အီးမေးလ်လိပ်စာတစ်ခုတည်းဖြင့် လျှောက်ထားနိုင်ပါသည်။
အလုပ်အကြောင်းအရာ
将来的に営業チームを牽引する職責者候補としての採用です。 既存顧客へのフォローを中心に、新規顧客への提案営業、自社シス テムを使った事務作業も行っていただきます。 業界未経験者でも先輩社員がしっかりと研修を行いますので、ご安 心ください。
- 無理なノルマや飛び込み営業はありません
- 資格取得支援（交通費を含め、全額支援）
- 面接時は交通費として一律２，０００円を支給します
- 営業には社用車使用
လစာနှင့်ထောက်ပံ့ကြေး
အလုပ်လုပ်ပုံ
အလုပ်ခန့်ထားမှုနှင့်စာချုပ်
အကျိုးခံစားခွင့်များ
ဝန်ထမ်းမဟုတ်သူများအတွက်လည်း သင်တန်းကာလကို အသုံးပြုနိုင်သည်
သင်တန်းကာလ၏ အကြောင်းအရာ
- ပြင်ပပညာရေးသင်တန်းများစွာ (ဆန္ဒရှိသူများအတွက်သာ)
- ကိုရီးယားသင်တန်း (ဆန္ဒရှိသူများအတွက်သာ)
ထောက်ပံ့ကြေးများ၊ အထူးအားလပ်ရက်များ
အိမ်ထောင်ပြုခြင်း (မိမိကိုယ်တိုင်) ၁၀၀,၀၀၀ ယန်း၊ (ကလေး) ၅၀,၀၀၀ ယန်း
မွေးဖွားမှု ဂုဏ်ပြုငွေ ၁၀,၀၀၀ ယန်း၊ မွေးနေ့ ဂုဏ်ပြုငွေ ၁၀,၀၀၀ ယန်း၊
အခြား မီးခိုးငွေ စသည်တို့၊
အထူးအားလပ်ရက်- အိမ်ထောင်ပြုခြင်း ၅ ရက်၊ မယား/ခင်ပွန်း မွေးဖွားမှု ၃ ရက်၊
ကျန်းမာရေး စစ်ဆေးမှုအတွက် မယား/ခင်ပွန်း ကုန်ကျစရိတ် ပံ့ပိုးပေးခြင်း၊
ဥပဒေပြင်ပ အပိုဆောင်း အစီအစဉ်များ ပံ့ပိုးပေးခြင်း၊
ခရီးစရိတ် ပံ့ပိုးပေးခြင်း (အစာအိမ်မှန်ပြောင်း - ဤဆိုကမ်၊ ဝမ်းဗိုက် အల్ထရာဆောင်း စစ်ဆေးမှု၊ မျက်လုံး အတွင်းသား စစ်ဆေးမှု၊ အမျိုးသမီး ဆရာဝန် စစ်ဆေးမှု စသည်တို့ အားလုံး ကုန်ကျစရိတ်)
ဆောင်းရာသီ တုပ်ကွေး ကာကွယ်ဆေးထိုးခြင်းအတွက် မိမိကိုယ်တိုင် နှင့် မယား/ခင်ပွန်း ကုန်ကျစရိတ် အားလုံး ပံ့ပိုးပေးခြင်း
ယူနီဖောင်း ပံ့ပိုးပေးခြင်း (လေအေးပေးစက် ဝတ်စုံ၊ ဆောင်းရာသီ အပူကာ ဝတ်စုံ)၊ လုပ်ငန်းခွင် ဝတ်စုံ သန့်စင်ခ ကုန်ကျစရိတ် အားလုံး ပံ့ပိုးပေးခြင်း
ဝါသနာအုပ်စု ပံ့ပိုးပေးခြင်း (ဝါသနာအုပ်စု တစ်ခုလျှင် လူတစ်ဦးအတွက် တစ်နှစ်လျှင် ၃၆,၀၀၀ ယန်း)
လုပ်ငန်းနှင့် သက်ဆိုင်သော အရည်အချင်း ပြည့်မီရေး ကုန်ကျစရိတ်ကို ခရီးစရိတ် အပါအဝင် အားလုံး ပံ့ပိုးပေးခြင်း
မိခင် နားနေခွင့်၊ ကလေး ထိန်းသိမ်းရေး နားနေခွင့် စသည်တို့ ကဲ့သို့သော ကလေး မွေးဖွားမှုနှင့် ထိန်းသိမ်းရေး အထောက်အပံ့များ
ဟိုတယ် ကလပ် အသင်းဝင်ခွင့် ပိုင်ဆိုင်ခြင်း (ဝန်ထမ်း ၁၀,၀၀၀ ယန်း အထောက်အပံ့)
ပန်းခင်းလည်ပတ်ခြင်း၊ နှစ်ကုန် အခမ်းအနား စသည်တို့ ကဲ့သို့သော ကုမ္ပဏီ အစီအစဉ်များ ကုန်ကျစရိတ် အားလုံး ပံ့ပိုးပေးခြင်း
ပူပြင်းမှု လျှော့ချရေး အစီအစဉ်များ ပံ့ပိုးပေးခြင်း (ရေခဲ၊ ပိုကာရီ စသည်တို့ သောက်စရာများ၊ ပူပြင်းမှု လျှော့ချရေး ဂျယ်လီ)
ဝန်ထမ်းများအား တိုက်တွန်းနှိုးဆော်သည့် လက်ဆောင်များ ဖြန့်ဝေခြင်း (ရှိုင်းနမက်စ်ကပ်၊ ပြည်တွင်းဖြစ် နွားသား စသည်တို့)
အခြား
လျှောက်ထားခြင်းနှင့်ရွေးချယ်ခြင်း
ပုံမှန်ယာဉ်မောင်းလိုင်စင်လိုအပ်သည် (အလိုအလျှောက်ကုန်းစျေးလူ့ရေးအဖြစ်သာလျှင်ခွင့်ပြုသည်)
ကုမ္ပဏီအကြောင်း
သံမဏ္ဍိုင်နှင့် သံမဏ္ဍိုင်ပစ္စည်းများ ပြုပြင်ခြင်း၊ ရောင်းချခြင်း၊ သိုလှောင်ခြင်းလုပ်ငန်း
မိခင်ကုမ္ပဏီမှာ တောင်ကိုရီးယား၏ ထိပ်တန်းသံမဏိထုတ်လုပ်သူ POSCO ဖြစ်သည်။ သန့်ရှင်း၊ လုံခြုံသော လုပ်ငန်းခွင်နှင့် အလုပ်-ဘဝ မျှတမှုကို အလေးထားသည်။ အားလပ်ရက်များကိုလည်း အလွယ်တကူယူနိုင်ပြီး အလားတူလုပ်ငန်းခွဲများတွင် အနိမ့်ဆုံး နုတ်ထွက်နှုန်းရှိသည်။ အရောင်းနှင့် ထုတ်လုပ်မှု ပမာဏ တိုးချဲ့ရန်အတွက် လူအင်အား တိုးမြှင့်မည်ဖြစ်သည်။
今回は、将来的に営業チームを牽引するリーダー候補としての採用 です。 ただし、管理職経験は必要ありません。 法人営業の実務経験を活かして、さらなるキャリアアップを目指し たい方を歓迎します。
- 電車通勤の場合、苅田駅～会社は社用車利用可能。
- 外国籍の方：日本語Ｎ１レベル、韓国語母国語レベルの方のみ採 用実績あり
အခြားအချက်အလက် (ကြော်ငြာမှ)
ကြိုတင် စစ်ဆေးမှု ရှိသည်
အထူးမှတ်ချက်များ သို့မဟုတ် အသက်ကန့်သတ်ချက်၏ အကြောင်းရင်းကဲ့သို့သော အချက်အလက်အချို့ကို ရှေ့နောက်စကားအခြေအနေမှ ခွဲထုတ်ပြီး ဘာသာပြန်ပါက အဓိပ္ပာယ်မှားယွင်းနိုင်သဖြင့်၊ တိကျသောဘာသာပြန်ချက်ကို အတည်ပြုနိုင်သည်အထိ မူရင်းဂျပန်ဘာသာဖြင့်ပင် ဆက်လက်ပြသထားနိုင်ပါသည်။
လျှောက်ထားမီစစ်ဆေးရန်
- သင့်နေထိုင်ခွင့်ဖြင့် ဤအလုပ်အမျိုးအစား ခွင့်ပြုထားခြင်းရှိမရှိ
- လစာ၊ အလုပ်ချိန်၊ နားရက် သင်လိုချင်သည်နှင့်ကိုက်ညီမှု
- လျှောက်ထားနည်းနှင့်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်း (Hello Work တွင် ထောက်ခံစာ လိုအပ်နိုင်)
- သီးခြားကျွမ်းကျင်လုပ်သားဗီဇာဖြင့် လျှောက်ထားပါက: ကုမ္ပဏီဘက်တွင် လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှု (ပံ့ပိုးမှုစနစ်၊ အကြောင်းကြားမှု စသည်) လိုအပ်သည်။ လျှောက်ထားသောအခါ လက်ခံရန်အစီအစဉ်ရှိမရှိ မေးမြန်းကြည့်ပါ
GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့် သို့မဟုတ် ဗီဇာကိုက်ညီမှုကို မဆုံးဖြတ်ပါ။ နောက်ဆုံးအတည်ပြုချက်ကို သင်ကိုယ်တိုင်၊ အလုပ်ရှင်နှင့် ကျွမ်းကျင်သူနှင့်အတူ ပြုလုပ်ပါ။
ကုမ္ပဏီတာဝန်ရှိသူများအတွက်: နိုင်ငံခြားသားခန့်အပ်မှုနှင့် SSW လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှုအကြောင်း ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ → ကုမ္ပဏီအတွက်စာမျက်နှာ (ဂျပန်ဘာသာ)
အီးမေးလ်လိပ်စာတစ်ခုတည်းဖြင့် လျှောက်ထားနိုင်ပါသည်။
စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
ဤကြော်ငြာသည် Hello Work အင်တာနက်ဝန်ဆောင်မှု တွင်ထုတ်ပြန်ထားသောအချက်အလက်ဖြစ်သည်။ လျှောက်ထားမှုကို ပြင်ပ (Hello Work) တွင်ပြုလုပ်ရသည်။ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့်ကို မဆုံးဖြတ်ပါ။（နောက်ဆုံးစစ်ဆေး: 2026/08/22）
