ဤအလုပ်ကြေငြာကို AI (ဉာဏ်ရည်တု) ဖြင့် အလိုအလျောက် ဘာသာပြန်ဆိုထားပါသည်။ ဂျပန်ဘာသာဗားရှင်းသည် တရားဝင်မူရင်းစာသားဖြစ်သည်။ လစာအားလုံးကို ဂျပန်ယန်း（JPY）ဖြင့် ပေးချေပါသည်။ ဆုကြေးရှိ အိမ်မှအလုပ်ရ အငြိမ်းစားကြေးရှိ လူမှုအာမခံပြည့်စုံ လစာတိုးရှိ အသွားအလာစရိတ်ပေး
အီးမေးလ်လိပ်စာတစ်ခုတည်းဖြင့် လျှောက်ထားနိုင်ပါသည်။
လျှောက်လွှာပိတ်ရက် 2027/01/31
လက်ခံသည့်ရက် 2026/11/05
အလုပ်နံပါတ် 13080-06034762
ရိုးရှင်းသောစကား · အလိုအလျောက် ဤသည် IT・နည်းပညာ အလုပ်ဖြစ်သည်။ အတွေ့အကြုံမရှိဘဲ စတင်နိုင်သည်။ စနေ၊ တနင်္ဂနွေ ပိတ်ပြီး တစ်နှစ်လျှင် ပိတ်ရက် 125 ရက်ရှိသည်။
■ ပင်မစီမံကိန်းများနှင့် အဆင့်မြင့်စီမံကိန်းများစွာ ■ မတူညီသောလုပ်ငန်းကဏ္ဍများစွာရှိ ပရောဂျက်များကို အတွေ့အကြုံရယူပြီး သင်၏စျေးကွက်တန်ဖိုးကို မြှင့်တင်ပါ ■ အခြေခံအားဖြင့် အဖွဲ့လိုက်ပါဝင်ပါမည်။ System Development (အတွေ့အကြုံ ၁-၃ နှစ်ထက်နည်းသူ) တွင် အလုပ်အတွေ့အကြုံကို အသုံးချနိုင်ပါသည်!! ထုတ်လုပ်ရေးနှင့် လက်လီလုပ်ငန်းများကဲ့သို့သော ပုဂ္ဂလိကကုမ္ပဏီများအပြင် အစိုးရရုံးများနှင့် ဒေသန္တရအစိုးရများကဲ့သို့သော ဖောက်သည်များ၏ လိုအပ်ချက်များနှင့်အညီ စနစ်များကို တီထွင်ပါသည်။ ပြဿနာများကို နားထောင်ခြင်း၊ အကြံပေးခြင်း၊ လိုအပ်ချက်များကို အဓိပ္ပါယ်ဖွင့်ဆိုခြင်း၊ အခြေခံဒီဇိုင်းများကဲ့သို့သော အဆင့်မြင့်အဆင့်များ၊ တည်ဆောက်ခြင်း၊ မိတ်ဆက်ခြင်း ပံ့ပိုးမှု၊ လည်ပတ်မှုနှင့် ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှုစသည့် လုပ်ငန်းများကို ဆောင်ရွက်ရန် လိုအပ်ပါသည်။ 【ပြောင်းလဲနိုင်သော အပိုင်း- ကုမ္ပဏီမှ သတ်မှတ်ထားသော လုပ်ငန်းများ】 *နိုင်ငံခြားသားများအတွက် ဂျပန်ဘာသာ N1 အဆင့် လိုအပ်ပါသည်။
အခြေခံလစာ (လပျမ်းမျှ) သို့ တစ်နာရီနှုန်း: ¥260,000–¥280,000 ရှိ (တစ်နှစ် 2 ကြိမ်) あり（1月あたり〜10,000円） မရှိ
တစ်လ ¥40,000 အထိ လစာထုတ်ရက် 28 ရက်နေ့ အချိန် 1: 9:00–17:45 / မှတ်ချက်: 実働時間：８時間／日 ＜休憩時間＞１２：００～１２：４５（４５分） ရှိ (ပျမ်းမျှ တစ်လ 15 နာရီ) / အထူးအချက်မရှိ (သဘောတူညီချက် ၃၆) စနေ, တနင်္ဂနွေ, အစိုးရရုံးပိတ်ရက်, အခြား / အခြား: ＧＷ、年末年始、会社指定日 有給休暇初年度１０日付与。付与日数は入社日による。 အလုပ်ခန့်ထားမှုနှင့်စာချုပ် အမြဲတမ်းဝန်ထမ်း သတ်မှတ်ကာလမရှိ ရှိ (3 လ၊ ပုံမှန်ခန့်ထားမှုနှင့် အခြေအနေတူ) လူမှုဖူလုံရေးအာမခံပြည့်စုံ (ကျန်းမာရေး၊ ပင်စင်၊ အလုပ်အကိုင်၊ ထိခိုက်မှု) ရှိ (လုပ်သက် 3 နှစ်အထက်) သတ်မှတ်ထည့်ဝင် ပင်စင် မရှိ ခွင့်မပြု လျှောက်ထားခြင်းနှင့်ရွေးချယ်ခြင်း လိုအပ်သော အတွေ့အကြုံ၊ အသိပညာ၊ ကျွမ်းကျင်မှု စသည်တို့ အလုပ်အတွေ့အကြုံ (ဘာသာစကား/အဆင့် မခွဲခြား) ဖြင့် စနစ်ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးတွင် အနည်းဆုံး ၁ နှစ်နှင့် ၃ နှစ်အောက်
59 နှစ်အောက် / အထက်ကန့်သတ် = မဖြစ်မနေပင်စင်အသက် / အကြောင်းရင်း: အသက် ６０ နှစ် အငြိမ်းစားယူရသောကြောင့်။ 5 ဦး (ဝန်ထမ်းတိုး) အင်တာဗျူး (2 ကြိမ်ခန့်), စာရွက်စာတမ်းစိစစ်, အခြား စာရွက်စိစစ်ပြီးနောက် / အင်တာဗျူးပြီးနောက် / စာရွက်: လက်ခံပြီး 7 ရက်အတွင်း / အင်တာဗျူး: 7 ရက်အတွင်း ပင်မစနစ်လုပ်ငန်းစနစ် တည်ဆောက်ခြင်း၊ Cloud ပုံစံဝန်ဆောင်မှုများ ကြံဆပေးခြင်းနှင့် ထည့်သွင်းပေးခြင်း၊ အလျင်မြန်ဆုံးဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုကိရိယာဖြင့် WEB စနစ် တည်ဆောက်ခြင်း၊ AI စနစ်ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေး၊ ဒေတာထည့်သွင်းရေးဝန်ဆောင်မှု — 派１３－０７０５８９
၁၉၆၄ ခုနှစ်တည်ထောင်ခဲ့သည်။ နှစ်ဝက်ကျော် IT ဖြင့် လူ့အဖွဲ့အစည်းသို့ အကျိုးပြုနေသည်။ နှစ်ရှည်ခွင့်ယူနှုန်း ၇၀％၊ ကျန်းမာရေးစီမံခန့်ခွဲမှုကြေငြာချက် စသည်တို့ဖြင့် အလုပ်လုပ်ကိုင်သည့် ပတ်ဝန်းကျင်ကိုလည်း ပြင်ဆင်ထားသည်။ ၁၀၀ နှစ်ကြာ ကုမ္ပဏီကို ရည်မှန်းလျက် 『ကမ္ဘာ့စနစ်』ကို ဆက်လက်ဖန်တီးသွားမည်ဖြစ်သည်။
အချိန်ပိုင်း: 0 အခြားအချက်အလက် (ကြော်ငြာမှ) စစ်ဆေးမှု - ကိုယ်ရည်ကိုယ်သွေးစစ်ဆေးမှု
ရွေးချယ်မှုနေရာ - ဝဘ်အင်တာဗျူးကိုလည်း ဆွေးနွေးနိုင်ပါသည်။
အထူးမှတ်ချက်များ သို့မဟုတ် အသက်ကန့်သတ်ချက်၏ အကြောင်းရင်းကဲ့သို့သော အချက်အလက်အချို့ကို ရှေ့နောက်စကားအခြေအနေမှ ခွဲထုတ်ပြီး ဘာသာပြန်ပါက အဓိပ္ပာယ်မှားယွင်းနိုင်သဖြင့်၊ တိကျသောဘာသာပြန်ချက်ကို အတည်ပြုနိုင်သည်အထိ မူရင်းဂျပန်ဘာသာဖြင့်ပင် ဆက်လက်ပြသထားနိုင်ပါသည်။
သင့်နေထိုင်ခွင့်ဖြင့် ဤအလုပ်အမျိုးအစား ခွင့်ပြုထားခြင်းရှိမရှိ လစာ၊ အလုပ်ချိန်၊ နားရက် သင်လိုချင်သည်နှင့်ကိုက်ညီမှု လျှောက်ထားနည်းနှင့်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်း (Hello Work တွင် ထောက်ခံစာ လိုအပ်နိုင်) သီးခြားကျွမ်းကျင်လုပ်သားဗီဇာဖြင့် လျှောက်ထားပါက: ကုမ္ပဏီဘက်တွင် လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှု (ပံ့ပိုးမှုစနစ်၊ အကြောင်းကြားမှု စသည်) လိုအပ်သည်။ လျှောက်ထားသောအခါ လက်ခံရန်အစီအစဉ်ရှိမရှိ မေးမြန်းကြည့်ပါ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့် သို့မဟုတ် ဗီဇာကိုက်ညီမှုကို မဆုံးဖြတ်ပါ။ နောက်ဆုံးအတည်ပြုချက်ကို သင်ကိုယ်တိုင်၊ အလုပ်ရှင်နှင့် ကျွမ်းကျင်သူနှင့်အတူ ပြုလုပ်ပါ။
ကုမ္ပဏီတာဝန်ရှိသူများအတွက်: နိုင်ငံခြားသားခန့်အပ်မှုနှင့် SSW လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှုအကြောင်း ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ → ကုမ္ပဏီအတွက်စာမျက်နှာ (ဂျပန်ဘာသာ)
အီးမေးလ်လိပ်စာတစ်ခုတည်းဖြင့် လျှောက်ထားနိုင်ပါသည်။
စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
Hello Work အလုပ်ကို လျှောက်ထားနည်း လျှောက်ထားနည်းက အနည်းငယ်ရှုပ်ထွေးသည် — အဆင့်များကို ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ။
Hello Work အလုပ်များကို လျှောက်ထားရာတွင် နည်းနည်းကွဲပြားသည်။ အောက်ပါအဆင့်များကို ကြည့်ပါ။ လျှောက်ထားမှုကို Hello Work တွင် ပြုလုပ်ရသည် — GloJob သည် ကိုယ်စား မလျှောက်ပေးပါ၊ ကြားခံလည်း မလုပ်ပါ။
ဤအလုပ်၏ အလုပ်နံပါတ်
ဤနံပါတ်ကို Hello Work တရားဝင်ဝက်ဘ်ဆိုက်တွင် ရှာဖွေပါက ဤအလုပ်ကို တွေ့ရှိနိုင်သည်။
လျှောက်ထားရန် နည်းလမ်းသုံးမျိုးရှိသည် 1 အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားခြင်း (အိမ်မှ — အလွယ်ဆုံး)
အလုပ်ရှာသူ My Page (အီးမေးလ်ဖြင့်ဖွင့်) မှ ကုမ္ပဏီသို့ တိုက်ရိုက်လျှောက်ပါ။ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားမှု - လက်ခံသည်" ဟုဖော်ပြထားသော အလုပ်များတွင်သာ အသုံးပြုနိုင်သည်။ My Page တွင် အလုပ်နံပါတ်ရှာ → "ကိုယ်တိုင်လျှောက်" → လျှောက်ရသည့်အကြောင်းရင်းရေး၊ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ပူးတွဲ၍ ပို့ပါ။ ထောက်ခံစာ မလိုပါ။
2 အွန်လိုင်းမိတ်ဆက်ခြင်း
My Page နှင့် Hello Work ရုံးတွင် အလုပ်ရှာသူ မှတ်ပုံတင်ခြင်း လိုအပ်သည်။ Hello Work ကိုဆက်သွယ်၍ အွန်လိုင်းမှ အလုပ်မိတ်ဆက်ခံယူပြီး ထောက်ခံစာကို My Page တွင်ကြည့်ပါ။
3 ကောင်တာတွင် ထောက်ခံစာရယူခြင်း
အနီးဆုံး Hello Work ရုံးသို့သွား၍ အလုပ်ရှာသူမှတ်ပုံတင်ကာ အလုပ်အကြံပေးဆွေးနွေး၍ ထောက်ခံစာရယူပြီး ကုမ္ပဏီသို့ တင်ပြပါ (ကိုယ်တိုင် သို့မဟုတ် စာတိုက်မှ)။
※ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားနိုင်ခြင်း" ရှိမရှိသည် အလုပ်တစ်ခုစီ ကွဲပြားသည်။ Hello Work တရားဝင်စာမျက်နှာရှိ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားမှု လက်ခံ" အကွက်ကို စစ်ဆေးပါ။
ဂျပန်စာ စိုးရိမ်ပါက (အခမဲ့၊ စကားပြန်ရှိ)
နိုင်ငံခြားသားအလုပ်အကိုင်ဝန်ဆောင်မှုစင်တာ (တိုကျို၊ နာဂိုယာ၊ အိုဆာကာ၊ ဖူကုအိုကာ) နှင့် တစ်နိုင်ငံလုံးရှိ Hello Work ရုံးများ၏ နိုင်ငံခြားသားကောင်တာများတွင် စကားပြန်များရှိပြီး အင်္ဂလိပ်၊ တရုတ်စသည့်ဘာသာများဖြင့် လျှောက်လွှာရေးနည်းနှင့် လုပ်ငန်းစဉ်များကို အခမဲ့ ကူညီပေးသည်။
တရားဝင်လမ်းညွှန် (အသေးစိတ်)
ဤကြော်ငြာသည် Hello Work အင်တာနက်ဝန်ဆောင်မှု တွင်ထုတ်ပြန်ထားသောအချက်အလက်ဖြစ်သည်။ လျှောက်ထားမှုကို ပြင်ပ (Hello Work) တွင်ပြုလုပ်ရသည်။ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့်ကို မဆုံးဖြတ်ပါ။（နောက်ဆုံးစစ်ဆေး: 2026/11/06）
