Deskripsi pekerjaan
Panti jompo berbayar (kapasitas 35 orang). Pekerjaan meliputi bantuan makan, buang air, mandi untuk penghuni, merapikan tempat tidur, mengawasi, membersihkan, mencuci, dll. Sarapan, makan siang, dan makan malam disediakan oleh staf dapur. Sistem pengawasan dipasang di semua kamar, data kondisi fisik, pernapasan, dan detak jantung penghuni diperoleh, dan di malam hari, kunjungan kamar mencegah kebangunan yang tidak perlu dan pencegahan kecelakaan, yang mengurangi beban staf. Fasilitas mandi meliputi kamar mandi pribadi, mandi mesin, dan mandi kabut di tempat tidur. Pekerjaan dibagi berdasarkan shift pagi, shift sore, dan shift malam. Staf perawat juga tersedia 24 jam, dan shift malam dilakukan oleh staf perawatan dan perawat. Serah terima dilakukan melalui pertemuan pagi, dll. Shift malam sekitar 4-6 kali sebulan. Terdapat program pelatihan. Lulusan baru, yang belum berpengalaman, atau yang memiliki jeda dalam karir dipersilakan. "Lingkup perubahan: Tidak ada perubahan"
Gaji & tunjangan
Pola kerja
Pekerjaan & kontrak
Tunjangan & kesejahteraan
Lamaran & seleksi
Nama Lisensi/Kualifikasi: Menyelesaikan Pelatihan Awal Pekerja Perawatan (Kaigo Shokuin Shoninsha Kenshu) — Wajib; Menyelesaikan Pelatihan Pekerja Perawatan Praktis (Jitsumushya Kenshu) — Lebih disukai; Pekerja Perawatan (Kaigo Fukushishi) — Lebih disukai; Memiliki salah satu kualifikasi di atas sudah memenuhi syarat.
Tentang perusahaan
Kami mengembangkan dukungan perawatan di rumah, perawatan di rumah, perawatan perawat, layanan harian, dan penitipan jangka pendek berdasarkan Undang-Undang Asuransi Perawatan Lansia, serta panti jompo berbayar di 4 fasilitas (Kota Tsushima dan Nakagawa Ward). Kami adalah "Mahoroba" yang terpercaya dan aman.
Menyediakan perawatan yang konsisten untuk semua pengguna. Lingkungan kerja yang positif dan terbuka di mana laporan, kontak, dan konsultasi dapat dilakukan. Pelatihan dilakukan dalam kelompok kecil saat masuk dan berlanjut setelah tahun kedua. Kami mengejar penyediaan layanan yang berfokus pada perspektif pengguna.
Info lain (dari lowongan)
[Lowongan kerja dengan masa percobaan] 3 bulan: Kondisi sama Tunjangan kualifikasi ・Kaigo Fukushi-shi (Spesialis Perawatan) ¥10.000 (termasuk peningkatan tunjangan) ・Jissha-sha Kenshu (Pelatihan Praktisi) ¥3.000 ・Shonin-sha Kenshu (Pelatihan Dasar) ¥3.000 ・Seragam disediakan oleh perusahaan. ・Mohon kunjungi halaman beranda perusahaan. (Cari "Mahoroba Kaigo") ・Tersedia program pelatihan. Dilakukan setiap tahun setelah masuk kerja. Melatih tentang penyakit menular, demensia, sistem asuransi perawatan, dll. ※Pelamar tanpa pengalaman, yang memiliki jeda kerja, lulusan baru, dan warga negara asing juga diterima. [Contoh pendapatan tahunan] Untuk pemegang Shonin-sha Kenshu (tahun kedua kerja atau lebih) Pendapatan tahunan ¥3.700.000 Pendapatan bulanan ¥224.000 + tunjangan kerja malam 5 kali + tunjangan kerja pagi/sore 10 kali + berbagai tunjangan lainnya
Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.
Periksa sebelum melamar
- Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
- Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
- Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
- Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Untuk perusahaan: lihat informasi tentang perekrutan talenta asing dan persiapan penerimaan SSW di sini → Halaman untuk perusahaan (bahasa Jepang)
Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/11/01）
