Ini pekerjaan Desain/CAD. Pemula pun mendapat pelatihan. Libur Sabtu–Minggu, 124 hari libur per tahun. Bisa berangkat kerja dengan mobil.
Deskripsi pekerjaan
[Libur Tahunan 124 Hari / Dukungan Pelatihan Sangat Baik
◎Tunjangan Melimpah
◎] Di Menics, yang memiliki lingkungan desain terbesar di prefektur, Anda akan bertanggung jawab atas pekerjaan desain peralatan manufaktur semikonduktor dan mesin perkakas.
【Tugas Spesifik】
Desain mekanik, gambar teknik, dan pemodelan peralatan menggunakan perangkat lunak CAD
■Struktur Tim: Lebih dari 150 insinyur bekerja dan menangani proyek dalam tim
■Sistem Pelatihan: Bagi yang berpengalaman, akan langsung terjun ke pekerjaan. Bagi yang belum berpengalaman atau memiliki jeda karir, akan ada pelatihan hingga 3 bulan (pelatihan teknik dasar / CAD 2D/3D) sebelum ditempatkan di departemen.
(Perubahan cakupan pekerjaan: Tidak ada perubahan)
Gaji & tunjangan
Gaji pokokGaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥220,000
BonusAda (2 kali/tahun)
Kenaikan gajiAda (¥3,000–¥20,000/bulan)
Upah lembur tetapTidak ada
Tunjangan transportasiMaks. ¥50,000/bulan
Tanggal tutup gajiAkhir bulan
Tanggal gajianGajian tanggal 25
Pola kerja
Jam kerjaフレックスタイム制 就業時間１8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項フレックスタイム制による１日８時間勤務（時間外あり） （１）標準時間、コアタイム（１０：００～１５：００）
Waktu istirahat60 menit
LemburAda (rata-rata 10 jam/bulan) / Ada klausul khusus (perjanjian Pasal 36) / Catatan: 納期のひっ迫等に対応するため、１ヶ月９９時間、１年間７２０時 間まで（４５時間以上は１年間に６回まで）延長できる。
Hari liburSab, Min, Hari libur nasional / 10 hari cuti berbayar setelah 6 bulan
Libur per tahun124 hari
Pekerjaan & kontrak
Jenis pekerjaanKaryawan tetap
Masa kerjaTanpa batas waktu kontrak
Masa percobaanAda (3 bulan; kondisi sama dengan karyawan tetap)
Tunjangan & kesejahteraan
AsuransiAsuransi sosial lengkap (kesehatan, pensiun, ketenagakerjaan, kecelakaan kerja)
PesangonAda (masa kerja 3 tahun ke atas)
Asrama / rumah dinasTidak ada
Program pelatihan
Program
pelatihan
tersedia
juga
untuk
karyawan
non-reguler.
Isi
program
pelatihan:
pelatihan
jabatan,
pelatihan
organisasi,
pelatihan
teknis,
pelatihan
dasar
Tunjangan
Sistem
tunjangan
pensiun,
sistem
bonus
insentif,
tabungan
akumulasi
properti,
perjalanan
karyawan,
rekreasi,
layanan
bus
komuter,
keanggotaan
Resort
Trust
Berangkat naik mobilBoleh
Tempat parkirAda
Lamaran & seleksi
PendidikanSMA ke atas (wajib)
UsiaDi bawah 35 tahun / pengembangan karier / Alasan: 長期勤続によるキャリア形成を図る
Jumlah lowongan1 orang (penambahan staf)
Metode seleksiWawancara (rencana 3 kali), Tes tertulis
Pemberitahuan hasilsetelah wawancara / wawancara: dalam 7 hari
Tentang perusahaan
メニックス 株式会社
Bidang usaha
Desain
mekanik
—
Perancangan
peralatan
semikonduktor,
peralatan
LCD,
mesin
fasilitas
FA,
peralatan
otomatis,
dan
berbagai
peralatan
lainnya.
Filosofi
manajemen:
Sebagai
perusahaan
desain,
Menix
merespons
visi
setiap
individu
dan
mewujudkan
setiap
ide
satu
per
satu.
Keunggulan perusahaan
Kami
telah
berspesialisasi
dalam
desain
mekanik
dan
kini
merayakan
ulang
tahun
ke-30.
Selain
bisnis
desain,
bisnis
manufaktur,
dan
bisnis
konsultasi,
kami
juga
menantang
diri
di
bidang
pengembangan
sistem.
Penanggung
jawab
seleksi
rekrutmen
yang
adil
dan
kesadaran
hak
asasi
manusia:
(Silakan konfirmasi di Hello Work)
Jumlah karyawanparuh waktu: 10
Modal¥10,000,000
Tahun berdiri1994
Info lain (dari lowongan)
Harap
hubungi
kami
melalui
telepon,
kemudian
kirimkan
dokumen
lamaran
ke
kantor
pusat
melalui
pos.
Kami
akan
menginformasikan
tanggal
dan
waktu
seleksi
setelah
menerima
dokumen
Anda.
Periksa sebelum melamar
Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Melamar lewat Hello Work sedikit berbeda. Lihat langkah-langkah di bawah. Anda melamar langsung melalui Hello Work — GloJob tidak melamar atau menjadi perantara untuk Anda.
Nomor lowongan ini
25040-04157861
Cari nomor ini di situs resmi Hello Work untuk menemukan lowongan ini.
Ada tiga cara melamar
1Lamaran mandiri online (dari rumah — paling mudah)
Lamar langsung ke perusahaan dari My Page pencari kerja (dibuat dengan alamat email). Hanya berlaku untuk lowongan bertanda "Lamaran mandiri online: diterima". Di My Page, cari nomor lowongan → "Lamar mandiri" → tulis alasan melamar, lampirkan CV, lalu kirim. Tidak perlu surat pengantar.
Membutuhkan My Page dan pendaftaran pencari kerja di kantor Hello Work. Hubungi Hello Work, terima rujukan secara online, dan cek surat pengantar di My Page.
Kunjungi kantor Hello Work terdekat, daftar sebagai pencari kerja dan konsultasi, dapatkan surat pengantar, lalu serahkan ke perusahaan (langsung atau via pos).
※ Tersedia tidaknya "lamaran mandiri online" berbeda tiap lowongan. Periksa kolom "Lamaran mandiri online diterima" di halaman resmi Hello Work.
Jika ragu dengan bahasa Jepang (gratis, ada penerjemah)
Pusat Layanan Ketenagakerjaan untuk Orang Asing (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) dan pojok orang asing di kantor Hello Work seluruh negeri memiliki penerjemah yang membantu — gratis — menulis dokumen lamaran dan prosedur dalam bahasa Inggris, Mandarin, dan lainnya.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di ハローワークインターネットサービス. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/06/20）
