ဤအလုပ်ကြေငြာကို AI (ဉာဏ်ရည်တု) ဖြင့် အလိုအလျောက် ဘာသာပြန်ဆိုထားပါသည်။ ဂျပန်ဘာသာဗားရှင်းသည် တရားဝင်မူရင်းစာသားဖြစ်သည်။ လစာအားလုံးကို ဂျပန်ယန်း（JPY）ဖြင့် ပေးချေပါသည်။ ဆုကြေးရှိ အမြန်ခေါ်/ချက်ချင်းဝင် အငြိမ်းစားကြေးရှိ လူမှုအာမခံပြည့်စုံ လစာတိုးရှိ အသွားအလာစရိတ်ပေး
အီးမေးလ်လိပ်စာတစ်ခုတည်းဖြင့် လျှောက်ထားနိုင်ပါသည်။
လျှောက်လွှာပိတ်ရက် 2026/11/30
လက်ခံသည့်ရက် 2026/09/08
အလုပ်နံပါတ် 13200-16198961
နိုင်ငံခြားသားဝန်ထမ်းများအား အလုပ်ခန့်ထားသည့် ကုမ္ပဏီများနှင့် ဂျပန်နိုင်ငံတွင် အလုပ်လုပ်ကိုင်နေသော နိုင်ငံခြားသားဝန်ထမ်းများ (အဓိကအားဖြင့် သီရိလင်္ကာလူမျိုးများ) ကို အထောက်အကူပြုသည့် လုပ်ငန်းများကို ဆောင်ရွက်ရမည် ဖြစ်ပါသည်။ ဝန်ထမ်းခေါ်ယူခြင်းနှင့် ပတ်သက်၍ လျှောက်ထားသူများ၏ အလုပ်ခန့်ထားရေး အခြေအနေများ၊ အင်တာဗျူးစီစဉ်ခြင်း၊ လျှောက်လွှာတင်သွင်းမှု စသည့် လုပ်ငန်းများတွင် ကျယ်ကျယ်ပြန့်ပြန့် ကူညီထောက်ပံ့ပေးရမည် ဖြစ်ပါသည်။ သီရိလင်္ကာနိုင်ငံမှ ပို့လွှတ်သည့် အေဂျင်စီ၊ ကျွမ်းကျင်မှုသင်တန်းသားများအား ကြီးကြပ်သည့် အဖွဲ့အစည်း၊ အလုပ်အကိုင်ရှာဖွေရေးနှင့် ပို့လွှတ်ရေး ကုမ္ပဏီများတွင် (၁) နှစ်ထက်ပိုမို အလုပ်လုပ်ခဲ့ဖူးသူများအား အထူးခေါ်ယူလျက်ရှိပါသည်။ လုပ်ငန်းနယ်ပယ် ပြောင်းလဲနိုင်မှု- ပြောင်းလဲမှုမရှိပါ။
အခြေခံလစာ (လပျမ်းမျှ) သို့ တစ်နာရီနှုန်း: ¥215,800–¥261,400 ရှိ (တစ်နှစ် 2 ကြိမ်) ရှိ (တစ်လ ¥10,000–¥50,000) ရှိ (¥34,200–¥88,600) / မှတ်ချက်: 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、基本給にともなう時間外労働（２１時間～４５時間）を超 える時間外労働は追加で支給
ကုန်ကျစရိတ်အတိုင်းပေး (ကန့်သတ်မရှိ) လစာထုတ်ရက် 15 ရက်နေ့ အချိန် 1: 9:00–18:00 / မှတ်ချက်: 緊急時又は業務によって、早出、夜勤、休日出勤が突発的に生じる ことがあります。 ရှိ (ပျမ်းမျှ တစ်လ 25 နာရီ) / အထူးအချက်ရှိ (သဘောတူညီချက် ၃၆) / မှတ်ချက်: 突発的業務・トラブル対応 စနေ, တနင်္ဂနွေ, အခြား / ၆ လပြီးနောက် လစာရခွင့် 10 ရက် အလုပ်ခန့်ထားမှုနှင့်စာချုပ် အမြဲတမ်းဝန်ထမ်း သတ်မှတ်ကာလမရှိ あり（期間 入社日から３ヶ月・労働条件は本採用と同じ） လူမှုဖူလုံရေးအာမခံပြည့်စုံ (ကျန်းမာရေး၊ ပင်စင်၊ အလုပ်အကိုင်၊ ထိခိုက်မှု) ရှိ (လုပ်သက် 10 နှစ်အထက်) မရှိ ခွင့်မပြု လျှောက်ထားခြင်းနှင့်ရွေးချယ်ခြင်း လိုအပ်သော အတွေ့အကြုံ၊ ဗဟုသုတ၊ ကျွမ်းကျင်မှု စသည်တို့
အကျုံးဝင်သည်
◆ ပုံမှန် ကားမောင်းနှင်ခွင့်လိုင်စင်
◆ သီရိလင်္ကာဘာသာစကား ပြောဆိုနိုင်သူ (ဂျပန်ဘာသာ N2 အဆင့် သို့မဟုတ် ထို့ထက်မြင့်သူ)
◆ လူစေလွှတ်ရေးအေဂျင်စီ သို့မဟုတ် နိုင်ငံခြားသား အလုပ်အကိုင်ရှာဖွေရေးကုမ္ပဏီ စသည်တို့တွင် အလုပ်လုပ်ခဲ့သည့် ၁ နှစ်နှင့်အထက် အတွေ့အကြုံ
လိုင်စင်/အရည်အချင်းအမည် ဂျပန်ဘာသာ အရည်အချင်းစာမေးပွဲ အဆင့် ၂ (ရှိလျှင်ပိုကောင်းမည်) ဂျပန်ဘာသာ အရည်အချင်းစာမေးပွဲ အဆင့် ၁-၂ (ရှိလျှင်ပိုကောင်းမည်) ဂျပန်ဘာသာ အရည်အချင်းစာမေးပွဲ အဆင့် ၁ (ရှိလျှင်ပိုကောင်းမည်) ပုံမှန်ကားမောင်းလိုင်စင် (AT ကန့်သတ်ချက် အတည်ဖြစ်သည်) မဖြစ်မနေလိုအပ်သည်
1 ဦး (ဝန်ထမ်းတိုး) အင်တာဗျူး (1 ကြိမ်ခန့်), စာရွက်စာတမ်းစိစစ် စာရွက်စိစစ်ပြီးနောက် / အင်တာဗျူးပြီးနောက် / စာရွက်: လက်ခံပြီး 7 ရက်အတွင်း / အင်တာဗျူး: 7 ရက်အတွင်း နိုင်ငံခြားသားခေါ်ယူရေးလုပ်ငန်း။ အခပေးအလုပ်အကိုင်ရှာဖွေရေးလုပ်ငန်း (ခွင့်ပြုချက်အမှတ်-၁၃-ယူး-၃၀၉၅၀၁)
နိုင်ငံခြားသားများကို အလုပ်ခန့်ထားရေးတွင် တိုးတက်လျက်ရှိသော ကုမ္ပဏီတစ်ခုဖြစ်သည်။ ဝန်ထမ်းများတွင် ဂျပန်လူမျိုးများအပြင် ဗီယက်နမ်၊ ကမ္ဘောဒီးယား၊ သီရိလင်္ကာမှ လူငယ်များ ပါဝင်ပြီး နိုင်ငံတကာအသွင်အပြင်များပြားသည်။
ယခုအခါ၊ နိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမား ခေါ်ယူရေး လုပ်ငန်းအပြင်၊ ဂျပန်ဘာသာ သင်တန်းကျောင်းကို စီမံခန့်ခွဲခြင်းနှင့် ငါး/ပုစွန် မွေးမြူရေး လုပ်ငန်းများတွင်လည်း လုပ်ကိုင်လျက်ရှိပါသည်။
အချိန်ပိုင်း: 1 အခြားအချက်အလက် (ကြော်ငြာမှ) အွန်လိုင်းမှ ကိုယ်တိုင် လျှောက်ထားပါက အဆိုပြုစာ မလိုအပ်ပါ။
အထူးမှတ်ချက်များ သို့မဟုတ် အသက်ကန့်သတ်ချက်၏ အကြောင်းရင်းကဲ့သို့သော အချက်အလက်အချို့ကို ရှေ့နောက်စကားအခြေအနေမှ ခွဲထုတ်ပြီး ဘာသာပြန်ပါက အဓိပ္ပာယ်မှားယွင်းနိုင်သဖြင့်၊ တိကျသောဘာသာပြန်ချက်ကို အတည်ပြုနိုင်သည်အထိ မူရင်းဂျပန်ဘာသာဖြင့်ပင် ဆက်လက်ပြသထားနိုင်ပါသည်။
သင့်နေထိုင်ခွင့်ဖြင့် ဤအလုပ်အမျိုးအစား ခွင့်ပြုထားခြင်းရှိမရှိ လစာ၊ အလုပ်ချိန်၊ နားရက် သင်လိုချင်သည်နှင့်ကိုက်ညီမှု လျှောက်ထားနည်းနှင့်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်း (Hello Work တွင် ထောက်ခံစာ လိုအပ်နိုင်) သီးခြားကျွမ်းကျင်လုပ်သားဗီဇာဖြင့် လျှောက်ထားပါက: ကုမ္ပဏီဘက်တွင် လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှု (ပံ့ပိုးမှုစနစ်၊ အကြောင်းကြားမှု စသည်) လိုအပ်သည်။ လျှောက်ထားသောအခါ လက်ခံရန်အစီအစဉ်ရှိမရှိ မေးမြန်းကြည့်ပါ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့် သို့မဟုတ် ဗီဇာကိုက်ညီမှုကို မဆုံးဖြတ်ပါ။ နောက်ဆုံးအတည်ပြုချက်ကို သင်ကိုယ်တိုင်၊ အလုပ်ရှင်နှင့် ကျွမ်းကျင်သူနှင့်အတူ ပြုလုပ်ပါ။
ကုမ္ပဏီတာဝန်ရှိသူများအတွက်: နိုင်ငံခြားသားခန့်အပ်မှုနှင့် SSW လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှုအကြောင်း ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ → ကုမ္ပဏီအတွက်စာမျက်နှာ (ဂျပန်ဘာသာ)
အီးမေးလ်လိပ်စာတစ်ခုတည်းဖြင့် လျှောက်ထားနိုင်ပါသည်။
စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
Hello Work အလုပ်ကို လျှောက်ထားနည်း လျှောက်ထားနည်းက အနည်းငယ်ရှုပ်ထွေးသည် — အဆင့်များကို ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ။
Hello Work အလုပ်များကို လျှောက်ထားရာတွင် နည်းနည်းကွဲပြားသည်။ အောက်ပါအဆင့်များကို ကြည့်ပါ။ လျှောက်ထားမှုကို Hello Work တွင် ပြုလုပ်ရသည် — GloJob သည် ကိုယ်စား မလျှောက်ပေးပါ၊ ကြားခံလည်း မလုပ်ပါ။
ဤအလုပ်၏ အလုပ်နံပါတ်
ဤနံပါတ်ကို Hello Work တရားဝင်ဝက်ဘ်ဆိုက်တွင် ရှာဖွေပါက ဤအလုပ်ကို တွေ့ရှိနိုင်သည်။
လျှောက်ထားရန် နည်းလမ်းသုံးမျိုးရှိသည် 1 အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားခြင်း (အိမ်မှ — အလွယ်ဆုံး)
အလုပ်ရှာသူ My Page (အီးမေးလ်ဖြင့်ဖွင့်) မှ ကုမ္ပဏီသို့ တိုက်ရိုက်လျှောက်ပါ။ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားမှု - လက်ခံသည်" ဟုဖော်ပြထားသော အလုပ်များတွင်သာ အသုံးပြုနိုင်သည်။ My Page တွင် အလုပ်နံပါတ်ရှာ → "ကိုယ်တိုင်လျှောက်" → လျှောက်ရသည့်အကြောင်းရင်းရေး၊ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ပူးတွဲ၍ ပို့ပါ။ ထောက်ခံစာ မလိုပါ။
2 အွန်လိုင်းမိတ်ဆက်ခြင်း
My Page နှင့် Hello Work ရုံးတွင် အလုပ်ရှာသူ မှတ်ပုံတင်ခြင်း လိုအပ်သည်။ Hello Work ကိုဆက်သွယ်၍ အွန်လိုင်းမှ အလုပ်မိတ်ဆက်ခံယူပြီး ထောက်ခံစာကို My Page တွင်ကြည့်ပါ။
3 ကောင်တာတွင် ထောက်ခံစာရယူခြင်း
အနီးဆုံး Hello Work ရုံးသို့သွား၍ အလုပ်ရှာသူမှတ်ပုံတင်ကာ အလုပ်အကြံပေးဆွေးနွေး၍ ထောက်ခံစာရယူပြီး ကုမ္ပဏီသို့ တင်ပြပါ (ကိုယ်တိုင် သို့မဟုတ် စာတိုက်မှ)။
※ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားနိုင်ခြင်း" ရှိမရှိသည် အလုပ်တစ်ခုစီ ကွဲပြားသည်။ Hello Work တရားဝင်စာမျက်နှာရှိ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားမှု လက်ခံ" အကွက်ကို စစ်ဆေးပါ။
ဂျပန်စာ စိုးရိမ်ပါက (အခမဲ့၊ စကားပြန်ရှိ)
နိုင်ငံခြားသားအလုပ်အကိုင်ဝန်ဆောင်မှုစင်တာ (တိုကျို၊ နာဂိုယာ၊ အိုဆာကာ၊ ဖူကုအိုကာ) နှင့် တစ်နိုင်ငံလုံးရှိ Hello Work ရုံးများ၏ နိုင်ငံခြားသားကောင်တာများတွင် စကားပြန်များရှိပြီး အင်္ဂလိပ်၊ တရုတ်စသည့်ဘာသာများဖြင့် လျှောက်လွှာရေးနည်းနှင့် လုပ်ငန်းစဉ်များကို အခမဲ့ ကူညီပေးသည်။
တရားဝင်လမ်းညွှန် (အသေးစိတ်)
ဤကြော်ငြာသည် Hello Work အင်တာနက်ဝန်ဆောင်မှု တွင်ထုတ်ပြန်ထားသောအချက်အလက်ဖြစ်သည်။ လျှောက်ထားမှုကို ပြင်ပ (Hello Work) တွင်ပြုလုပ်ရသည်။ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့်ကို မဆုံးဖြတ်ပါ။（နောက်ဆုံးစစ်ဆေး: 2026/09/08）
