Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Deskripsi pekerjaan
1) Mendatangi klien kantor akuntan (termasuk klien baru) dan melakukan tugas-tugas seperti merapikan dan memeriksa dokumen bukti, serta melakukan entri data atas nama klien (terkadang dapat dilakukan dari rumah).
2) Memberikan instruksi mengenai entri data kepada klien pada poin 1) di atas.
3) Membantu tugas-tugas akuntan pajak seperti pengajuan pajak badan dan pajak penghasilan (catatan).
4) Membantu perhitungan gaji selain tugas pengacara ketenagakerjaan (catatan).
5) Pekerjaan menggunakan Excel, Word, dll. di komputer.
(Catatan) Tidak akan melakukan pekerjaan hukum yang tidak terdaftar di kantor kami.
[Cakupan perubahan: Semua tugas yang ditentukan oleh kantor]
Gaji & tunjangan
Pola kerja
Pekerjaan & kontrak
Tunjangan & kesejahteraan
Ketersediaan program pelatihan untuk selain pegawai tetap. Isi program pelatihan: pelatihan melalui web atau tatap muka. Pelatihan OJIT, dll.
1) Asuransi jiwa kelompok
2) Pelatihan akuntansi dan perpajakan
3) Pelatihan layanan telepon
4) Pelatihan etiket bisnis
Lamaran & seleksi
Pengalaman, pengetahuan, keterampilan yang diperlukan: Wajib Memiliki pengalaman dalam penjualan, pemasaran, pelayanan pelanggan, administrasi umum, manajemen produksi, manajemen kualitas, dan akuntansi di perusahaan (besar, menengah, kecil, mikro) serta pengalaman di kantor akuntan.
Sertifikasi/Kualifikasi
Tentang perusahaan
Dukungan pendirian, pelaporan pajak, bimbingan pembukuan, perencanaan pajak warisan, pengelolaan arus kas & penggalangan dana, strategi peringkat bank, diagnosis laporan keuangan, rencana bisnis, layanan FP, revitalisasi bisnis, suksesi bisnis, M&A, dll.
Karena kami memiliki hubungan yang erat dengan para profesional di berbagai bidang hukum (pengacara, panitera hukum, penasihat jaminan sosial dan ketenagakerjaan, administrasi legal, dll.), kami dapat menerima semua jenis pekerjaan melalui kantor kami.
★Untuk Anda yang bersemangat. Ada tempat di mana Anda bisa berkembang. ◎ Kami mencari individu yang dapat berkembang bersama kami. Terkadang kami sibuk dengan pekerjaan yang membosankan sebagai tulang punggung pelanggan. Terkadang kami harus berpikir keras untuk memenuhi harapan pelanggan. Terkadang kami harus belajar untuk memperoleh keterampilan yang diperlukan. Apa yang ada di balik itu adalah... kehidupan yang aman, dan senyum Anda dan keluarga Anda. Mengapa tidak bekerja bersama kami di tempat kerja di mana Anda dapat bekerja sesuai dengan gaya hidup Anda, merasakan pertumbuhan Anda, dan menjalani hidup Anda dengan cara Anda sendiri? ◎ Kami juga memiliki dukungan untuk memperoleh kualifikasi dan sistem dukungan untuk kemandirian. Kami juga memiliki rekan kerja yang mandiri sebagai konsultan administrasi sosial. ◎ Karyawan wanita yang awalnya masuk sebagai pekerja paruh waktu kini menjadi karyawan tetap dan saat ini menjabat sebagai direktur perusahaan terafiliasi. Ada juga karyawan yang mengubah cara kerja mereka karena perubahan lingkungan keluarga seperti pernikahan, kelahiran anak, atau perawatan lansia, dan kini aktif sebagai staf eksternal. Kami telah menyiapkan sistem agar orang yang ambisius dapat bekerja dengan aman. ◎ Hal terpenting yang kami pertimbangkan dalam perekrutan adalah orang yang ambisius, dapat terus meningkatkan diri, dapat merespons dengan ceria, dan memiliki kemampuan kerja sama. Maukah Anda bergabung dengan kami?
Info lain (dari lowongan)
Tes kemampuan kerja saat wawancara (sekitar 20 menit). Bagi yang berminat, salinan akan dikirimkan kembali kepada Anda (mohon informasikan hal tersebut).
Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.
Periksa sebelum melamar
- Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
- Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
- Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
- Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Untuk perusahaan: lihat informasi tentang perekrutan talenta asing dan persiapan penerimaan SSW di sini → Halaman untuk perusahaan (bahasa Jepang)
Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/06/19）
