Gaji pokokGaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥191,360
BonusTidak ada
Kenaikan gajiAda
Upah lembur tetapTidak ada
Tunjangan transportasiMaks. ¥15,000/bulan
Tanggal tutup gajiTanggal 15 tiap bulan
Tanggal gajianAkhir bulan
Pola kerja
Jam kerjaKerja sif bergilir / Jam 1: 8:00–17:00 / Jam 2: 7:30–16:30 / Jam 3: 12:00–21:00 / Catatan: *勤務時間は(1)(2)(3)のシフト制での出勤となります。 *上記時間帯より、1~2時間程度の残業をお願いすることが あります。(残業に関しては任意です)
Waktu istirahat60 menit
LemburAda (rata-rata 15 jam/bulan) / Ada klausul khusus (perjanjian Pasal 36) / Catatan: *通常:1ヶ月45時間、年間360時間 *納期集中・切迫時: 1ヶ月75時間以内、年間720時間以内(年間、6回まで)
Hari liburMin, Lainnya / Libur 2 hari tiap minggu / Lainnya: 基本日曜日+シフトでの平日1日のお休み。 その他、大型連休等は工場カレンダ-に準ずる休み。 / 10 hari cuti berbayar setelah 6 bulan
Libur per tahun115 hari
Pekerjaan & kontrak
Jenis pekerjaanOutsourcing kontrak
Masa kerjaKontrak (kurang dari 4 bulan) / sampai 15/9/2026 / Bisa diperpanjang (dengan syarat) / Catatan: 契約期間満了時の業務量/勤務成績、態度/会社の経営状況/ 従事している業務の進捗状況等に応じて決定
Masa percobaanあり(期間 実働14日間・試用期間中の労働条件は異なる)
Peluang jadi karyawan tetapTidak ada
Tunjangan & kesejahteraan
AsuransiAsuransi sosial lengkap (kesehatan, pensiun, ketenagakerjaan, kecelakaan kerja)
PesangonTidak ada
Asrama / rumah dinasTidak ada
Berangkat naik mobilBoleh
Tempat parkirAda
Lamaran & seleksi
Jumlah lowongan5 orang (penambahan staf)
Metode seleksiWawancara (rencana 1 kali)
Pemberitahuan hasilsetelah wawancara / wawancara: dalam 7 hari
Tentang perusahaan
株式会社 ネクステージ
Bidang usaha
Bisnis
penyaluran
tenaga
kerja
(Nomor Izin 派46-300003)
Layanan
penempatan
kerja
berbayar
(Nomor Izin 46-ユ-300056)
Organisasi
dukungan
pekerja
terampil
asing
(Nomor Pendaftaran 19登-001890)
Keunggulan perusahaan
Kami
adalah
perusahaan
layanan
sumber
daya
manusia
yang
komprehensif
dengan
akar
di
wilayah
Kagoshima.
Jangan
ragu
untuk
menghubungi
kami
untuk
pertanyaan
apa
pun
tentang
konten
pekerjaan
atau
pertanyaan
pekerjaan.
Staf
yang
ceria
dan
energik
menunggu
Anda!
Wawancara
kunjungan
juga
dimungkinkan!
Silakan
hubungi
kami!
Kunjungan
ke
situs
juga
dimungkinkan!
Periksa sebelum melamar
Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Melamar lewat Hello Work sedikit berbeda. Lihat langkah-langkah di bawah. Anda melamar langsung melalui Hello Work — GloJob tidak melamar atau menjadi perantara untuk Anda.
Nomor lowongan ini
46010-18715561
Cari nomor ini di situs resmi Hello Work untuk menemukan lowongan ini.
Ada tiga cara melamar
1Lamaran mandiri online (dari rumah — paling mudah)
Lamar langsung ke perusahaan dari My Page pencari kerja (dibuat dengan alamat email). Hanya berlaku untuk lowongan bertanda "Lamaran mandiri online: diterima". Di My Page, cari nomor lowongan → "Lamar mandiri" → tulis alasan melamar, lampirkan CV, lalu kirim. Tidak perlu surat pengantar.
Membutuhkan My Page dan pendaftaran pencari kerja di kantor Hello Work. Hubungi Hello Work, terima rujukan secara online, dan cek surat pengantar di My Page.
Kunjungi kantor Hello Work terdekat, daftar sebagai pencari kerja dan konsultasi, dapatkan surat pengantar, lalu serahkan ke perusahaan (langsung atau via pos).
※ Tersedia tidaknya "lamaran mandiri online" berbeda tiap lowongan. Periksa kolom "Lamaran mandiri online diterima" di halaman resmi Hello Work.
Jika ragu dengan bahasa Jepang (gratis, ada penerjemah)
Pusat Layanan Ketenagakerjaan untuk Orang Asing (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) dan pojok orang asing di kantor Hello Work seluruh negeri memiliki penerjemah yang membantu — gratis — menulis dokumen lamaran dan prosedur dalam bahasa Inggris, Mandarin, dan lainnya.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di ハローワークインターネットサービス. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.(Terakhir dicek: 2026/06/11)