グロジョブ
Lowongan ini diterjemahkan secara otomatis oleh AI. Versi bahasa Jepang merupakan teks resmi yang sah. Semua kompensasi dibayarkan dalam Yen Jepang (JPY).

Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.

Layanan Internet Hello Work株式会社テイクス 池袋オフィス

■【ＪＰ１】運用基準整備 ※テレワーク有

No. lowongan 13090-44794261

月給 380,000円〜600,000円
Lokasi kerja
東京都豊島区
Jam kerja
9:00〜18:00
Libur per tahun
127日
Jenis pekerjaan
Karyawan tetap

Apa pekerjaannya?

ＪＰ１環境における運用標準化業務を ご担当いただきます。 ジョブ管理ルールや運用基準の整理を行い、 システム運営品質向上を推進いただきます。 また、ジョブ設定内容の確認や管理資料整備、 運用改善提案にも携わっていただきます。 そのほか、利用部門との調整や 運用会議運営もご担当いただきます。 （変更範囲：会社の定める業務）

Lihat detail lainnya

Ketuk untuk membuka
Deskripsi pekerjaan / Persyaratan & pengalamanDeskripsi pekerjaan · Pengalaman dibutuhkan · Persyaratan & pengalaman
Deskripsi pekerjaan
ＪＰ１環境における運用標準化業務を ご担当いただきます。 ジョブ管理ルールや運用基準の整理を行い、 システム運営品質向上を推進いただきます。 また、ジョブ設定内容の確認や管理資料整備、 運用改善提案にも携わっていただきます。 そのほか、利用部門との調整や 運用会議運営もご担当いただきます。 （変更範囲：会社の定める業務）
Pengalaman dibutuhkan
必要な経験・知識・技能等必須 ＪＰ１経験
Persyaratan & pengalaman
必要な経験・知識・技能等必須 ＪＰ１経験
Gaji & tunjanganGaji pokok · Tunjangan transportasi · Bonus
Upah
月給 380,000円〜600,000円
Gaji pokok
Gaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥380,000–¥600,000
Tunjangan transportasi
Maks. ¥50,000/bulan
Bonus
Ada (2 kali/tahun)
Pola kerjaJam kerja · Libur per tahun · Lembur
Lokasi kerja
〒170-0013 東京都豊島区東池袋１－１０－１ 住友池袋駅前ビル７階
Jam kerja
Jam 1: 9:00–18:00
Hari libur
Sab, Min, Hari libur nasional, Lainnya / libur musim panas, libur Tahun Baru / 10 hari cuti berbayar setelah 6 bulan
Libur per tahun
127 hari
Lembur
Ada (rata-rata 16 jam/bulan) / Tanpa klausul khusus (perjanjian Pasal 36)
Pekerjaan & kontrakMasa kerja · Peluang jadi karyawan tetap · Asuransi
Jenis pekerjaan
Karyawan tetap
Masa kerja
Tanpa batas waktu kontrak
Asuransi
Asuransi sosial lengkap (kesehatan, pensiun, ketenagakerjaan, kecelakaan kerja)
Lamaran & seleksi / Tentang perusahaanMetode seleksi · Bidang usaha · Keunggulan perusahaan
Metode seleksi
Wawancara (rencana 2 kali), Seleksi berkas, Tes tertulis, Lainnya
Pemberitahuan hasil
setelah seleksi berkas / setelah wawancara / berkas: dalam 7 hari sejak diterima / wawancara: dalam 7 hari
Bidang usaha
1. Pengembangan perangkat lunak khusus 2. Arsitektur solusi dan dukungan operasi 3. Dukungan teknis
Keunggulan perusahaan
Anak perusahaan Korporasi I-S-B, terdaftar di Pasar Utama Bursa Efek Tokyo. 26 tahun pertumbuhan berturut-turut dengan tunjangan karyawan komprehensif dan sistem pendidikan. Lingkungan di mana pengembangan karir individu dan peningkatan keterampilan didukung.
Info lain (dari lowongan)
Ujian tertulis dan penilaian lainnya menggunakan tes bakat SPI.
Lowongan asli Hello WorkLayanan Internet Hello Work

Bisakah saya melamar pekerjaan ini?

Status Visa

Lowongan Hello Work ini tidak mencantumkan status visa yang berlaku.

Cek apakah visa Anda cocok — 1 menit
Bahasa Jepang
Tidak dicantumkan
Pengalaman

Pengalaman diperlukan

ＪＰ１経験

Staf Asing
Tidak dicantumkan

Untuk hal yang belum dicantumkan, Anda bisa bertanya langsung lewat email.

Lowongan ini diterjemahkan secara otomatis oleh AI. Versi bahasa Jepang merupakan teks resmi yang sah. Semua kompensasi dibayarkan dalam Yen Jepang (JPY).
Ada bonusBisa kerja remoteAsuransi sosial lengkapAda kenaikan gajiTransport ditanggung

Cukup alamat email untuk melamar.

Anda dapat melamar langsung ke perusahaan lewat email. Situs resmi adalah pilihan terpisah. Membuka aplikasi email tidak berarti email sudah terkirim.

Batas lamaran2027/01/31
Tanggal posting2026/11/10
No. lowongan13090-44794261
Singkatnya
Bahasa sederhana · otomatis
Ini pekerjaan IT & teknik. Tersedia pelatihan. Libur Sabtu–Minggu, 127 hari libur per tahun.

Deskripsi pekerjaan

ＪＰ１環境における運用標準化業務を ご担当いただきます。 ジョブ管理ルールや運用基準の整理を行い、 システム運営品質向上を推進いただきます。 また、ジョブ設定内容の確認や管理資料整備、 運用改善提案にも携わっていただきます。 そのほか、利用部門との調整や 運用会議運営もご担当いただきます。 （変更範囲：会社の定める業務）

Gaji & tunjangan

Gaji pokokGaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥380,000–¥600,000
BonusAda (2 kali/tahun)
Kenaikan gajiAda (¥3,000–¥50,000/bulan)
Upah lembur tetapTidak ada
Tunjangan transportasiMaks. ¥50,000/bulan
Tanggal tutup gajiAkhir bulan
Tanggal gajianGajian tanggal 15

Pola kerja

Jam kerjaJam 1: 9:00–18:00
Waktu istirahat60 menit
LemburAda (rata-rata 16 jam/bulan) / Tanpa klausul khusus (perjanjian Pasal 36)
Hari liburSab, Min, Hari libur nasional, Lainnya / libur musim panas, libur Tahun Baru / 10 hari cuti berbayar setelah 6 bulan
Libur per tahun127 hari

Pekerjaan & kontrak

Jenis pekerjaanKaryawan tetap
Masa kerjaTanpa batas waktu kontrak
Masa percobaanAda (3 bulan–6 bulan; kondisi sama dengan karyawan tetap)

Tunjangan & kesejahteraan

AsuransiAsuransi sosial lengkap (kesehatan, pensiun, ketenagakerjaan, kecelakaan kerja)
PesangonTidak ada
Program pelatihan

Program pelatihan tersedia untuk karyawan non-penuh waktu. Konten pelatihan dan sistem pembelajaran mandiri: pelatihan teknologi IT (pelatihan berbasis web), Bizcampus: pelatihan etika bisnis

Tunjangan

Tercakup oleh Koperasi Asuransi Kesehatan ITS Kanto

Berangkat naik mobilTidak boleh

Lamaran & seleksi

Pengalaman dibutuhkan

必要な経験・知識・技能等必須 ＪＰ１経験

UsiaDi bawah 59 tahun / batas atas = usia pensiun wajib / Alasan: Karena usia pensiun adalah 60 tahun
Jumlah lowongan1 orang (penambahan staf)
Metode seleksiWawancara (rencana 2 kali), Seleksi berkas, Tes tertulis, Lainnya
Pemberitahuan hasilsetelah seleksi berkas / setelah wawancara / berkas: dalam 7 hari sejak diterima / wawancara: dalam 7 hari

Tentang perusahaan

株式会社テイクス 池袋オフィス
Bidang usaha

1. Pengembangan perangkat lunak khusus 2. Arsitektur solusi dan dukungan operasi 3. Dukungan teknis

Keunggulan perusahaan

Anak perusahaan Korporasi I-S-B, terdaftar di Pasar Utama Bursa Efek Tokyo. 26 tahun pertumbuhan berturut-turut dengan tunjangan karyawan komprehensif dan sistem pendidikan. Lingkungan di mana pengembangan karir individu dan peningkatan keterampilan didukung.

Pesan dari perusahaan

Anak perusahaan Korporasi I-S-B, terdaftar di Pasar Utama Bursa Efek Tokyo. 26 tahun pertumbuhan berturut-turut dengan pendidikan komprehensif mendukung pengembangan insinyur. Tunjangan karyawan dan sistem pendidikan yang komprehensif menciptakan lingkungan untuk peningkatan keterampilan individu.

Jumlah karyawanparuh waktu: 0
Modal¥10,000,000
Tahun berdiri2000

Info lain (dari lowongan)

Ujian tertulis dan penilaian lainnya menggunakan tes bakat SPI.

Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.

Periksa sebelum melamar

  • Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
  • Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
  • Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
  • Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima

GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.

Untuk perusahaan: lihat informasi tentang perekrutan talenta asing dan persiapan penerimaan SSW di sini → Halaman untuk perusahaan (bahasa Jepang)

Cukup alamat email untuk melamar.

Lihat cara melamar melalui situs resmi Hello Work (cara lain)

Anda dapat melamar langsung ke perusahaan melalui email untuk lowongan ini. Melamar melalui situs resmi adalah pilihan yang berbeda; Anda tidak perlu melakukan keduanya. Ikuti instruksi khusus dari perusahaan jika ada. GloJob tidak melamar atau menjadi perantara.

Nomor lowongan ini
13090-44794261

Cari nomor ini di situs resmi Hello Work untuk menemukan lowongan ini.

Ada tiga cara melamar

  1. Lamaran mandiri online (dari rumah — paling mudah)

    Lamar langsung ke perusahaan dari My Page pencari kerja (dibuat dengan alamat email). Hanya berlaku untuk lowongan bertanda "Lamaran mandiri online: diterima". Di My Page, cari nomor lowongan → "Lamar mandiri" → tulis alasan melamar, lampirkan CV, lalu kirim. Tidak perlu surat pengantar.

  2. Rujukan online

    Membutuhkan My Page dan pendaftaran pencari kerja di kantor Hello Work. Hubungi Hello Work, terima rujukan secara online, dan cek surat pengantar di My Page.

  3. Ambil surat pengantar di loket

    Kunjungi kantor Hello Work terdekat, daftar sebagai pencari kerja dan konsultasi, dapatkan surat pengantar, lalu serahkan ke perusahaan (langsung atau via pos).

※ Tersedia tidaknya "lamaran mandiri online" berbeda tiap lowongan. Periksa kolom "Lamaran mandiri online diterima" di halaman resmi Hello Work.

Jika ragu dengan bahasa Jepang (gratis, ada penerjemah)

Pusat Layanan Ketenagakerjaan untuk Orang Asing (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) dan pojok orang asing di kantor Hello Work seluruh negeri memiliki penerjemah yang membantu — gratis — menulis dokumen lamaran dan prosedur dalam bahasa Inggris, Mandarin, dan lainnya.

Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/11/11）

Lowongan asli Hello Work

Lanjutkan mencari pekerjaan

Pekerjaan terkait berdasarkan wilayah, industri, dan detail lowongan ini. Ini bukan konfirmasi kecocokan dengan preferensi, kelayakan melamar, atau keputusan perekrutan perusahaan.

Daftar untuk menyimpan pekerjaan dan melihatnya kembali di Halaman Saya. Anda juga dapat terus mencari tanpa mendaftar.

Lowongan lain di IT

Lowongan di Tokyo

Lowongan dengan Bisa kerja remote

Lowongan baru di Tokyo

月給 380,000円〜600,000円