Untuk hal yang belum dicantumkan, Anda bisa bertanya langsung lewat email.
Lowongan ini diterjemahkan secara otomatis oleh AI. Versi bahasa Jepang merupakan teks resmi yang sah. Semua kompensasi dibayarkan dalam Yen Jepang (JPY).
Ada bonusBisa kerja remoteAsuransi sosial lengkapAda kenaikan gajiTransport ditanggung
Cukup alamat email untuk melamar.
Batas lamaran2026/11/30
Tanggal posting2026/09/04
No. lowongan13080-85355761
Singkatnya
Bahasa sederhana · otomatis
Ini pekerjaan Penjualan. Libur Sabtu–Minggu, 125 hari libur per tahun.
Deskripsi pekerjaan
・Menawarkan solusi kepada perusahaan yang kesulitan dengan kekurangan talenta IT
・Membina kemitraan baru dan melakukan pertukaran informasi secara berkala
・Mencari dan mencocokkan proyek yang sesuai dengan keinginan insinyur
・Tindak lanjut berkelanjutan kepada insinyur setelah partisipasi proyek
*Lingkup perubahan: Cakupan teknisi IT
Gaji & tunjangan
Gaji pokokGaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥197,280–¥369,920
BonusAda (1 kali/tahun)
Kenaikan gajiAda (0.00–20.00%/bulan)
Upah lembur tetapAda (¥69,386–¥130,080) / Catatan: Lembur tetap dibayarkan pada 45j terlepas dari apakah lembur terjadi. Kelebihan dibayarkan secara terpisah. Jam-jam yang tercantum di kolom c membentuk dasar untuk menghitung kompensasi lembur tetap. Ini tidak mewakili perkiraan atau jam kerja lembur aktual.
Tunjangan transportasiMaks. ¥30,000/bulan
Tanggal tutup gajiAkhir bulan
Tanggal gajianGajian tanggal 25
Pola kerja
Jam kerjaJam 1: 10:00–19:00
Waktu istirahat60 menit
LemburAda (rata-rata 10 jam/bulan) / Ada klausul khusus (perjanjian Pasal 36) / Catatan: Hingga 90 jam per bulan (hingga 6 kali) hingga 690 jam per tahun
Hari liburSab, Min, Hari libur nasional, Lainnya / libur Tahun Baru, libur musim panas, Golden Week / 10 hari cuti berbayar setelah 6 bulan
Libur per tahun125 hari
Pekerjaan & kontrak
Jenis pekerjaanKaryawan tetap
Masa kerjaTanpa batas waktu kontrak
Masa percobaanAda (3 bulan; kondisi sama dengan karyawan tetap)
Tunjangan & kesejahteraan
AsuransiAsuransi sosial lengkap (kesehatan, pensiun, ketenagakerjaan, kecelakaan kerja)
PesangonTidak ada
Asrama / rumah dinasTidak ada
Berangkat naik mobilTidak boleh
Lamaran & seleksi
Pengalaman dibutuhkan
Pengalaman, pengetahuan, keterampilan, dll. yang diperlukan: Wajib
・Pengalaman penjualan apa pun atau pengalaman kerja di industri IT
・Keinginan untuk berkembang dan menerima penilaian yang adil atas pencapaian
Lisensi / kualifikasi
Warga negara asing: Tingkat N1 atau lebih tinggi adalah yang diinginkan
UsiaDi bawah 64 tahun / batas atas = usia pensiun wajib / Alasan: Rekrutmen orang di bawah usia pensiun
Jumlah lowongan1 orang (penambahan staf)
Metode seleksiWawancara (rencana 2 kali), Seleksi berkas
Pemberitahuan hasilsetelah seleksi berkas / setelah wawancara / berkas: dalam 7 hari sejak diterima / wawancara: dalam 7 hari
Tentang perusahaan
株式会社 イデアルアーキテクツ
Bidang usaha
Kami melakukan bisnis yang berpusat pada layanan rekayasa sistem, konsultasi, pengembangan kontrak, dan operasi promosi. Selain itu, kami bekerja pada inisiatif bisnis baru seperti pengembangan game.
Keunggulan perusahaan
Karena perusahaan baru saja didirikan, kami menghargai pendapat dan motivasi setiap karyawan. Kami dengan antusias mengejar perolehan teknologi baru dan menarik. Kami bertujuan untuk memperluas tenaga kerja menjadi 100 karyawan penuh waktu.
Pesan dari perusahaan
Lingkungan di mana Anda dapat melompat lebih jauh sebagai karyawan tetap dengan memanfaatkan kemandirian yang dikembangkan sebagai pekerja lepas. Kami menerapkan kriteria evaluasi yang fleksibel dan komprehensif yang tidak terikat pada satu indikator, dan mengevaluasi serta memberi penghargaan pada kemampuan Anda secara adil melalui sistem MVP triwulanan, dll. Kami telah memperoleh ISMS (ISO/IEC 27001) dan Privacy Mark, dan ditandai dengan budaya perusahaan yang sehat yang mengutamakan kepatuhan terhadap peraturan. Dengan kerja hybrid, Anda dapat terlibat dalam bisnis garis depan sambil tinggal di daerah pedesaan, dan kami menghargai produktivitas tinggi dengan jam kerja reguler sebagai standar. Ini adalah lingkungan di mana Anda dapat secara terbuka bertukar pendapat tanpa memandang jabatan atau masa kerja, dan kami sepenuhnya mendukung transisi karir dari industri lain dan peningkatan dari pekerjaan sampingan. 【Kepuasan Kerja】 Ada kegembiraan dalam fakta bahwa upaya Anda dievaluasi berdasarkan indikator yang jelas, seperti sistem MVP triwulanan, dan terhubung langsung dengan kompensasi. Anda dapat mengalami gaya kerja yang tidak biasa di kantor renovasi sekolah yang ditinggalkan di Izumo.
Jumlah karyawanparuh waktu: 0
Modal¥20,000,000
Tahun berdiri2015
Info lain (dari lowongan)
Wawancara online tersedia ※Jika Anda melamar melalui surat, diperlukan waktu sekitar 2 minggu. Mohon pengertiannya.
Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.
Periksa sebelum melamar
Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Melamar lewat Hello Work sedikit berbeda. Lihat langkah-langkah di bawah. Anda melamar langsung melalui Hello Work — GloJob tidak melamar atau menjadi perantara untuk Anda.
Nomor lowongan ini
13080-85355761
Cari nomor ini di situs resmi Hello Work untuk menemukan lowongan ini.
Ada tiga cara melamar
1Lamaran mandiri online (dari rumah — paling mudah)
Lamar langsung ke perusahaan dari My Page pencari kerja (dibuat dengan alamat email). Hanya berlaku untuk lowongan bertanda "Lamaran mandiri online: diterima". Di My Page, cari nomor lowongan → "Lamar mandiri" → tulis alasan melamar, lampirkan CV, lalu kirim. Tidak perlu surat pengantar.
Membutuhkan My Page dan pendaftaran pencari kerja di kantor Hello Work. Hubungi Hello Work, terima rujukan secara online, dan cek surat pengantar di My Page.
Kunjungi kantor Hello Work terdekat, daftar sebagai pencari kerja dan konsultasi, dapatkan surat pengantar, lalu serahkan ke perusahaan (langsung atau via pos).
※ Tersedia tidaknya "lamaran mandiri online" berbeda tiap lowongan. Periksa kolom "Lamaran mandiri online diterima" di halaman resmi Hello Work.
Jika ragu dengan bahasa Jepang (gratis, ada penerjemah)
Pusat Layanan Ketenagakerjaan untuk Orang Asing (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) dan pojok orang asing di kantor Hello Work seluruh negeri memiliki penerjemah yang membantu — gratis — menulis dokumen lamaran dan prosedur dalam bahasa Inggris, Mandarin, dan lainnya.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.(Terakhir dicek: 2026/09/06)