Ini pekerjaan Penjualan. Bisa berangkat kerja dengan mobil.
Deskripsi pekerjaan
・たらこ、イクラ、毛ガニ等の袋詰め、荷造り ・地方発送(手書きによる宛名書き)
*主に商品の袋詰め等、裏方のお仕事です
*免許がある方は配達業務があります(軽自動車・AT。小樽市内 の寿司屋、発砲スチロールでの配達)
*小さいお子さんのいる方など、ご家庭のご都合によるシフト変更 等についても相談可能です
*60歳以上の方など幅広い年代の方が活躍できる職場です
*魚をさばき方も教えます
*魚をさばき方も教えます
*事前の職場見学が可能です。相談下さい。
*業務の変更範囲:会社の定める業務
Gaji & tunjangan
Gaji pokokGaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥1,100–¥1,200
BonusTidak ada
Kenaikan gajiTidak ada
Upah lembur tetapTidak ada
Tunjangan transportasiMaks. ¥5,000/bulan
Tanggal tutup gajiTanggal 20 tiap bulan
Tanggal gajianGajian tanggal 25
Pola kerja
Jam kerjaKerja sif bergilir / Jam 1: 8:30–13:30 / Jam 2: 10:00–15:00 / atau 5 jam antara 8:30–16:00 / Catatan: ・勤務時間は相談に応じます
Waktu istirahat0 menit
LemburAda (rata-rata 2 jam/bulan) / Tanpa klausul khusus (perjanjian Pasal 36)
Hari liburMin, Lainnya / Libur 2 hari tiap minggu / Lainnya: ・シフトによる ・勤務日数は相談に応じます / 5 hari cuti berbayar setelah 6 bulan
Hari kerja/minggu3–4 hari/minggu / jumlah hari bisa dirundingkan
Pekerjaan & kontrak
Jenis pekerjaanParuh waktu
Masa kerjaTanpa batas waktu kontrak
Masa percobaanAda (3 bulan; kondisi sama dengan karyawan tetap)
Peluang jadi karyawan tetapAda
Tunjangan & kesejahteraan
AsuransiAsuransi kecelakaan kerja
PesangonTidak ada
Asrama / rumah dinasTidak ada
Berangkat naik mobilBoleh
Tempat parkirAda
Lamaran & seleksi
Lisensi / kualifikasi
Lisensi
pengemudi
biasa
lebih
disukai
(transmisi otomatis terbatas dapat diterima)
Jumlah lowongan2 orang (mengisi kekosongan)
Metode seleksiWawancara (rencana 1 kali)
Pemberitahuan hasilsetelah wawancara / wawancara: dalam 3 hari
Tentang perusahaan
有限会社 OMT 本間水産
Bidang usaha
鮮魚介類の卸小売
Keunggulan perusahaan
小樽市を観光都市としての宣伝に努力即ちタラバかに毛かに等を観
光客に販売するのが主目的です。
Pesan dari perusahaan
幅広い年齢で活躍できます。
対面販売もあります。
対面販売が苦手な方は裏方業務
Jumlah karyawanparuh waktu: 0
Modal¥3,000,000
Tahun berdiri1992
Info lain (dari lowongan)
*マイカー通勤:駐車場料金無料
*雇用保険は、週20時間以上の勤務となる場合に加入
*勤務日数により6ヶ月後の有給休暇日数に変動あり
*兼業可
*日本語の出来る方であれば外国人の方の応募も可能です
Periksa sebelum melamar
Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Melamar lewat Hello Work sedikit berbeda. Lihat langkah-langkah di bawah. Anda melamar langsung melalui Hello Work — GloJob tidak melamar atau menjadi perantara untuk Anda.
Nomor lowongan ini
01070-02623661
Cari nomor ini di situs resmi Hello Work untuk menemukan lowongan ini.
Ada tiga cara melamar
1Lamaran mandiri online (dari rumah — paling mudah)
Lamar langsung ke perusahaan dari My Page pencari kerja (dibuat dengan alamat email). Hanya berlaku untuk lowongan bertanda "Lamaran mandiri online: diterima". Di My Page, cari nomor lowongan → "Lamar mandiri" → tulis alasan melamar, lampirkan CV, lalu kirim. Tidak perlu surat pengantar.
Membutuhkan My Page dan pendaftaran pencari kerja di kantor Hello Work. Hubungi Hello Work, terima rujukan secara online, dan cek surat pengantar di My Page.
Kunjungi kantor Hello Work terdekat, daftar sebagai pencari kerja dan konsultasi, dapatkan surat pengantar, lalu serahkan ke perusahaan (langsung atau via pos).
※ Tersedia tidaknya "lamaran mandiri online" berbeda tiap lowongan. Periksa kolom "Lamaran mandiri online diterima" di halaman resmi Hello Work.
Jika ragu dengan bahasa Jepang (gratis, ada penerjemah)
Pusat Layanan Ketenagakerjaan untuk Orang Asing (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) dan pojok orang asing di kantor Hello Work seluruh negeri memiliki penerjemah yang membantu — gratis — menulis dokumen lamaran dan prosedur dalam bahasa Inggris, Mandarin, dan lainnya.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di ハローワークインターネットサービス. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.(Terakhir dicek: 2026/06/19)