အလုပ်အကြောင်းအရာ
အိုကိုနိုမီယာကီ (Okonomiyaki) သက်တမ်းအရင့်ဆုံးဆိုင် "ဘိုတေးဂျူး" က တာဝန်ယူသည့် ဂျပန်အစားအစာ စားသောက်ဆိုင်တွင် အလုပ်လုပ်ရမည် ဖြစ်ပါသည်။ အဓိကအားဖြင့် စားသောက်ခန်းနှင့် မီးဖိုချောင်အတွင်းပိုင်း လုပ်ငန်းများ ဖြစ်ပြီး၊ ခက်ခဲသော အလုပ်များ မရှိပါ။ အတွေ့အကြုံ မရှိသူများပင် စိတ်အေးချမ်းသာစွာ စတင်နိုင်ပါသည်။ ・ဂေါ်ဖီထုပ်လှီးခြင်း စသည့် အခြေခံပြင်ဆင်မှုများ၊ ပန်းကန်ဆေးခြင်း ・အိုကိုနိုမီယာကီနှင့် သံပြားပေါ်ချက်ပြုတ်သော မီနူးများအတွက် ကူညီချက်ပြုတ်ခြင်း ・ဧည့်သည်များကို လမ်းညွှန်ခြင်း၊ မှာယူမှုလက်ခံခြင်း၊ အစားအသောက်များ ပို့ဆောင်ပေးခြင်း စသည့် ဧည့်ဝန်ဆောင်မှု ・ငွေလက်ခံခြင်း၊ စားသောက်ခန်းသန့်ရှင်းရေး စသည့် စားသောက်ဆိုင် စီမံခန့်ခွဲမှု စည်းရုံးရေး အားလုံး 【ပြောင်းလဲနိုင်သည့် အပိုင်း- မရှိ】 ※ကျောင်းသားများ၊ အိမ်ရှင်မများ၊ နိုင်ငံခြားသားများ၊ အသက်အရွယ်အမျိုးမျိုးမှ ထူးချွန်စွာ ပါဝင်ဆောင်ရွက်နေပါသည်။ ※မနက်စောပိုင်း အလုပ်ဆင်းနိုင်သူများကို ကြိုဆိုပါသည်။
လစာနှင့်ထောက်ပံ့ကြေး
အလုပ်လုပ်ပုံ
အလုပ်ခန့်ထားမှုနှင့်စာချုပ်
အကျိုးခံစားခွင့်များ
နည်းပြစနစ် အ-အလုပ်သမားများအတွက် ရယူခွင့်ပြု ရှိသည်။ နည်းပြ အပ်နှီးခြင်း: CS နည်းပြ၊ သုံးသပ်ခြင်း သင်တန်း။ အလုပ်စည်ကမ်းချက်များ နည်းပြ။
စွမ်းဆောင်ရည်အပေါ်မူတည်၍ ပေးအပ်သောဆုများ၊ လုပ်ငန်းဆောင်ရွက်မှုအပေါ်မူတည်၍ ပေးအပ်သောဆုများ၊ စွမ်းဆောင်ရည်ဆုများ၊ အရည်အချင်းထောက်ပံ့ကြေး၊
အိမ်ငှားစရိတ်ထောက်ပံ့ကြေး (ကန့်သတ်ထားသောဒေသများတွင်နေထိုင်ပါက)၊
အပန်းဖြေခွင့် "Charge 5"၊ ခရီးစရိတ်ထောက်ပံ့ကြေး၊ အားပေးမှုစနစ်၊
တိုးတက်မှုအကဲဖြတ်မှုစနစ်၊ အစည်းအဝေးစရိတ်ထောက်ပံ့ကြေးစနစ်၊
ကုမ္ပဏီအတွင်းဆက်သွယ်ရေးပွဲများ (လစဉ် ၁ ကြိမ်)၊ ထမင်းစားစရိတ်ထောက်ပံ့ကြေးစနစ်၊
ဝန်ထမ်းအထူးလျှော့စျေး (ပစ္စည်းအားလုံး၏ ၅၀%)၊ ကလေးမွေးဖွားဂုဏ်ပြုငွေစနစ်၊
မီးဖွားခွင့် (မီးမွေးမီ/မီးမွေးပြီး)၊ ဝမ်းမြောက်/ဝမ်းနည်းခွင့်၊
ဖျားနာ/သေဆုံးမှုအတွက် ထောက်ပံ့ငွေစနစ်၊ လက်ထပ်ဂုဏ်ပြုငွေစနစ်၊
လက်ထပ်ခွင့် (မိမိကိုယ်တိုင် ၅ ရက် / သားသမီး ၁ ရက်)၊ အလုပ်ပြန်လည်ဝင်ရောက်မှုစနစ်၊
ပုံမှန်ကျန်းမာရေးစစ်ဆေးခြင်း၊ အားပေးမှုအမှတ်များဖြင့် ဆုလက်ဆောင်လဲလှယ်ခြင်း၊
Benefit Station အထူးလျှော့စျေး၊ တည်းခိုခန်းအထူးလျှော့စျေး၊
ကြိုတင်ငွေတောင်းခံမှုစနစ်၊ နှင့် အခြားအကျိုးခံစားခွင့်များ
CS သင်တန်း၊ ဗီဒီယိုသင်တန်း၊ ဂျပန်ဘာသာသင်ယူမှုစနစ်၊ ဝန်ထမ်းသစ်သင်တန်း၊ "The 7 Habits" သင်တန်း၊ Discovery သင်တန်း၊ Personality 学 သင်တန်း၊ စတိုးစီမံခန့်ခွဲမှုသင်တန်း၊ နှင့် အခြားသင်တန်းများ
လျှောက်ထားခြင်းနှင့်ရွေးချယ်ခြင်း
ကုမ္ပဏီအကြောင်း
အစားအသောက်လုပ်ငန်း (စားသောက်ဆိုင်-အစားအသောက်ကွင်း) BOTỆJYÚ အုပ်စုအနေဖြင့်၊ Okonomiyaki ၏ "Botejyu" ကို အဓိကထား၍ ပြည်တွင်းပြည်ပ ဆိုင်ခွဲပေါင်း ၁၇၀ ကျော် ဖွင့်လှစ်ထားပါသည်။
၁၉၄၆ ခုနှစ်တွင် စတင်တည်ထောင်ခဲ့သည်။ Okonomiyaki နှင့် Teppanyaki တို့တွင်သာမက Ramen နှင့် Donburi ကဲ့သို့သော ဂျပန်နိုင်ငံ၏ ထူးခြားသော ဟင်းလျာများကို နိုင်ငံတွင်းနှင့် နိုင်ငံတကာတွင် ဖြန့်ဝေလျက်ရှိသည်။ သမိုင်းအဆက်ဆက် တည်တံ့လာသော ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာ ကုမ္ပဏီတစ်ခုဖြစ်သောကြောင့် စိတ်အေးချမ်းသာစွာဖြင့် ရေရှည်လုပ်ကိုင်နိုင်မည့် ပတ်ဝန်းကျင်ကို ပေးအပ်ပါသည်။
၁၉၄၆ ခုနှစ်တွင် စတင်တည်ထောင်ခဲ့ပြီး ဂျပန်နိုင်ငံ၏ Okonomiyaki ယဉ်ကျေးမှုကို ဦးဆောင်ခဲ့သော BOTEYU အုပ်စုသည် ပြည်တွင်းပြည်ပတွင် စတိုးဆိုင်ပေါင်း ၁၀၀ ကျော် ဖွင့်လှစ်ထားပြီး အရှေ့တောင်အာရှကို အဓိကထား၍ နိုင်ငံခြားတွင် တိုးချဲ့လျက်ရှိသည်။ ထို့အပြင် အီး-ကော်မတ်စ်နှင့် ကုမ္ပဏီ ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှုများမှ ထုတ်ကုန် ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုများ အပါအဝင် အစားအစာကို အခြေခံသည့် လုပ်ငန်းမျိုးစုံကို လုပ်ဆောင်လျက်ရှိသည်။ ယနေ့တိုင်အောင် ဆက်လက် ကြီးထွားနေသော အမှတ်တံဆိပ်တစ်ခု ဖြစ်ပါသည်။
"Bote" ကို ပြန်လှန်၍ "Jyu" ဟု ကင်သည် — ဤသို့သော ရင်းနှီးသော အမည်နှင့်အတူ ဂျပန်အစားအစာ ယဉ်ကျေးမှုကို ပြည်တွင်းပြည်ပသို့ ဖြန့်ဝေခဲ့သော ကျွန်ုပ်တို့သည် နှစ်ပေါင်း ၁၀၀ ရှိသော ကုမ္ပဏီ၊ နှစ်ပေါင်း ၁၀၀ ရှိသော အမှတ်တံဆိပ်ကို ရည်မှန်း၍ အနာဂတ်အတွက် ဆက်လက် ကြိုးပမ်းလျက်ရှိပါသည်။
အချိန်မရွေး၊ မည်သူမဆို၊ မည်သည့်အချိန်၌မဆို ကြီးထွားရန် အခွင့်အလမ်းသည် ဤနေရာတွင် ရှိပါသည်။ ပိုမိုကောင်းမွန်သော အစားအစာနှင့် ဝန်ဆောင်မှုကို ရည်မှန်းလျက် အပြုံး၊ တက်ကြွမှုနှင့် ရယ်မောသံများ ပြည့်နှက်နေသော စတိုးဆိုင် ဖြစ်ပါသည်။
ရက်သတ္တပတ်နေ့လယ်ပိုင်းကိုသာ! စနေ၊ တနင်္ဂနွေကိုသာ! ကျောင်းကလပ်နှင့် တွဲ၍! အလုပ်လုပ်ပုံ အမျိုးမျိုး ရှိပါသည်။ လျှောက်ထားမှုကို ကျွန်ုပ်တို့ စောင့်မျှော်လျက်ရှိပါသည်။
အခြားအချက်အလက် (ကြော်ငြာမှ)
အထူးမှတ်ချက်များ သို့မဟုတ် အသက်ကန့်သတ်ချက်၏ အကြောင်းရင်းကဲ့သို့သော အချက်အလက်အချို့ကို ရှေ့နောက်စကားအခြေအနေမှ ခွဲထုတ်ပြီး ဘာသာပြန်ပါက အဓိပ္ပာယ်မှားယွင်းနိုင်သဖြင့်၊ တိကျသောဘာသာပြန်ချက်ကို အတည်ပြုနိုင်သည်အထိ မူရင်းဂျပန်ဘာသာဖြင့်ပင် ဆက်လက်ပြသထားနိုင်ပါသည်။
လျှောက်ထားမီစစ်ဆေးရန်
- သင့်နေထိုင်ခွင့်ဖြင့် ဤအလုပ်အမျိုးအစား ခွင့်ပြုထားခြင်းရှိမရှိ
- လစာ၊ အလုပ်ချိန်၊ နားရက် သင်လိုချင်သည်နှင့်ကိုက်ညီမှု
- လျှောက်ထားနည်းနှင့်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်း (Hello Work တွင် ထောက်ခံစာ လိုအပ်နိုင်)
- သီးခြားကျွမ်းကျင်လုပ်သားဗီဇာဖြင့် လျှောက်ထားပါက: ကုမ္ပဏီဘက်တွင် လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှု (ပံ့ပိုးမှုစနစ်၊ အကြောင်းကြားမှု စသည်) လိုအပ်သည်။ လျှောက်ထားသောအခါ လက်ခံရန်အစီအစဉ်ရှိမရှိ မေးမြန်းကြည့်ပါ
GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့် သို့မဟုတ် ဗီဇာကိုက်ညီမှုကို မဆုံးဖြတ်ပါ။ နောက်ဆုံးအတည်ပြုချက်ကို သင်ကိုယ်တိုင်၊ အလုပ်ရှင်နှင့် ကျွမ်းကျင်သူနှင့်အတူ ပြုလုပ်ပါ။
ကုမ္ပဏီတာဝန်ရှိသူများအတွက်: နိုင်ငံခြားသားခန့်အပ်မှုနှင့် SSW လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှုအကြောင်း ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ → ကုမ္ပဏီအတွက်စာမျက်နှာ (ဂျပန်ဘာသာ)
စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
ဤကြော်ငြာသည် Hello Work အင်တာနက်ဝန်ဆောင်မှု တွင်ထုတ်ပြန်ထားသောအချက်အလက်ဖြစ်သည်။ လျှောက်ထားမှုကို ပြင်ပ (Hello Work) တွင်ပြုလုပ်ရသည်။ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့်ကို မဆုံးဖြတ်ပါ။（နောက်ဆုံးစစ်ဆေး: 2026/09/11）
