Gaji pokokGaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥194,880
BonusTidak ada
Kenaikan gajiTidak ada
Upah lembur tetapTidak ada
Tunjangan transportasiDiganti sesuai biaya (tanpa batas)
Tanggal tutup gajiTanggal 15 tiap bulan
Tanggal gajianGajian tanggal 28
Pola kerja
Jam kerjaKerja sif bergilir / Jam 1: 8:00–17:00 / Jam 2: 20:00–5:00 / Catatan: ※３交替の勤務時間 ８：００～１６：００ １６：００～０：００ ０：００～８：００
Waktu istirahat60 menit
LemburAda (rata-rata 15 jam/bulan) / Ada klausul khusus (perjanjian Pasal 36) / Catatan: 繁忙期のため：１日６時間、年６回を限度に月８０時間、年７２０ 時間まで延長
Hari liburMin, Lainnya / Libur 2 hari tiap minggu / Lainnya: 会社カレンダーによるシフト制（昼夜交替時に夜勤明けとなります が、土曜日は基本お休み）／年末年始、お盆、ＧＷ / 10 hari cuti berbayar setelah 6 bulan
Libur per tahun121 hari
Pekerjaan & kontrak
Jenis pekerjaanBukan karyawan tetap
Masa kerjaKontrak (kurang dari 4 bulan) / 2 bulan / Bisa diperpanjang (dengan syarat) / Catatan: 業務の状況および勤務態度などを総合的に判断する。
Masa percobaanTidak ada
Peluang jadi karyawan tetapAda
Tunjangan & kesejahteraan
AsuransiAsuransi sosial lengkap (kesehatan, pensiun, ketenagakerjaan, kecelakaan kerja)
PesangonTidak ada
Asrama / rumah dinasTidak ada
Berangkat naik mobilBoleh
Tempat parkirAda
Lamaran & seleksi
Lisensi / kualifikasi
Nama
Lisensi/Kualifikasi:
Sertifikat
Keterampilan
Operator
Forklift.
Disukai
jika
dimiliki.
PendidikanSMA ke atas (wajib)
Usia18 tahun ke atas / batas usia berdasarkan hukum / Alasan: 深夜勤務の為
Jumlah lowongan2 orang (penambahan staf)
Metode seleksiWawancara (rencana 1 kali), Seleksi berkas
Pemberitahuan hasilsetelah seleksi berkas / setelah wawancara / berkas: dalam 7 hari sejak diterima / wawancara: dalam 7 hari
Tentang perusahaan
トーアス 株式会社
Bidang usaha
Manufaktur
kontrak
paket
kering
(barang kaleng, kantong)
dan
makanan
cair
(kantong mulut, tas)
Keunggulan perusahaan
Kami
adalah
produsen
makanan
yang
berfokus
pada
produksi
kontrak.
Dengan
tiga
pabrik
di
Kota
Toyokawa,
kami
memiliki
pencapaian
manufaktur
yang
luas
melayani
produsen
makanan
utama
dan
pengecer
dengan
lini
produk
yang
beragam.
Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Melamar lewat Hello Work sedikit berbeda. Lihat langkah-langkah di bawah. Anda melamar langsung melalui Hello Work — GloJob tidak melamar atau menjadi perantara untuk Anda.
Nomor lowongan ini
23140-02518761
Cari nomor ini di situs resmi Hello Work untuk menemukan lowongan ini.
Ada tiga cara melamar
1Lamaran mandiri online (dari rumah — paling mudah)
Lamar langsung ke perusahaan dari My Page pencari kerja (dibuat dengan alamat email). Hanya berlaku untuk lowongan bertanda "Lamaran mandiri online: diterima". Di My Page, cari nomor lowongan → "Lamar mandiri" → tulis alasan melamar, lampirkan CV, lalu kirim. Tidak perlu surat pengantar.
Membutuhkan My Page dan pendaftaran pencari kerja di kantor Hello Work. Hubungi Hello Work, terima rujukan secara online, dan cek surat pengantar di My Page.
Kunjungi kantor Hello Work terdekat, daftar sebagai pencari kerja dan konsultasi, dapatkan surat pengantar, lalu serahkan ke perusahaan (langsung atau via pos).
※ Tersedia tidaknya "lamaran mandiri online" berbeda tiap lowongan. Periksa kolom "Lamaran mandiri online diterima" di halaman resmi Hello Work.
Jika ragu dengan bahasa Jepang (gratis, ada penerjemah)
Pusat Layanan Ketenagakerjaan untuk Orang Asing (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) dan pojok orang asing di kantor Hello Work seluruh negeri memiliki penerjemah yang membantu — gratis — menulis dokumen lamaran dan prosedur dalam bahasa Inggris, Mandarin, dan lainnya.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di ハローワークインターネットサービス. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/05/30）
