Deskripsi pekerjaan
Di Departemen Pembinaan Kantor Tokyo, Anda akan melakukan tugas-tugas berikut. ・Melakukan inspeksi lapangan terhadap perusahaan penerima peserta magang teknis (termasuk perjalanan dinas ke wilayah tanggung jawab masing-masing) ・Membuat catatan inspeksi, dll. setelah inspeksi lapangan ・Membuat janji temu dengan perusahaan, bertukar informasi dan melakukan koordinasi dengan lembaga eksternal, serta membuat dokumen terkait perjalanan dinas ・Menerima dokumen di konter, menangani panggilan telepon ・Administrasi lain yang terkait dengan tugas departemen, seperti konsultasi dari pihak terkait (Lingkup perubahan) Tergantung pada situasi kerja, mungkin ada penempatan di departemen lain atau dukungan.
Gaji & tunjangan
Pola kerja
Pekerjaan & kontrak
Tunjangan & kesejahteraan
Lamaran & seleksi
Pengalaman/Pengetahuan/Keterampilan yang Dibutuhkan: * Memiliki SIM biasa (AT terbatas diperbolehkan) dan dapat mengemudi saat melakukan perjalanan bisnis ke area tanggung jawab masing-masing. * Memiliki kemampuan untuk melaksanakan isi pekerjaan di atas secara memadai.
Surat Izin Mengemudi Kendaraan Umum (SIM A) (Terbatas pada AT diperbolehkan) SIM A wajib (Terbatas pada AT diperbolehkan)
Tentang perusahaan
Untuk pelaksanaan yang tepat dari pelatihan keterampilan praktik dan perlindungan peserta pelatihan, kami melakukan persetujuan rencana pelatihan, penyelidikan mengenai izin organisasi pengawas, inspeksi di tempat di lokasi pelatihan, dan layanan konsultasi dan dukungan untuk peserta pelatihan.
Organisasi kami adalah badan hukum resmi yang didirikan dengan persetujuan Menteri Kehakiman dan Menteri Kesehatan, Ketenagakerjaan dan Kesejahteraan berdasarkan Undang-Undang Pelatihan Keterampilan. Selain kantor pusat kami di Tokyo, kami telah membentuk 13 kantor regional dan cabang di seluruh negara.
Info lain (dari lowongan)
22 Juli 2026 (Rabu) diterima melalui pos
Periksa sebelum melamar
- Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
- Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
- Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
- Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Untuk perusahaan: lihat informasi tentang perekrutan talenta asing dan persiapan penerimaan SSW di sini → Halaman untuk perusahaan (bahasa Jepang)
Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di ハローワークインターネットサービス. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/06/11）
