Lowongan ini diterjemahkan secara otomatis oleh AI. Versi bahasa Jepang merupakan teks resmi yang sah. Semua kompensasi dibayarkan dalam Yen Jepang (JPY).
●Restoran Hainanese Chicken Rice Menyajikan makanan nasional Singapura yaitu Hainanese Chicken Rice (Singapore Chicken Rice), serta Laksa, Bak Kut Teh, Hokkien Mee, dan lainnya. ＊Pelayanan Pelanggan Panduan tempat duduk, menerima pesanan, menyajikan makanan, membereskan, pekerjaan kasir, dll. ＊Memasak Persiapan bahan, memasak, plating hidangan, mencuci piring, dll. ※Orang dengan kewarganegaraan asing juga disambut. (Mereka yang bisa berkomunikasi dalam bahasa Jepang pada level percakapan sehari-hari lebih diutamakan.) ※Pelajar internasional juga disambut (bekerja dalam lingkup izin aktivitas di luar zairyu-shikaku). Ruang lingkup perubahan: Pekerjaan yang ditentukan oleh perusahaan
Gaji & tunjangan
Gaji pokokGaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥1,300
BonusTidak ada
Kenaikan gajiAda (¥0–¥200/jam)
Upah lembur tetapTidak ada
Tunjangan transportasiMaks. ¥50,000/bulan
Tanggal tutup gajiAkhir bulan
Tanggal gajianGajian tanggal 20
Pola kerja
Jam kerjaKerja sif bergilir / atau min. 4 jam antara 9:00–23:00
Waktu istirahat0 menit
LemburTanpa klausul khusus (perjanjian Pasal 36)
Hari liburLainnya / Libur 2 hari tiap minggu / sistem sif / 3 hari cuti berbayar setelah 6 bulan
Hari kerja/mingguMin. 2 hari/minggu
Pekerjaan & kontrak
Jenis pekerjaanParuh waktu
Masa kerjaKontrak (kurang dari 4 bulan) / 2 bulan / Bisa diperpanjang (pada dasarnya diperpanjang)
Masa percobaanTidak ada
Peluang jadi karyawan tetapTidak ada
Tunjangan & kesejahteraan
AsuransiAsuransi kecelakaan kerja
PesangonTidak ada
Asrama / rumah dinasTidak ada
Berangkat naik mobilTidak boleh
Lamaran & seleksi
PendidikanSMA ke atas (wajib)
Jumlah lowongan1 orang
Metode seleksiWawancara (rencana 1 kali)
Pemberitahuan hasilsetelah wawancara / wawancara: dalam 3 hari
Tentang perusahaan
株式会社 クリエイト・ダイニング
Bidang usaha
Operasi fasilitas layanan makanan.
Keunggulan perusahaan
Kami terutama mengoperasikan restoran high-casual di wilayah metropolitan Tokyo. Operasi restoran kami termasuk fine casual dining di pusat perbelanjaan Ixpiari, dan restoran udon dan soba Ginza Kiya, yang bergabung dengan kami pada September 2020 dengan lebih dari 40 tahun sejarah.
Pesan dari perusahaan
Warga negara asing juga disambut. Bahasa Jepang: Tingkat percakapan sehari-hari diinginkan. Siswa internasional disambut (bekerja dalam lingkup otorisasi untuk melakukan kegiatan selain kegiatan status tempat tinggal). 1. Sistem insentif (pasar poin): Poin diberikan berdasarkan standar referensi karyawan. Anda dapat menukar poin untuk produk favorit Anda. 2. Sistem insentif rujukan (Frelic): Ketika Anda merujuk teman atau kenalan dan mereka bergabung sebagai karyawan atau staf paruh waktu, insentif dibayarkan. (Peraturan terperinci berlaku.) 3. Sistem pelatihan internal: Kuliah, teknik memasak dan pelatihan terkait makanan di luar perusahaan disediakan.
Jumlah karyawanparuh waktu: 28
Modal¥9,900,000
Tahun berdiri1999
Info lain (dari lowongan)
Tunjangan transportasi diberikan (hingga ¥50.000/bulan) Bantuan makan (dengan peraturan) Seragam disediakan Diskon karyawan Sistem kenaikan gaji tersedia Sistem pembayaran di muka tersedia Catatan: Cuti tahunan berbayar, pendaftaran asuransi sosial, dan waktu istirahat disediakan sesuai dengan peraturan perusahaan. Catatan: Setelah pukul 22, harus berusia 18 tahun ke atas. Catatan: Silakan hubungi kami sebelum melamar. Kami akan mengatur tanggal dan waktu Wawancara. Harap bawa dokumen aplikasi ke Wawancara.
Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.
Periksa sebelum melamar
Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Melamar lewat Hello Work sedikit berbeda. Lihat langkah-langkah di bawah. Anda melamar langsung melalui Hello Work — GloJob tidak melamar atau menjadi perantara untuk Anda.
Nomor lowongan ini
13040-11945362
Cari nomor ini di situs resmi Hello Work untuk menemukan lowongan ini.
Ada tiga cara melamar
1Lamaran mandiri online (dari rumah — paling mudah)
Lamar langsung ke perusahaan dari My Page pencari kerja (dibuat dengan alamat email). Hanya berlaku untuk lowongan bertanda "Lamaran mandiri online: diterima". Di My Page, cari nomor lowongan → "Lamar mandiri" → tulis alasan melamar, lampirkan CV, lalu kirim. Tidak perlu surat pengantar.
Membutuhkan My Page dan pendaftaran pencari kerja di kantor Hello Work. Hubungi Hello Work, terima rujukan secara online, dan cek surat pengantar di My Page.
Kunjungi kantor Hello Work terdekat, daftar sebagai pencari kerja dan konsultasi, dapatkan surat pengantar, lalu serahkan ke perusahaan (langsung atau via pos).
※ Tersedia tidaknya "lamaran mandiri online" berbeda tiap lowongan. Periksa kolom "Lamaran mandiri online diterima" di halaman resmi Hello Work.
Jika ragu dengan bahasa Jepang (gratis, ada penerjemah)
Pusat Layanan Ketenagakerjaan untuk Orang Asing (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) dan pojok orang asing di kantor Hello Work seluruh negeri memiliki penerjemah yang membantu — gratis — menulis dokumen lamaran dan prosedur dalam bahasa Inggris, Mandarin, dan lainnya.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/08/14）
