寮・社宅あり社会保険完備昇給ありマイカー通勤OK交通費支給
応募期限2026/06/30
受付年月日2026/04/01
求人番号21010-11323161
製造・工場の仕事です。未経験から始められます。土日休みで、年間休日は120日です。車で通勤できます。
日本語がしっかり理解できるなら、外国籍の方もOKです! 工場内にて、自動車部品のプレス作業・検査をするお仕事です。 最初は先輩に教わりながら、一連の工程を覚えたら コツコツ取り組める1人作業です。
【離職後、1年以内に派遣先に直接雇用されていた方は応募不可( 60歳定年離職者を除く】(変更範囲:変更なし)
基本給基本給(月額平均)又は時間額209,773円〜209,773円 固定残業代なし
就業時間8時00分〜17時00分 20時00分〜5時00分 特記: 昼勤、夜勤を1週間単位で交替勤務です。 ※就業開始後しばらくは昼勤のみ 時間外労働あり 月平均時間外労働時間1時間 36協定における特別条項なし 休日休日土曜日,日曜日,その他 その他会社カレンダーに準じます(基本土日休み)。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 2ヶ月 契約更新の可能性あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件派遣先の業務量、勤務成績・態度により判断します。 加入保険社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) 寮・社宅各務原市に寮あり(月額) 1R3、5万円。2DK5万円。 年齢年齢制限制限あり 年齢制限範囲18歳〜 年齢制限該当事由法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由深夜勤務を含む為 選考結果通知選考結果通知のタイミング面接選考後 面接選考結果通知面接後2日以内 日本人、ブラジル人、フィリピン人の方が活躍しています。
工場、無資格・未経験OKの介護施設や病院のお仕事があります。
各務原市に寮もありますので、ご希望の方はご相談下さい。
<車通勤者への交通費の支給について>1キロ13円×往復距離×1ヶ月毎の勤務日数で計算し、交通費を 支給します。
- ※上限は月1万3000円となります。
- ◆履歴書は当社所定の書式を来所時ご記入いただきますので 持参は不要です。
- *派遣期間:最長3年 外国籍の方も日本語の理解がきちんとできる方なら歓迎します。
- *オンライン自主応募の方は紹介状の交付はありません(ハローワ ーク紹介が条件となる各種助成金や給付金の適用になりません)
応募する前に確認したいこと
- 自分の在留資格で、この仕事の内容が認められているか
- 賃金・就業時間・休日が希望に合っているか
- 応募方法・必要書類(ハローワークでは紹介状が必要な場合があります)
- 特定技能で応募する場合: 企業側に受け入れ準備(支援体制や届出など)が必要です。応募や問い合わせのときに、受け入れの予定があるか確認してみましょう
GloJob は就労可否やビザ適合の判定は行いません。最終的な確認は、ご自身と雇用主・専門家で行ってください。
企業のご担当者の方へ: 外国人材の採用や特定技能の受け入れ準備については、こちらをご覧ください → 採用企業向けページ(日本語)
登録のあと、すぐこの求人ページに戻れます。
応募の方法が少し複雑です。ここで手順を確認しましょう。
ハローワークの求人は、応募のしかたが少し特別です。下の手順を確認してください。応募はハローワークで行います(GloJob は応募の代行・仲介はしません)。
この求人の求人番号
ハローワークの公式サイトでこの番号を検索すると、この求人が見つかります。
応募の方法は3つあります
1オンライン自主応募(自宅から・いちばん簡単)
求職者マイページ(メールアドレスで作成)から、企業へ直接応募します。求人ページに「オンライン自主応募の受付:可」とある求人だけ使えます。マイページで求人番号を検索 →「自主応募」→ 志望動機を書いて履歴書などを添付して送ります。紹介状はいりません。
2オンライン紹介
求職者マイページと、ハローワークでの求職登録が必要です。ハローワークに連絡してオンラインで職業紹介を受け、紹介状をマイページで確認します。
3窓口で紹介状をもらう
最寄りのハローワークに行き、求職登録と職業相談をして紹介状をもらい、企業へ提出します(持参または郵送)。
※ 「オンライン自主応募」ができるかどうかは求人ごとに異なります。ハローワークの公式ページで「オンライン自主応募の受付」欄を確認してください。
外国人雇用サービスセンター(東京・名古屋・大阪・福岡)や、全国のハローワークの外国人向けコーナーでは、通訳がいて、英語・中国語などで応募書類の書き方や手続きを無料で手伝ってくれます。
この求人はハローワークインターネットサービスに公開されている情報です。応募は外部(ハローワーク)で行います。GloJob は就労可否を判定しません。(最終確認: 2026/05/30)