Deskripsi pekerjaan
Jadilah anggota tim manufaktur kertas!
☆ Kerja sama tim... Sekitar 8 orang per tim, membagi tugas di setiap proses menggunakan mesin pembuat kertas khusus.
〇〇Tugas utama〇〇
Pencampuran bahan baku dan pengisian tangki, pengaturan mesin ringan, inspeksi produk, pemrosesan akhir, pengemasan produk, persiapan pengiriman, dll. (Rotasi sedang dipromosikan agar setiap staf dapat melakukan banyak tugas.)
☆ Kami akan berusaha keras dalam OJT agar Anda dapat menguasai semua tugas dalam waktu sekitar 3 tahun. Kami akan membimbing Anda dengan cermat, jadi Anda yang belum berpengalaman pun dapat bekerja dengan tenang.
☆ Departemen/Lokasi Penugasan: Departemen Manufaktur / Pabrik Pertama Kantor Pusat
Personil: Total 16 orang (8 orang per tim)
Perubahan Lingkup Pekerjaan: Pekerjaan yang ditentukan oleh perusahaan
Gaji & tunjangan
Pola kerja
Pekerjaan & kontrak
Tunjangan & kesejahteraan
Lamaran & seleksi
Nama lisensi/kualifikasi: Teknisi operasi forklift. Jika tersedia. Lisensi mengemudi standar diperlukan (transmisi otomatis AT diizinkan).
Tentang perusahaan
Pengembangan dan manufaktur kertas fungsional ~Menciptakan bahan berbentuk lembaran yang berperan di berbagai bidang seperti bahan bangunan khusus dan produk industri~ Berawal dari teknik pembuatan kertas Washi tradisional, berkontribusi pada perkembangan industri modern dan kehidupan.
Dengan tujuan menciptakan perusahaan yang "bersinar terang meski kecil", kami percaya bahwa kursi unik akan tercipta melalui serangkaian inovasi dan tantangan, dengan kekuatan gabungan dari staf penuh semangat yang mencintai manufaktur.
Info lain (dari lowongan)
Bergantung pada situasinya, kami juga akan mempertimbangkan wawancara melalui WEB.
Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.
Periksa sebelum melamar
- Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
- Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
- Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
- Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Untuk perusahaan: lihat informasi tentang perekrutan talenta asing dan persiapan penerimaan SSW di sini → Halaman untuk perusahaan (bahasa Jepang)
Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.(Terakhir dicek: 2026/07/01)












