အီးမေးလ်လိပ်စာတစ်ခုတည်းဖြင့် လျှောက်ထားနိုင်ပါသည်။
ကုမ္ပဏီထံ အီးမေးလ်ဖြင့် တိုက်ရိုက်လျှောက်ထားနိုင်သည်။ တရားဝင်ဝက်ဘ်ဆိုက်မှတစ်ဆင့် လျှောက်ထားခြင်းသည် သီးခြားနည်းလမ်းဖြစ်သည်။ အီးမေးလ်အက်ပ်ဖွင့်ရုံဖြင့် မပို့ရသေးပါ။
အလုပ်အကြောင်းအရာ
အငြိမ်းစားများအတွက် အခပေးနေအိမ်ရှိ စောင့်ရှောက်ရေးဝန်ထမ်း
အိပ်ရာအရေအတွက်: ၂၉
နေ့စဉ်ဘဝတွင် လိုအပ်သော အစားအသောက်၊ ရေချိုးခြင်း၊ အိမ်သာသုံးခြင်း၊ ရိုးရှင်းသော လေ့ကျင့်ခန်းများနှင့် ကိုယ်ကာယလေ့ကျင့်ခန်းများအတွက် အကူအညီပေးခြင်း။ (သင်တန်းရှိပါသည်)
★နိုင်ငံခြားသား ဝန်ထမ်းများ အောင်မြင်စွာ လုပ်ကိုင်နေကြသည်
ဗီယက်နမ်/ဖိလစ်ပိုင်/ဘရာဇီး/အင်ဒိုနီးရှား စသည်တို့
★စိတ်နေသဘောထားကို အလေးထား၍ ခန့်အပ်ခြင်း
"လုပ်ဆောင်ရမည့် တာဝန်များ၏ အကွာအဝေး: မပြောင်းလဲပါ"
လစာနှင့်ထောက်ပံ့ကြေး
အလုပ်လုပ်ပုံ
အလုပ်ခန့်ထားမှုနှင့်စာချုပ်
အကျိုးခံစားခွင့်များ
လျှောက်ထားခြင်းနှင့်ရွေးချယ်ခြင်း
လိုင်စင်・အရည်အချင်း နာမည် စောင့်ရှောက်ဝန်ထမ်းအစပြုသင်တန်းပြီးမြောက်သူ လိုအပ်သည် အိမ်ဆောင်ကျန်းမာရေးလုပ်သား ၂ ဆင့် လိုအပ်သည် မည်သည့်အရည်အချင်းတစ်ခုရှိပါကလည်း ဝင်ခွင့်ရသည်
ကုမ္ပဏီအကြောင်း
ပညာရေးနှင့် အသက်အရွယ်ထက် ကျွမ်းကျင်မှုကို ဦးစားပေးပြီး မည်သူမဆို မိမိအမြင်ကို ပြောဆိုနိုင်သော ပတ်ဝန်းကျင်ဖြစ်သည်။ ဝန်ထမ်းများ၏ အသစ်ဆန်းသောအကြံဉာဏ်နှင့် မြင်ယူချက်များကို ထည့်သွင်း၍ ဝန်ထမ်းအားလုံးမှ ကုမ္ပဏီကို ပူးပေါင်းစီမံခန့်ခွဲသွားမည်ဟူသော မူဝါဒဖြင့် ဆောင်ရွက်နေသည်။
ကျွန်ုပ်တို့၏ မူရင်းအစီအစဉ်ဖြစ်သော Dispatch Business Division R Staff သည် Aichi စီရင်စုကို အဓိကထား၍ Tokai-Sanken ဒေသသုံးခုတွင် ပို့ဆောင်ရေးနှင့် မိတ်ဆက်ရေး လုပ်ငန်းများကို ဆောင်ရွက်လျက်ရှိပါသည်။ ကျန်းမာရေးနှင့် ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ ကဏ္ဍတွင် အသက်မွေးဝမ်းကြောင်းဆိုင်ရာ တိုးတက်မှု လိုချင်သူများကို ကျွန်ုပ်တို့ အပြည့်အဝ ပံ့ပိုးပေးပါမည်။
အခြားအချက်အလက် (ကြော်ငြာမှ)
★ နိုင်ငံခြားသားများ အလုပ်လုပ်နေသည့် နေရာ။ ＊အလုပ်ခန့်ထားရေးအခြေအနေပေါ်မူတည်၍ လူမှုဖူလုံရေးအာမခံတွင် ပါဝင်မည် ＊လစာနှင့်တကွ ခွင့်ရက်များကို ဥပဒေအရ ပေးအပ်မည် (အပတ်စဉ် အလုပ်လုပ်ရမည့် ရက်များအပေါ် မူတည်၍) Original Plan မှ ပေးသော အလုပ်အကိုင် အကျိုးခံစားခွင့်များ... (၁) သင်၏ အလုပ်အကိုင် နှင့် အလုပ်လုပ်ပုံ အပေါ် စိုးရိမ်မှုများကို ရိုးသားစွာ ဖြေရှင်းပေးမည်။ (၂) လေ့ကျင့်ရေး သင်တန်းများ တွင် ယွမ် ၁ သိန်းတန်ဖိုးရှိသော သင်တန်းများကို (စည်းကမ်းချက်များ ရှိပါသည်) သို့မဟုတ် 0 ယွမ် ဖြင့် တက်ရောက်နိုင်သည် (၃) အလုပ်မစတင်မီ အလုပ်နေရာကို သေချာပေါက် လာရောက်ကြည့်ရှုပါမည်။ (၄) လစာကို အပတ်စဉ် ပေးမည် (အပတ်စဉ် သောကြာနေ့တွင် လစာရမည်♪ လွယ်ကူစွာ လျှောက်ထားနိုင်ပါသည်) "အလုပ်လုပ်မည့် နေရာ အပြောင်းအလဲ - မရှိပါ" "အလုပ်စာချုပ် အသစ် မွမ်းမံရန် ကန့်သတ်ချက် - ကန့်သတ်ချက် မရှိပါ" ★ခရီးထွက်စဉ် တွေ့ဆုံမေးမြန်းပေးပါမည်★
အထူးမှတ်ချက်များ သို့မဟုတ် အသက်ကန့်သတ်ချက်၏ အကြောင်းရင်းကဲ့သို့သော အချက်အလက်အချို့ကို ရှေ့နောက်စကားအခြေအနေမှ ခွဲထုတ်ပြီး ဘာသာပြန်ပါက အဓိပ္ပာယ်မှားယွင်းနိုင်သဖြင့်၊ တိကျသောဘာသာပြန်ချက်ကို အတည်ပြုနိုင်သည်အထိ မူရင်းဂျပန်ဘာသာဖြင့်ပင် ဆက်လက်ပြသထားနိုင်ပါသည်။
လျှောက်ထားမီစစ်ဆေးရန်
- သင့်နေထိုင်ခွင့်ဖြင့် ဤအလုပ်အမျိုးအစား ခွင့်ပြုထားခြင်းရှိမရှိ
- လစာ၊ အလုပ်ချိန်၊ နားရက် သင်လိုချင်သည်နှင့်ကိုက်ညီမှု
- လျှောက်ထားနည်းနှင့်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်း (Hello Work တွင် ထောက်ခံစာ လိုအပ်နိုင်)
- သီးခြားကျွမ်းကျင်လုပ်သားဗီဇာဖြင့် လျှောက်ထားပါက: ကုမ္ပဏီဘက်တွင် လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှု (ပံ့ပိုးမှုစနစ်၊ အကြောင်းကြားမှု စသည်) လိုအပ်သည်။ လျှောက်ထားသောအခါ လက်ခံရန်အစီအစဉ်ရှိမရှိ မေးမြန်းကြည့်ပါ
GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့် သို့မဟုတ် ဗီဇာကိုက်ညီမှုကို မဆုံးဖြတ်ပါ။ နောက်ဆုံးအတည်ပြုချက်ကို သင်ကိုယ်တိုင်၊ အလုပ်ရှင်နှင့် ကျွမ်းကျင်သူနှင့်အတူ ပြုလုပ်ပါ။
ကုမ္ပဏီတာဝန်ရှိသူများအတွက်: နိုင်ငံခြားသားခန့်အပ်မှုနှင့် SSW လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှုအကြောင်း ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ → ကုမ္ပဏီအတွက်စာမျက်နှာ (ဂျပန်ဘာသာ)
အီးမေးလ်လိပ်စာတစ်ခုတည်းဖြင့် လျှောက်ထားနိုင်ပါသည်။
စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
Hello Work တရားဝင်ဝက်ဘ်ဆိုက်မှ လျှောက်ထားနည်းကို ကြည့်ရန် (အခြားနည်းလမ်း)
ဤကြော်ငြာသည် Hello Work အင်တာနက်ဝန်ဆောင်မှု တွင်ထုတ်ပြန်ထားသောအချက်အလက်ဖြစ်သည်။ လျှောက်ထားမှုကို ပြင်ပ (Hello Work) တွင်ပြုလုပ်ရသည်။ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့်ကို မဆုံးဖြတ်ပါ။（နောက်ဆုံးစစ်ဆေး: 2026/11/10）
