賞与・ボーナスあり社会保険完備昇給ありマイカー通勤OK交通費支給
メールアドレスの入力だけで応募できます。
応募期限2026/10/31
受付年月日2026/08/27
求人番号34050-17074461
かんたんに言うと
やさしい日本語・自動生成未経験から始められます。土日休みで、年間休日は120日です。車で通勤できます。
仕事内容
【仕事内容】外国人技能実習生の在留資格（ビザ）申請書類作成 および出入国在留管理庁等への手続きに伴う、事務全般のお仕事 単なるデータ入力ではなく正確性とスケジュール管理能力が必要
- 外国語スキル・専門知識は不要
【具体的な業務】・入管法に基づいた申請書類一式の作成 ・データ入力・添付書類の厳格なチェック、不備の確認 ・提出期限や進捗の管理 ・電話、書類郵送手配など。
- 先輩の丁寧な指導やマニュアル、過去の申請見本やフォーマット が完備のため、入管業務が初めてでも安心【残業なし・賞与あり】
- 周囲との丁寧な連携や前向きに学ぶ姿勢を大切にできる方大歓迎
給与・手当
基本給基本給（月額平均）又は時間額250,000円〜250,000円
賞与あり（年2回）
昇給あり（1月あたり0円〜10,000円）
固定残業代なし
通勤手当10,000円
賃金締切日固定（月末）
賃金支払日支払日10日
働き方
就業時間8時30分〜17時30分
休憩時間60分
時間外労働３６協定における特別条項なし
休日休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他お盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
年間休日数120日
雇用・契約
雇用形態正社員
雇用期間雇用期間の定めなし
試用期間あり（期間 ６ヶ月（個人能力により）・試用期間中の労働条件は異なる）
待遇・福利厚生
加入保険社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
退職金なし
寮・社宅なし
マイカー通勤可
駐車場あり
応募・選考
必要な経験
必要な経験・知識・技能等必須 一般事務、営業事務、医療事務などの事務経験はもちろん、経理、 受付、コールセンター、営業など、何らかのデスクワークやＰＣ入 力の業務経験があれば職種は不問です。
必要な免許・資格
普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
年齢年齢制限制限あり 年齢制限範囲〜64歳 年齢制限該当事由定年を上限 年齢制限の理由定年年齢が６５歳のため
採用人数1人 募集理由欠員補充
選考方法面接（予定2回），書類選考，その他
選考結果通知選考結果通知のタイミング書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知書類到着後10日以内 面接選考結果通知面接後10日以内
会社について
ＦＯＲ ＹＯＵ 協同組合
事業内容
外国人技能実習生共同受入事業及び共同受入れに係る無料職業紹介 事業。また、組合員の取り扱う副資材等の共同販売及び、組合員の 事業に関する経営及び技能の改善向上、又は教育及び情報の提供。
会社の特長
当組合は社員が満足し、お客様も満足し、業績が伸びていきます。 社員が働きやすい環境づくりは優先的に取り組んでいきます。
事業所からのメッセージ
【私たちの想いと環境：正確さと段取り力で、外国人の未来を支え る】確かな事務スキルで、社会貢献に繋がるやりがいを。 私たちは、日本で働く外国人の「ビザ申請書類」の作成・管理を専 門に行っています。公的な書類のため、１マスの記入ミスやスケジ ュールの遅れが入国遅延に直結する、非常に責任のある仕事です。 だからこそ、「どうすればミスをなくせるか」「効率よく進めるに はどう段取りを組むか」を自ら考え、スケジュールをコントロール できるあなたの「正確さ」と「段取り力」を必要としています。 「効率重視」で残業なし。静かで落ち着いたスマートな職場です。 高い集中力と正確性を保つため、無理な残業やバタバタした環境は 一切ありません。オフィス内は非常に静かで、各自が自分のＰＣに 向かって黙々と業務に集中できる、落ち着いた大人の環境です。 自分で立てた計画に基づいて責任を持って動くため、時間内に業務 を終えて定時でピタッと帰る働き方を全員が実践しています。 各自が自立して動いていますが、判断に迷うときはいつでも先輩に 相談・確認できるフラットな風土です。「この手順を変えればもっ と効率が上がる」といった、経験を活かした業務改善の提案も大歓 迎！あなたの几帳面さが、チームと外国人の未来を支える大きな力 になります。
従業員数うちパート0人
資本金100万円
設立年平成26年
そのほかの情報（求人票より）
選考方法：ＰＣテストあり
応募する前に確認したいこと
- 自分の在留資格で、この仕事の内容が認められているか
- 賃金・就業時間・休日が希望に合っているか
- 応募方法・必要書類（ハローワークでは紹介状が必要な場合があります）
- 特定技能で応募する場合: 企業側に受け入れ準備（支援体制や届出など）が必要です。応募や問い合わせのときに、受け入れの予定があるか確認してみましょう
GloJob は就労可否やビザ適合の判定は行いません。最終的な確認は、ご自身と雇用主・専門家で行ってください。
企業のご担当者の方へ: 外国人材の採用や特定技能の受け入れ準備については、こちらをご覧ください → 採用企業向けページ（日本語）
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この求人はハローワークインターネットサービスに公開されている情報です。応募は外部（ハローワーク）で行います。GloJob は就労可否を判定しません。（最終確認: 2026/08/27）
