Deskripsi pekerjaan
◇Bekerja dengan nyaman bagi generasi yang membesarkan anak! Libur Sabtu & Minggu & pelatihan yang sempurna!!
Dukungan bagi lansia yang datang ke layanan harian.
Dll.
★ Karena staf senior akan membimbing secara pribadi dan cermat, pemula pun dapat merasa aman.
★ Tempat kerja yang cerah, menyenangkan, dan penuh senyuman!
Lingkungan di mana kita dapat bekerja sama, saling mendukung, dan mudah untuk mendiskusikan apa pun!!
Gaji & tunjangan
Pola kerja
Pekerjaan & kontrak
Tunjangan & kesejahteraan
Lamaran & seleksi
Lisensi/Kualifikasi: Menyelesaikan Pelatihan Dasar Pekerja Perawatan (Kaigo Shokuin Shoninsha Kenshu) — lebih baik jika ada; Pekerja Perawatan Bersertifikat (Kaigo Fukushishi) — lebih baik jika ada; SIM kendaraan bermotor biasa — wajib (hanya AT/transmisi otomatis diperbolehkan)
Tentang perusahaan
Panti jompo khusus (125 kamar). Fasilitas perawatan jangka pendek untuk lansia (25 kamar). Pusat layanan harian untuk lansia (rata-rata 60 pengguna). Pusat rencana perawatan.
Kualitas perawatan: Disertifikasi oleh Kementerian Kesehatan, Ketenagakerjaan dan Kesejahteraan sebagai fasilitas pelatihan pemimpin unit pada tahun Heisei 20 (2008). Peserta pelatihan datang dari fasilitas di seluruh negeri. Heisei 20 (2008): Dimulainya "Terapi Belajar Kumon." Perawatan khusus untuk gangguan ekskresi, gangguan makan dan menelan terus berkembang.
"Saya bekerja dari setelah mengantar anak sampai siang"
"Saya bisa terus bekerja tanpa beban sambil menyeimbangkan pekerjaan rumah tangga"
Kami memiliki sistem pendidikan yang memungkinkan Anda untuk memulai tanpa rasa khawatir, bahkan jika ini adalah pertama kalinya Anda bekerja di bidang perawatan lansia.
Mengapa tidak memulai pekerjaan yang mendampingi para lansia di komunitas sambil menyeimbangkan pekerjaan dengan keluarga dan membesarkan anak?
Info lain (dari lowongan)
Tes aptitude
Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.
Periksa sebelum melamar
- Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
- Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
- Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
- Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Untuk perusahaan: lihat informasi tentang perekrutan talenta asing dan persiapan penerimaan SSW di sini → Halaman untuk perusahaan (bahasa Jepang)
Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.(Terakhir dicek: 2026/08/01)











