Deskripsi pekerjaan
・野菜の仕入れ ・品質チェック（初心者可） ・野菜の在庫管理 ・簡単なＰＣ作業（受注入力・在庫管理・棚卸など）
- 基本的には、数字を入力する作業です ・１０～１５ｋｇの重いものを運ぶ作業 変更範囲：会社の定める業務
Gaji & tunjangan
Pola kerja
Pekerjaan & kontrak
Tunjangan & kesejahteraan
Sistem pelatihan tersedia untuk karyawan selain staf tetap. Isi sistem pelatihan: *Kebijakan bisnis: Ekspansi bisnis + rencana manajemen + ESG sendiri. *Pelaksanaan bisnis: Informasi produk/pelanggan + pelatihan teknis khusus pekerjaan. *Keselamatan dan kesehatan: Alergen + keracunan makanan + cedera + penyakit menular. *Kepatuhan: Berbagai peraturan + berbagai sistem + pelecehan. *Terkait tenaga kerja: Urusan tenaga kerja + kehadiran + hari libur + gaji + pengetahuan pajak.
(Kelengkapan Fasilitas) ＊Tempat parkir gratis lengkap + ruang istirahat dan ruang ganti terpisah untuk laki-laki/perempuan ＊Toko serba ada dalam perusahaan (makanan ringan + mie + makanan sachet + makanan ringan) ＊Sistem pemesanan kotak makan siang + Penjualan kunjungan Yakult (Dukungan Kesehatan) ＊Konseling medis spesialis + hotline ＊Pemeriksaan kesehatan (pemeriksaan kesehatan wanita opsional) ＊Vaksinasi pencegahan penyakit menular (influenza) ＊Penempatan konselor industri dengan outsourcing (Perencanaan Acara) ＊Penghargaan karyawan bulanan (semua karyawan memenuhi syarat) ＊Pertemuan apresiasi tahunan (pertemuan sosial dengan pertimbangan spesifik jenis) ＊Pembelajaran luar kelas untuk karyawan berstatus asing (tur tempat wisata Okinawa) ＊Hari Syukuran Tenaga Kerja + Natal + Malam Tahun Baru/Acara Tahun Baru dalam perusahaan
Lamaran & seleksi
必要な経験・知識・技能等あれば尚可 卸売市場経験者 優遇 初心者の方でも大歓迎です！育成期間中に丁寧に教えます。
通勤の為 普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
Tentang perusahaan
Produksi, pemrosesan, dan penjualan produk pertanian (sayuran potong, sayuran beku, salad, buah potong, dll.)
(Bisnis Pengolahan Sayuran) Menyediakan produk sayuran potong untuk penjualan massal dan penggunaan komersial (Bisnis Manajemen Produk) Pengadaan bahan baku + pengembangan produk yang diproses + pengembangan produk standar internal (Bisnis Hidroponik) Penyemaian tanaman pertanian, budidaya, bimbingan dan penjualan
Sebagai perusahaan manufaktur, kami memiliki visi 「Ciptakan masa depan dengan sayuran, dan buat orang dan bumi indah」 dan percaya bahwa misi kami adalah membuat produk yang membuat mudah dan nyaman bagi orang-orang Okinawa untuk mengkonsumsi sayuran. Rata-rata usia perusahaan: 38 tahun Tidak hanya karyawan senior aktif, tetapi banyak karyawan muda juga berkembang pesat di perusahaan kami. Kami juga memiliki mitra warga negara asing di staf, dan kami bekerja bersama sambil saling menghormati dalam lingkungan global. Kami berharap Anda akan merasakan suasana perusahaan kami melalui situs perekrutan dan Instagram kami.
Info lain (dari lowongan)
- 賞与は業績に応じて支給します （業績により減額または支給されない場合あり）
- 産休・育休・介護の為連続休暇の実績多数
- 応募に関する連絡は９時～１６時までにお願いします。
- ＷＥＢ面接可。（ＵＩＪターン歓迎）
- 増員（同職８名） 頑張りに応じて賃金改正など積極的に行っています。外国籍スタッ フも多く、お互いに尊重し合える環境です
- 無料駐車場／男女別休憩室／更衣室
- 社内コンビニ／宅配弁当／ヤクルト訪問販売
- 健康診断（婦人科検診追加オプション対応可能）
- バカンス休暇・誕生日休暇・健康診断休暇あり 『オンライン自主応募』の場合、ハローワーク紹介状は不要です。
Periksa sebelum melamar
- Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
- Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
- Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
- Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Untuk perusahaan: lihat informasi tentang perekrutan talenta asing dan persiapan penerimaan SSW di sini → Halaman untuk perusahaan (bahasa Jepang)
Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/07/01）
