Cukup alamat email untuk melamar.
Deskripsi pekerjaan
Perawatan lansia di fasilitas harian, terutama perawatan makan, toilet, dan mandi. Setelah Anda terbiasa, kami akan sangat terbantu jika Anda juga dapat melakukan kegiatan rekreasi. Ini adalah fasilitas dengan kapasitas 20 orang. Terutama, kami melayani penghuni panti jompo berbayar tipe hunian, tetapi meskipun dalam jumlah kecil, terkadang kami meminta bantuan dari luar lingkungan sekitar, namun keinginan Anda akan kami hormati. "Lingkup perubahan: Tidak ada perubahan"
Gaji & tunjangan
Pola kerja
Pekerjaan & kontrak
Tunjangan & kesejahteraan
Penggunaan sistem pelatihan tersedia untuk selain karyawan tetap. Isi pelatihan: pelatihan internal, pelatihan eksternal (jika diperlukan, biaya pelatihan berbayar akan ditanggung perusahaan). Sistem bantuan perolehan kualifikasi (meskipun ada batasan waktu, biaya kursus ditanggung perusahaan).
Lamaran & seleksi
Pengalaman, pengetahuan, keterampilan yang diperlukan, dll. sangat disukai Pengalaman dalam perawatan lansia, dukungan disabilitas, dll.
Nama Lisensi/Sertifikasi: Lulus Pelatihan Dasar Perawat (Kaigo Shokunin Shonensha Kenshu Shorusha) - lebih disukai. Lulus Pelatihan Praktik Perawat (Kaigo Shokunin Jitsumu-sha Kenshu Shorusha) - lebih disukai. Perawat Profesional (Kaigo Fukushishi) - lebih disukai. Peramal Sosial (Shakai Fukushi-shi) / Penasihat Kesejahteraan Sosial (Shakai Shuju) dll. - kualifikasi kesejahteraan lebih disukai. Surat Izin Mengemudi Mobil Biasa (termasuk yang terbatas pada AT) - lebih disukai.
Tentang perusahaan
Operasi fasilitas lansia berbayar, layanan harian, dan pusat dukungan perawatan rumah. Perawatan kunjungan rumah.
Ini adalah perusahaan dengan tingkat pergantian karyawan yang rendah. Di gedung yang sama, kami mengoperasikan panti jompo berbayar tipe perumahan, layanan harian, stasiun bantuan, dan kantor dukungan perawatan di rumah, dan tidak ada perkenalan dari agen untuk panti jompo berbayar.
Mohon lakukan perawatan di Day Service Aries. Mengenai jam kerja, bentuk kerja, dll., kami akan berusaha semaksimal mungkin untuk memenuhi permintaan Anda, jadi jangan ragu untuk menyampaikannya saat wawancara. Mulai 6 bulan kemudian, Anda dapat memperoleh cuti berbayar terlepas dari jumlah hari atau jam kerja. Mengenai pensiun, asuransi kerja, dan asuransi kesehatan, mohon dipahami bahwa Anda mungkin tidak dapat bergabung tergantung pada jam kerja mingguan dan bulanan serta jumlah hari kerja. Terdapat banyak tempat penitipan anak dan tempat pengasuhan anak di dekatnya.
Info lain (dari lowongan)
Bagi Anda yang bekerja penuh waktu, ada kemungkinan diangkat menjadi karyawan tetap di masa mendatang. Ini adalah tempat kerja yang berupaya menciptakan lingkungan di mana Anda dapat bekerja dengan tenang dengan berkonsultasi dari berbagai sudut pandang, bukan hanya memikirkan sendiri.
Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.
Periksa sebelum melamar
- Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
- Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
- Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
- Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Untuk perusahaan: lihat informasi tentang perekrutan talenta asing dan persiapan penerimaan SSW di sini → Halaman untuk perusahaan (bahasa Jepang)
Cukup alamat email untuk melamar.
Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/09/03）
