賞与・ボーナスあり正社員登用あり社会保険完備昇給ありマイカー通勤OK
応募期限2026/12/31
受付年月日2026/10/14
求人番号11080-09672561
かんたんに言うと
やさしい日本語・自動生成介護・看護の仕事です。車で通勤できます。
仕事内容
- デイサービスのお客様（定員３４名）への介護業務全般
- 食事介助、排泄介助、入浴介助、機能訓練、レクリエーション 等
- コミュニケーションを通した精神的ケア
- 介護経験がない方でも、丁寧にご指導させていただきます。
- 応募前の職場見学可
- 変更範囲：変更無し
- 同一建物のため車での送迎はなし
- 就業日数、就業時間等はご相談下さい。
給与・手当
基本給基本給（月額平均）又は時間額1,260円〜1,380円
賞与あり（年3回）
昇給あり（1時間あたり10円〜100円）
固定残業代なし
通勤手当なし
賃金締切日固定（月末）
賃金支払日支払日15日
働き方
就業時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位 8時30分〜17時30分 又は〜の時間の間の4時間以上 特記: ＊就業日数・就業時間は応相談
休憩時間60分
時間外労働あり 月平均時間外労働時間1時間 ３６協定における特別条項あり 特別な事情・期間等ご利用者様の容態急変・事故発生時の対応等
休日休日その他 週休二日制その他 その他シフト制による休暇取得
週の労働日数週2日〜週5日 労働日数について相談可
雇用・契約
雇用形態パート
雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 4ヶ月 契約更新の可能性あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件ご利用者様からの評判、勤務態度等に問題がなければ更新させてい ただきます。
試用期間あり（期間 ２週間・労働条件は本採用と同じ）
正社員登用あり
待遇・福利厚生
加入保険社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
退職金なし
寮・社宅なし
マイカー通勤可
駐車場あり
応募・選考
必要な免許・資格
免許・資格名介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 その他の福祉・介護関係資格 あれば尚可
- 社会福祉主事・介護福祉士もあれば尚可 普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
採用人数1人 募集理由欠員補充
選考方法面接（予定1回）
選考結果通知選考結果通知のタイミング面接選考後 面接選考結果通知面接後7日以内
会社について
関東福祉サービス 株式会社
事業内容
介護保険法に基づく介護サービス（通所介護、有料老人ホーム）
会社の特長
「心をケアする始まりの一歩」を社是とし、安心と暖かさをご利用 者様、ご家族様に提供して参ります。生活にハリと潤いを与えられ る介護の実現を目指し、日々努力しております。
事業所からのメッセージ
- 経験がなくても丁寧にご指導させていただきます。
従業員数うちパート10人
資本金1,000万円
設立年平成29年
そのほかの情報（求人票より）
【応募について】〇書類選考なし 〇応募前見学可（私服可） 〇ダブルワーク可（副業可） 〇ブランクがある方歓迎 〇７０歳以上の方も応募歓迎（６０代・７０代活躍中） 〇外国人の方も応募可（日本語でのやり取りができる方） 〇選考場所は応募先施設での面接も可能です
【働く環境】〇マイカー通勤可（駐車場完備） 〇有給休暇消化率７割以上 〇希望の休日は応相談（シフトは本人希望を考慮して作成） 〇まずはパートから、将来的に正社員希望の方、応相談 〇年次有給休暇は法定通り付与。 〇扶養内勤務可 〇週所定労働時間により加入保険は変わります。 （社保・１日８時間勤務・１７日以上勤務で加入）
【子育て・介護中の方へ】〇お子様の学校行事や病気等のお休みについて応相談 〇子育てや介護等の事情で土日、祝日勤務や時短勤務も応相談
【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう
応募する前に確認したいこと
- 自分の在留資格で、この仕事の内容が認められているか
- 賃金・就業時間・休日が希望に合っているか
- 応募方法・必要書類（ハローワークでは紹介状が必要な場合があります）
- 特定技能で応募する場合: 企業側に受け入れ準備（支援体制や届出など）が必要です。応募や問い合わせのときに、受け入れの予定があるか確認してみましょう
GloJob は就労可否やビザ適合の判定は行いません。最終的な確認は、ご自身と雇用主・専門家で行ってください。
企業のご担当者の方へ: 外国人材の採用や特定技能の受け入れ準備については、こちらをご覧ください → 採用企業向けページ（日本語）
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この求人はハローワークインターネットサービスに公開されている情報です。応募は外部（ハローワーク）で行います。GloJob は就労可否を判定しません。（最終確認: 2026/10/15）
