အီးမေးလ်လိပ်စာတစ်ခုတည်းဖြင့် လျှောက်ထားနိုင်ပါသည်။
အလုပ်အကြောင်းအရာ
〈အဘိုးအဘွားများအတွက် ကျန်းမာရေးစောင့်ရှောက်ရေးဌာနတွင် သူနာပြုတာဝန်〉
* နေထိုင်သူ အများဆုံး ၁၀၀ ဦး
ပြောင်းလဲနိုင်သော အလုပ်တာဝန်များ- ပြောင်းလဲမှုမရှိပါ
* ဝန်ထမ်းများအတွက် ထမင်းစားဆောင် ရှိသည် (နံနက်စာ: ၃၀၀ ယန်း၊ နေ့လယ်စာ: ၃၅၀ ယန်း၊ ညစာ: ၃၅၀ ယန်း)
* ကနဂါဝါစီရင်စု ကျန်းမာရေးနှင့် လူမှုစောင့်ရှောက်ရေး အငြိမ်းစားရန်ပုံငွေ (ကော်ပိုရေးရှင်း အငြိမ်းစား) တွင် ပါဝင်သည်
* အချိန်ပိုမရှိသလောက် ပုံမှန်အချိန်တွင် အိမ်ပြန်နိုင်ပါသည်။
* တည်ငြိမ်သော အလုပ်ခွင် ပတ်ဝန်းကျင်… ၂၀၂၄ ဘဏ္ဍာရေးနှစ်၏ ဝန်ထမ်းထွက်ခွာမှုနှုန်း- ၄.၆% (တစ်ခုလုံး)
လစာနှင့်ထောက်ပံ့ကြေး
အလုပ်လုပ်ပုံ
အလုပ်ခန့်ထားမှုနှင့်စာချုပ်
အကျိုးခံစားခွင့်များ
သင်တန်းစနစ်ကို အမြဲတမ်းဝန်ထမ်းမဟုတ်သူများလည်း အသုံးပြုနိုင်သည်
သင်တန်းစနစ်၏ အကြောင်းအရာ: သတ်မှတ်ချက်မေ့ မြောက်ရောဂါ အခြေခံပြုစုသင်တန်း စသည်
အိမ်ရာကြေး ・・・ အငှားနေသော ကိစ္စတွင်လည်း ထောက်ပံ့ကြေးပေးသည်
လျှောက်ထားခြင်းနှင့်ရွေးချယ်ခြင်း
လိုင်စင်/လက်မှတ် 看護師 (မြောက်မြား) မဖြစ်မနေ 准看護師 (ဒုတိယနာမတ်) မဖြစ်မနေ မည်သည့် လက်မှတ်ကိုမဆို တစ်ခု ကိုင်ဆောင်ပါက ဖြစ်နိုင်သည်
ကုမ္ပဏီအကြောင်း
သက်ကြီးရွယ်အို ကျန်းမာရေး စောင့်ရှောက်ရေး အဆောက်အအုံ (介護老人保健施設)၊ ရေတို ဆေးကုဝင်ရောက် နေထိုင် ကုသမှု (短期入所療養介護)၊ နေ့တိုင်း ထွက်ပြီး လူနာပြ ပြန်လည်ထူထောင်ရေး (通所リハビリテーション)
ဤသည်မှာ Odawara မြို့ဗဟိုနှင့် အနီးဆုံးတည်ရှိသော လွတ်လပ်သောရေရှည်ပြုစုစောင့်ရှောက်ရေးကျန်းမာရေးဌာနဖြစ်သည်။ မြို့အတွင်းအခြေစိုက်သည့် ကျန်းမာရေးနှင့်လူမှုကောင်းကျိုးဆောင်ရွက်ရေး တံတားအဖြစ် သက်ကြီးရွယ်အိုများ မိသားစုဘဝသို့ ပြန်ရောက်ရှိနိုင်ရေးကို ရည်မှန်းသည်။
အခြားအချက်အလက် (ကြော်ငြာမှ)
အထူးမှတ်ချက်များ သို့မဟုတ် အသက်ကန့်သတ်ချက်၏ အကြောင်းရင်းကဲ့သို့သော အချက်အလက်အချို့ကို ရှေ့နောက်စကားအခြေအနေမှ ခွဲထုတ်ပြီး ဘာသာပြန်ပါက အဓိပ္ပာယ်မှားယွင်းနိုင်သဖြင့်၊ တိကျသောဘာသာပြန်ချက်ကို အတည်ပြုနိုင်သည်အထိ မူရင်းဂျပန်ဘာသာဖြင့်ပင် ဆက်လက်ပြသထားနိုင်ပါသည်။
လျှောက်ထားမီစစ်ဆေးရန်
- သင့်နေထိုင်ခွင့်ဖြင့် ဤအလုပ်အမျိုးအစား ခွင့်ပြုထားခြင်းရှိမရှိ
- လစာ၊ အလုပ်ချိန်၊ နားရက် သင်လိုချင်သည်နှင့်ကိုက်ညီမှု
- လျှောက်ထားနည်းနှင့်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်း (Hello Work တွင် ထောက်ခံစာ လိုအပ်နိုင်)
- သီးခြားကျွမ်းကျင်လုပ်သားဗီဇာဖြင့် လျှောက်ထားပါက: ကုမ္ပဏီဘက်တွင် လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှု (ပံ့ပိုးမှုစနစ်၊ အကြောင်းကြားမှု စသည်) လိုအပ်သည်။ လျှောက်ထားသောအခါ လက်ခံရန်အစီအစဉ်ရှိမရှိ မေးမြန်းကြည့်ပါ
GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့် သို့မဟုတ် ဗီဇာကိုက်ညီမှုကို မဆုံးဖြတ်ပါ။ နောက်ဆုံးအတည်ပြုချက်ကို သင်ကိုယ်တိုင်၊ အလုပ်ရှင်နှင့် ကျွမ်းကျင်သူနှင့်အတူ ပြုလုပ်ပါ။
ကုမ္ပဏီတာဝန်ရှိသူများအတွက်: နိုင်ငံခြားသားခန့်အပ်မှုနှင့် SSW လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှုအကြောင်း ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ → ကုမ္ပဏီအတွက်စာမျက်နှာ (ဂျပန်ဘာသာ)
အီးမေးလ်လိပ်စာတစ်ခုတည်းဖြင့် လျှောက်ထားနိုင်ပါသည်။
စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
ဤကြော်ငြာသည် Hello Work အင်တာနက်ဝန်ဆောင်မှု တွင်ထုတ်ပြန်ထားသောအချက်အလက်ဖြစ်သည်။ လျှောက်ထားမှုကို ပြင်ပ (Hello Work) တွင်ပြုလုပ်ရသည်။ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့်ကို မဆုံးဖြတ်ပါ။（နောက်ဆုံးစစ်ဆေး: 2026/08/04）
