ဆုကြေးရှိ အငြိမ်းစားကြေးရှိ လူမှုအာမခံပြည့်စုံ လစာတိုးရှိ အသွားအလာစရိတ်ပေး
လျှောက်လွှာပိတ်ရက် 2026/08/31
လက်ခံသည့်ရက် 2026/06/04
အလုပ်နံပါတ် 13040-78218761
ရိုးရှင်းသောစကား · အလိုအလျောက် ဤသည် ရောင်းအား အလုပ်ဖြစ်သည်။ အတွေ့အကြုံမရှိဘဲ စတင်နိုင်သည်။ တစ်နှစ်လျှင် ပိတ်ရက် 120 ရက်ရှိသည်။
ဤလုပ်ငန်းတွင် မိမိနေထိုင်မှုပုံစံကို အသုံးချနိုင်ပြီး ဤကဏ္ဍမှ မဟုတ်သောသူများစွာ ကြွားဝါစွာ လုပ်ကိုင်နေကြသည်။
【သင်တန်းနမူနာ】သင်တန်းသည် ဝင်ရောက်သောနေ့ပထမဆုံးနေ့မှ စတင်သည်။ သင်တန်းကာလတွင် အိမ်ခြံမြေဗဟုသုတနှင့် ရောင်းချမှုဆိုင်ရာ ချုပ်ချာသောကားချပ်များ တစ်ကြိမ်စီ ပြောကြားသည်။ OJT တွင် ဆိုင်မန်နေဂျာနှင့် အကြီးတန်းဝန်ထမ်းများနှင့် အတူ ထွက်ခွာသည်။ ဥစ္စာပစ္စည်းစစ်ဆေးခြင်း၊ ဝယ်ယူစုဆောင်းခြင်းနှင့် ရှိပြီးသောအိမ်ခြံမြေပိုင်ရှင်များကိုလည်း သွားရောက်သည်။ (သင်တန်းမှတစ်ဆင့် ဗဟုသုတနှင့် အတွေ့အကြုံ တည်ဆောက်ပြီးနောက် သင်တန်းပြီးဆုံးသည်)
【ရောင်းချသူအဖြစ် အလုပ်ဆင်းပြီးနောက် အောက်ပါလုပ်ငန်းများ တာဝန်ပေးနိုင်သည်။】ဖောက်သည်ရှာဖွေရေးလုပ်ငန်းများ၊ ဆိုင်မလာမီ ဖောက်သည်ပံ့ပိုးမှု (inside sales)၊ အခန်းအကြံပြုလုပ်ငန်း (ဆိုင်လာရောက်သောဖောက်သည်များအတွက် သင့်တော်ဆုံးအခန်းနှင့် နေထိုင်မှုပုံစံ အကြံပြုခြင်း၊ ဥစ္စာပစ္စည်းမိတ်ဆက်ခြင်း)၊ စာချုပ်ချုပ်ဆိုသောဖောက်သည်များ၏ ထုတ်ပြန်ချက်လုပ်ငန်းများ၊ အခန်းရှာနေသောဖောက်သည်များကို ဆက်လက်ထောက်ပံ့မှု၊ နေရာကျောင်းပြောင်းဝင်ပြီးနောက် ဖောက်သည်ဆက်ဆံမှု စသည်တို့ဖြစ်သည်။ ပြောင်းလဲမှုနယ်ပယ်- ကုမ္ပဏီသတ်မှတ်သောလုပ်ငန်းများ
အခြေခံလစာအခြေခံလစာ (လပျမ်းမျှ) သို့ တစ်နာရီနှုန်း: ¥190,650 ဆုကြေးရှိ (တစ်နှစ် 2 ကြိမ်) လစာတိုးမြှင့်ခြင်းあり(1月あたり%〜4.50%) ပုံသေအချိန်ပိုကြေးရှိ (¥40,310) / မှတ်ချက်: ※営業手当は25時間相当の残業代として時間外労働の有無に関わ らず支給。超過した場合は、別途支給。
အသွားအလာစရိတ်တစ်လ ¥40,000 အထိ လစာထုတ်ရက်လစာထုတ်ရက် 15 ရက်နေ့ အလုပ်ချိန်ပြောင်းလဲအလုပ်ချိန်စနစ် (၁ လ အလိုက်) / အချိန် 1: 9:40–18:40 အချိန်ပိုအလုပ်ရှိ (ပျမ်းမျှ တစ်လ 20 နာရီ) / အထူးအချက်မရှိ (သဘောတူညီချက် ၃၆) အလုပ်ပိတ်ရက်အခြား / တစ်ပတ် ၂ ရက်နား (မပုံမှန်) / အခြား: 休日9日/月 年末年始休暇あり / ၆ လပြီးနောက် လစာရခွင့် 10 ရက် အလုပ်ခန့်ထားမှုနှင့်စာချုပ် အလုပ်အကိုင်အမျိုးအစားအမြဲတမ်းဝန်ထမ်း အလုပ်ခန့်ကာလသတ်မှတ်ကာလမရှိ အစမ်းခန့်ကာလあり(期間 最短3ヶ月(詳細は面接時に説明)・労働条件は本採用と同じ) ပါဝင်အာမခံလူမှုဖူလုံရေးအာမခံပြည့်စုံ (ကျန်းမာရေး၊ ပင်စင်၊ အလုပ်အကိုင်၊ ထိခိုက်မှု) အငြိမ်းစားကြေးရှိ (လုပ်သက် 3 နှစ်အထက်) ကုမ္ပဏီပင်စင်သတ်မှတ်ထည့်ဝင် ပင်စင် အိပ်ဆောင်/ကုမ္ပဏီအိမ်မရှိ ကိုယ်ပိုင်ကားဖြင့်အသွားအလာခွင့်မပြု လျှောက်ထားခြင်းနှင့်ရွေးချယ်ခြင်း နိုင်ငံခြားသားများသည်
ဂျပန်ဘာသာစကား
အဆင့်
N1
သို့မဟုတ်
ထို့ထက်သာ၍လည်း
ရှိရမည်။
ပုံမှန်ကားမောင်းလိုင်စင်သည်
လိုအပ်သည်
(AT ကန့်သတ်ခွင့်ပြု)။
ပညာအရည်အချင်းအထက်တန်း နှင့်အထက် (လိုအပ်) အသက်35 နှစ်အောက် / အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းဖွံ့ဖြိုး / အကြောင်းရင်း: 長期勤続によるキャリア形成のため ခန့်အပ်မည့်ဦးရေ1 ဦး (ဝန်ထမ်းတိုး) ရွေးချယ်မှုနည်းလမ်းအင်တာဗျူး (1 ကြိမ်ခန့်), စာရွက်စာတမ်းစိစစ်, အခြား ရလဒ်အကြောင်းကြားချက်စာရွက်စိစစ်ပြီးနောက် / အင်တာဗျူးပြီးနောက် / စာရွက်: လက်ခံပြီး 7 ရက်အတွင်း / အင်တာဗျူး: 7 ရက်အတွင်း မြေယာငှားရန်ဆိုင်ရာအလယ်အလတ်စေရှိမှူနှင့်ပိုင်ဆိုင်မှုစီမံခန့်ခွဲမှု၊
ထိန်းသိမ်းခွင့်ဆိုင်ရာအာမခံအေဂျင်စီဝန်ဆောင်မှု။
Housecom
အုပ်စုသည်တစ်နိုင်ငံလုံးတွင်နေရာ
၂၅၀
ကျော်ခွင့်ပြုသည်
(ဖြန်ခွင့်ဆိုင်ရာစတိုးမြို့နယ်များအပါအဝင်)။
သုတေသန
နည်းပညာများ
ထည့်သွင်းမှူနှင့်
အလုပ်ပုံစံ
အစီအစဥ်သည်
အပြစ်မဲ့ညလမ်းများအပါအဝင်
ကမ္ဘာရှီစီမံကိန်းခွင့်ပြုသည်
အတိုင်း၊
မြေယာကြီးမြုံ့ဆိုင်ရာတစ်သည်
ကမ္ဘာရှီလီဒါဝင်းကုမ္ပဏီတစ်ခုဖြစ်သည်။
ပြည်ထဲရှိ
၂၀၀
ကျော်
အမိုးအခိုင်း
ရောင်းခြင်း
အစေခံ
အခြေစိုက်မှတ်တိုင်း
ရှိသည့်
ကုမ္ပဏီ။
၂၀၁၅
ခုနှစ်မှ
စတင်ပြီး
COVID-19
အကျပ်အတည်း
အလျင်အမြန်
မခင်းအုံ့
မီ
ကွန်ပျူတာ
စွမ်းတည်းဖြတ်ခြင်း
နှင့်
IT
အပေါ်
အခြေခံသည့်
ကောင်းမွန်
စာချုပ်များ
လုပ်ဆောင်ခဲ့သည်။
အချိန်ခွင့်ပြု
နှင့်
ဝယ်ယူသူ
လိုအပ်ချက်များ
နှင့်
အညီ
လုံခြုံသော
အသက်မွေး
နည်းလမ်းများ
အစီအစဉ်
ချုပ်ခြင်း။
ရှေ့ပြီး
ကုမ္ပဏီသည်
ဒေသခံ
လူများ
နှင့်
အတူ
နေထိုင်မှု
ဒီဇိုင်း
ကုမ္ပဏီ
အဖြစ်
အမြင်များ
အပြည့်
အစုံ
အကျိုးမြတ်များ
တိုးဆည်း
နေပြီး
၁၈
လွှာ
မြို့နယ်
နှင့်
စတိုးဆိုင်များ
အပေါ်
အခြေခံ
ကမ္ဘာ့
အဖွဲ့အစည်း
နှင့်
ကွန်ယက်တည်ဆောက်ခြင်း
ကျင့်
အများအပြား
ရှိသည်။
အဖွဲ့အစည်းတွင်
ပေါင်း
ကူညီမှု၏
ယဉ်ကျေးမှု
အကြောင်းအရာ
ကူညီမှု
ခွင့်အတွက်။
အလုပ်သမား
တစ်ယောက်မျှ
တည်းဖြတ်ခြင်းမှ
ကွဲသုံးခြင်း
နှင့်
အဖွဲ့
အစည်း
အတွင်း
ပေါင်း
ကြီးထွားမှု
ဖြစ်နိုင်သည့်
ကျင့်သုံး
အခြေအတန်း
ပေးခြင်း။
ဝန်ထမ်းအရေအတွက်အချိန်ပိုင်း: 0 အခြားအချက်အလက် (ကြော်ငြာမှ) အစွမ်းရည်သုံးသပ်မှု
*အွန်လိုင်းမှ
ကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားသူများသည်
အကြံပြုစာ
မလိုအပ်ပါ။
လျှောက်ထားမီစစ်ဆေးရန်သင့်နေထိုင်ခွင့်ဖြင့် ဤအလုပ်အမျိုးအစား ခွင့်ပြုထားခြင်းရှိမရှိ လစာ၊ အလုပ်ချိန်၊ နားရက် သင်လိုချင်သည်နှင့်ကိုက်ညီမှု လျှောက်ထားနည်းနှင့်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်း (Hello Work တွင် ထောက်ခံစာ လိုအပ်နိုင်) သီးခြားကျွမ်းကျင်လုပ်သားဗီဇာဖြင့် လျှောက်ထားပါက: ကုမ္ပဏီဘက်တွင် လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှု (ပံ့ပိုးမှုစနစ်၊ အကြောင်းကြားမှု စသည်) လိုအပ်သည်။ လျှောက်ထားသောအခါ လက်ခံရန်အစီအစဉ်ရှိမရှိ မေးမြန်းကြည့်ပါ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့် သို့မဟုတ် ဗီဇာကိုက်ညီမှုကို မဆုံးဖြတ်ပါ။ နောက်ဆုံးအတည်ပြုချက်ကို သင်ကိုယ်တိုင်၊ အလုပ်ရှင်နှင့် ကျွမ်းကျင်သူနှင့်အတူ ပြုလုပ်ပါ။
ကုမ္ပဏီတာဝန်ရှိသူများအတွက်: နိုင်ငံခြားသားခန့်အပ်မှုနှင့် SSW လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှုအကြောင်း ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ → ကုမ္ပဏီအတွက်စာမျက်နှာ (ဂျပန်ဘာသာ)
စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
Hello Work အလုပ်ကို လျှောက်ထားနည်း လျှောက်ထားနည်းက အနည်းငယ်ရှုပ်ထွေးသည် — အဆင့်များကို ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ။
Hello Work အလုပ်များကို လျှောက်ထားရာတွင် နည်းနည်းကွဲပြားသည်။ အောက်ပါအဆင့်များကို ကြည့်ပါ။ လျှောက်ထားမှုကို Hello Work တွင် ပြုလုပ်ရသည် — GloJob သည် ကိုယ်စား မလျှောက်ပေးပါ၊ ကြားခံလည်း မလုပ်ပါ။
ဤအလုပ်၏ အလုပ်နံပါတ်
ဤနံပါတ်ကို Hello Work တရားဝင်ဝက်ဘ်ဆိုက်တွင် ရှာဖွေပါက ဤအလုပ်ကို တွေ့ရှိနိုင်သည်။
လျှောက်ထားရန် နည်းလမ်းသုံးမျိုးရှိသည် 1 အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားခြင်း (အိမ်မှ — အလွယ်ဆုံး)
အလုပ်ရှာသူ My Page (အီးမေးလ်ဖြင့်ဖွင့်) မှ ကုမ္ပဏီသို့ တိုက်ရိုက်လျှောက်ပါ။ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားမှု - လက်ခံသည်" ဟုဖော်ပြထားသော အလုပ်များတွင်သာ အသုံးပြုနိုင်သည်။ My Page တွင် အလုပ်နံပါတ်ရှာ → "ကိုယ်တိုင်လျှောက်" → လျှောက်ရသည့်အကြောင်းရင်းရေး၊ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ပူးတွဲ၍ ပို့ပါ။ ထောက်ခံစာ မလိုပါ။
2 အွန်လိုင်းမိတ်ဆက်ခြင်း
My Page နှင့် Hello Work ရုံးတွင် အလုပ်ရှာသူ မှတ်ပုံတင်ခြင်း လိုအပ်သည်။ Hello Work ကိုဆက်သွယ်၍ အွန်လိုင်းမှ အလုပ်မိတ်ဆက်ခံယူပြီး ထောက်ခံစာကို My Page တွင်ကြည့်ပါ။
3 ကောင်တာတွင် ထောက်ခံစာရယူခြင်း
အနီးဆုံး Hello Work ရုံးသို့သွား၍ အလုပ်ရှာသူမှတ်ပုံတင်ကာ အလုပ်အကြံပေးဆွေးနွေး၍ ထောက်ခံစာရယူပြီး ကုမ္ပဏီသို့ တင်ပြပါ (ကိုယ်တိုင် သို့မဟုတ် စာတိုက်မှ)။
※ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားနိုင်ခြင်း" ရှိမရှိသည် အလုပ်တစ်ခုစီ ကွဲပြားသည်။ Hello Work တရားဝင်စာမျက်နှာရှိ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားမှု လက်ခံ" အကွက်ကို စစ်ဆေးပါ။
ဂျပန်စာ စိုးရိမ်ပါက (အခမဲ့၊ စကားပြန်ရှိ)
နိုင်ငံခြားသားအလုပ်အကိုင်ဝန်ဆောင်မှုစင်တာ (တိုကျို၊ နာဂိုယာ၊ အိုဆာကာ၊ ဖူကုအိုကာ) နှင့် တစ်နိုင်ငံလုံးရှိ Hello Work ရုံးများ၏ နိုင်ငံခြားသားကောင်တာများတွင် စကားပြန်များရှိပြီး အင်္ဂလိပ်၊ တရုတ်စသည့်ဘာသာများဖြင့် လျှောက်လွှာရေးနည်းနှင့် လုပ်ငန်းစဉ်များကို အခမဲ့ ကူညီပေးသည်။
တရားဝင်လမ်းညွှန် (အသေးစိတ်)
ဤကြော်ငြာသည် ハローワークインターネットサービス တွင်ထုတ်ပြန်ထားသောအချက်အလက်ဖြစ်သည်။ လျှောက်ထားမှုကို ပြင်ပ (Hello Work) တွင်ပြုလုပ်ရသည်။ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့်ကို မဆုံးဖြတ်ပါ။(နောက်ဆုံးစစ်ဆေး: 2026/06/06)