Deskripsi pekerjaan
Kami melayani 25-29 pengguna dengan tiga jenis layanan perawatan: tempat tinggal (5-9 pengguna per hari), layanan siang hari (sekitar 15 pengguna per hari, mandi sekitar 5 pengguna), dan layanan kunjungan (perawatan jangka panjang minimal, terutama kunjungan 30 menit). *Penempatan staf umumnya 1 staf per 3 pengguna. · Memberikan dukungan kehidupan sehari-hari dan perawatan pribadi bagi pengguna · Melakukan latihan fisik dan kegiatan rekreasi · Patroli ruangan di malam hari · Membuat catatan perawatan, dll. Ruang lingkup perubahan: Tidak ada perubahan
Gaji & tunjangan
Pola kerja
Pekerjaan & kontrak
Tunjangan & kesejahteraan
Lamaran & seleksi
免許・資格名介護福祉士 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 基礎研修修了者、ヘルパー１級・２級 いずれかの資格を所持で可
Tentang perusahaan
Bisnis perawatan [layanan harian perawatan orang dewasa, perawatan kunjungan rumah, dukungan perawatan rumah, perawatan multi-fungsi skala kecil, perawatan kelompok responsif demensia, dll.] Bisnis pendidikan perawatan [pengembangan personel perawatan, operasi berbagai program pelatihan, personel perawatan asing dan layanan pendidikan]
Sebagai divisi perawatan dari Human Group, yang telah memperluas berbagai bisnis dari pendidikan sebagai fondasinya, kami telah menyediakan layanan perawatan sejak 1999. Kami secara fleksibel merespons kebutuhan yang terus berkembang dari masyarakat dan menyediakan berbagai layanan.
Info lain (dari lowongan)
その他：適性検査 オンライン自主応募の方はハローワーク紹介状不要です。
Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.
Periksa sebelum melamar
- Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
- Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
- Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
- Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Untuk perusahaan: lihat informasi tentang perekrutan talenta asing dan persiapan penerimaan SSW di sini → Halaman untuk perusahaan (bahasa Jepang)
Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/08/03）
