransi sosial lengkap (kesehatan, pensiun, ketenagakerjaan, kecelakaan kerja)
PesangonTidak ada
Pensiun perusahaanDana pensiun karyawan
Asrama / rumah dinasTidak ada
Berangkat naik mobilBoleh
Tempat parkirAda
Lamaran & seleksi
Pengalaman dibutuhkan
Pengalaman, pengetahuan, keterampilan, dll. yang diperlukan: Lebih diutamakan jika memiliki pengalaman sebagai guru bahasa Inggris atau pekerjaan yang berhubungan dengan anak-anak.
Lisensi / kualifikasi
免許・資格名ＴＯＥＩＣ（７３０点～）
必須
PendidikanAkademi (D3) ke atas (wajib)
UsiaDi bawah 59 tahun / batas atas = usia pensiun wajib / Alasan: Pekerjaan tetap ditawarkan kepada mereka yang berusia di bawah usia pensiun wajib.
Jumlah lowongan1 orang (mengisi kekosongan)
Metode seleksiWawancara (rencana 2 kali), Lainnya
Pemberitahuan hasilsetelah wawancara / wawancara: dalam 7 hari
Tentang perusahaan
有限会社 フレンズ・インターナショナル
Bidang usaha
Pengelolaan prasekolah internasional. Kampus: Seta, Moriyama, Uji, dan Kusatsu. Kelas yang tersedia: Preschool (usia 2 tahun hingga kelompok termuda), Kinder (kelompok menengah dan besar), Super Kids (anak TK dan SD), siswa SMP/SMA, dan kelas dewasa.
Keunggulan perusahaan
Melalui pendidikan bahasa Inggris, kami bertujuan mengembangkan sumber daya manusia yang mampu "berpikir mandiri dan bertindak mandiri." Anda dapat bekerja bersama orang-orang dari berbagai negara.
Jika Anda menginginkan pengembalian dokumen lamaran, kami akan mengembalikannya. Seleksi dijadwalkan sebagai berikut: Tahap 1: Wawancara, Tahap 2: Uji Keterampilan.
Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.
Periksa sebelum melamar
Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Melamar lewat Hello Work sedikit berbeda. Lihat langkah-langkah di bawah. Anda melamar langsung melalui Hello Work — GloJob tidak melamar atau menjadi perantara untuk Anda.
Nomor lowongan ini
25010-05635061
Cari nomor ini di situs resmi Hello Work untuk menemukan lowongan ini.
Ada tiga cara melamar
1Lamaran mandiri online (dari rumah — paling mudah)
Lamar langsung ke perusahaan dari My Page pencari kerja (dibuat dengan alamat email). Hanya berlaku untuk lowongan bertanda "Lamaran mandiri online: diterima". Di My Page, cari nomor lowongan → "Lamar mandiri" → tulis alasan melamar, lampirkan CV, lalu kirim. Tidak perlu surat pengantar.
Membutuhkan My Page dan pendaftaran pencari kerja di kantor Hello Work. Hubungi Hello Work, terima rujukan secara online, dan cek surat pengantar di My Page.
Kunjungi kantor Hello Work terdekat, daftar sebagai pencari kerja dan konsultasi, dapatkan surat pengantar, lalu serahkan ke perusahaan (langsung atau via pos).
※ Tersedia tidaknya "lamaran mandiri online" berbeda tiap lowongan. Periksa kolom "Lamaran mandiri online diterima" di halaman resmi Hello Work.
Jika ragu dengan bahasa Jepang (gratis, ada penerjemah)
Pusat Layanan Ketenagakerjaan untuk Orang Asing (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) dan pojok orang asing di kantor Hello Work seluruh negeri memiliki penerjemah yang membantu — gratis — menulis dokumen lamaran dan prosedur dalam bahasa Inggris, Mandarin, dan lainnya.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/06/15）
