ဤအလုပ်ကြေငြာကို AI (ဉာဏ်ရည်တု) ဖြင့် အလိုအလျောက် ဘာသာပြန်ဆိုထားပါသည်။ ဂျပန်ဘာသာဗားရှင်းသည် တရားဝင်မူရင်းစာသားဖြစ်သည်။ လစာအားလုံးကို ဂျပန်ယန်း(JPY)ဖြင့် ပေးချေပါသည်။ အမြန်ခေါ်/ချက်ချင်းဝင် လူမှုအာမခံပြည့်စုံ လစာတိုးရှိ ကိုယ်ပိုင်ကားရ အသွားအလာစရိတ်ပေး
လျှောက်လွှာပိတ်ရက် 2026/09/30
လက်ခံသည့်ရက် 2026/07/06
အလုပ်နံပါတ် 12090-11171361
ရိုးရှင်းသောစကား · အလိုအလျောက် ဤသည် လုံခြုံရေး အလုပ်ဖြစ်သည်။ အတွေ့အကြုံမရှိဘဲ စတင်နိုင်သည်။ ကားဖြင့် အလုပ်သွားနိုင်သည်။
≪ လုပ်ငန်းချဲ့ထွင်မှုကြောင့် ဝန်ထမ်းခေါ်ယူနေသည်!≫ ကြီးမားသော အိမ်ရာ House Maker တည်ဆောက်ရေး လုပ်ငန်းခွင်များ၊ လမ်းဆောက်ရေး စသည်တို့တွင် လုံခြုံရေးလုပ်ငန်းများ ဆောင်ရွက်ပေးပါမည်။ လုပ်ငန်းခွင်အလိုက် တိုတောင်းသောအချိန်ဖြင့် ပြီးသောလုပ်ငန်းများ များပြားသည်။ တိုတောင်းသောအချိန်ဖြင့် ပြီးသည့်တိုင် နေ့စဉ်ငွေ အပြည့်အဝ အာမခံသည်။ ★ [固有の研修プログラム (ကိုယ်ပိုင် သင်တန်းပြဇယား)] ရှိသောကြောင့်၊ မတွေ့ဘူးသေးသူ၊ ကျား/မ မစစ်ဘဲ သက်ကြီးရွယ်အိုများပါ စိတ်ချနိုင်စွာ လျှောက်ထားနိုင်သည်။ ★ အလုပ်ဆင်းရမည့်ရက်ကို ကြိုတင်အသိပေးနိုင်ပြီး ၊ ကိုယ်ပိုင်ရွေးချယ်မှု ဖြင့် ချိန်ညှိနိုင်သောကြောင့် မိမိလုပ်ချင်သောအချိန်တွင် ဆင်းနိုင်သည်။ ★ လစာသည် အရည်အချင်းနှင့် အတွေ့အကြုံပေါ် မူတည်ပြောင်းလဲသည်။ ★ အလုပ်ကာလကို ညှိနှိုင်းနိုင်သည်။ ★ Double Work ဆောင်ရွက်နိုင်သည် 【 ပြောင်းလဲမှုနယ်ပယ်: ပြောင်းလဲမှုမရှိ】
အခြေခံလစာအခြေခံလစာ (လပျမ်းမျှ) သို့ တစ်နာရီနှုန်း: ¥1,075–¥1,175 လစာတိုးမြှင့်ခြင်းရှိ (တစ်နာရီ ¥62–¥125) ပုံသေအချိန်ပိုကြေးမရှိ
အသွားအလာစရိတ်ကုန်ကျစရိတ်အတိုင်းပေး (ကန့်သတ်မရှိ) လစာပိတ်ရက်အခြား: 月2回:15日締め、月末日締め လစာထုတ်ရက်အခြား: 月2回:25日払い、翌月10日払い အလုပ်ချိန်အချိန် 1: 8:00–17:00 / အချိန် 2: 9:00–18:00 / မှတ်ချက်: 現場により異なります。 အချိန်ပိုအလုပ်အထူးအချက်မရှိ (သဘောတူညီချက် ၃၆) အလုပ်ပိတ်ရက်အခြား / တစ်ပတ် ၂ ရက်နား (ပုံမှန်) / အခြား: シフト制 休日は応相談 အပတ်စဉ်အလုပ်ရက်တစ်ပတ် 2–5 ရက် / အလုပ်ရက် ညှိနှိုင်းနိုင် အလုပ်ခန့်ထားမှုနှင့်စာချုပ် အလုပ်အကိုင်အမျိုးအစားအချိန်ပိုင်း အလုပ်ခန့်ကာလသတ်မှတ်ကာလမရှိ အစမ်းခန့်ကာလရှိ (3 လ၊ ပုံမှန်ခန့်ထားမှုနှင့် အခြေအနေတူ) ပါဝင်အာမခံလူမှုဖူလုံရေးအာမခံပြည့်စုံ (ကျန်းမာရေး၊ ပင်စင်၊ အလုပ်အကိုင်၊ ထိခိုက်မှု) အိပ်ဆောင်/ကုမ္ပဏီအိမ်မရှိ ကိုယ်ပိုင်ကားဖြင့်အသွားအလာခွင့်ပြု လျှောက်ထားခြင်းနှင့်ရွေးချယ်ခြင်း အသက်18 နှစ်အထက် / ဥပဒေအရသတ်မှတ်သောအသက်ကန့်သတ် / အကြောင်းရင်း: လုံခြုံရေးလုပ်ငန်းဥပဒေ ပုဒ်မ 14 အရ အသက် 18 နှစ်အောက် အလုပ်လုပ်ခြင်းကို ကန့်သတ်ထားသောကြောင့်။ ရွေးချယ်မှုနည်းလမ်းအင်တာဗျူး (1 ကြိမ်ခန့်) ရလဒ်အကြောင်းကြားချက်အင်တာဗျူးပြီးနောက် / အင်တာဗျူး: 3 ရက်အတွင်း လုံခြုံရေးလုပ်ငန်းများတွင် အဆောက်အအုံလုံခြုံရေးနှင့် ယာဉ်ကြောင်းညွှန်ကြားမှုလုံခြုံရေးကို ဗဟိုထားပြုလုပ်သည့် လုံခြုံရေးကုမ္ပဏီဖြစ်သည်။ ခရိုင်အတွင်း နေရာအနှံ့ ที่อยู่อาศေ ကုမ္ပဏီများ၊ ကြီးမားသောဈေးဝယ်စင်တာများ၏ အဆောက်အအုံလုံခြုံရေးနှင့် ယာဉ်ကြောင်းညွှန်ကြားမှုကို ဆောင်ရွက်ပေးနေသည်။
ကျွန်ုပ်တို့ကုမ္ပဏီသည် အထူးလုံခြုံရေးများ သာမက ဆောက်လုပ်ရေးနေရာများ၏ လုံခြုံရေးကိုလည်း ဆောင်ရွက်ပေးသည်။ ထိုမှတပါး ကိုယ်ပိုင်လေ့ကျင့်ရေးပရိုဂရမ်ရှိသောကြောင့် မည်သူမဆို အတော်ပင်တတ်မြောက်နိုင်သည်။ လူမှုဝန်ထမ်းလုပ်ငန်း၏ တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းအဖြစ် သက်ကြီးရွယ်အိုများကို တက်ကြွစွာ ဝမ်းဆောင်ဝန်ထမ်းများအဖြစ် ခေါ်ယူသောကုမ္ပဏီဖြစ်သည်။
ဝန်ထမ်းအရေအတွက်အချိန်ပိုင်း: 6 အခြားအချက်အလက် (ကြော်ငြာမှ) ※ 加入保険は勤務条件に応じます。 ※ 勤務日数により、年次有給休暇は法定通り付与します。 ≪外国人の応募について≫ * 日本語が話せる方(日常会話) 【当社の理念】1.当社は情熱を持ち、真剣に働き、人格・能力の向上に努め、仲 間を大切にする社員の繁栄と幸福を目的とする。 2.当社は社会から認められ、喜ばれ、感謝される仕事をする。
※ 暑さ対策の為、空調服貸与致します。 新任教育研修は法改正で20時間となりましたが、当社は従来通り 4日間(30時間)34,320円支給。 《他の職種(警備員以外)を希望されている方へ》 ☆短期間の就業もOK!(例:1ヶ月~3ヶ月未満 等) 警備の仕事をしながら、ご希望のお仕事が見つかるまで、 短期間で働いて頂くことも可能です。 ☆副業可・兼業可 * 高齢者・シニア世代歓迎! အထူးမှတ်ချက်များ သို့မဟုတ် အသက်ကန့်သတ်ချက်၏ အကြောင်းရင်းကဲ့သို့သော အချက်အလက်အချို့ကို ရှေ့နောက်စကားအခြေအနေမှ ခွဲထုတ်ပြီး ဘာသာပြန်ပါက အဓိပ္ပာယ်မှားယွင်းနိုင်သဖြင့်၊ တိကျသောဘာသာပြန်ချက်ကို အတည်ပြုနိုင်သည်အထိ မူရင်းဂျပန်ဘာသာဖြင့်ပင် ဆက်လက်ပြသထားနိုင်ပါသည်။
လျှောက်ထားမီစစ်ဆေးရန်သင့်နေထိုင်ခွင့်ဖြင့် ဤအလုပ်အမျိုးအစား ခွင့်ပြုထားခြင်းရှိမရှိ လစာ၊ အလုပ်ချိန်၊ နားရက် သင်လိုချင်သည်နှင့်ကိုက်ညီမှု လျှောက်ထားနည်းနှင့်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်း (Hello Work တွင် ထောက်ခံစာ လိုအပ်နိုင်) သီးခြားကျွမ်းကျင်လုပ်သားဗီဇာဖြင့် လျှောက်ထားပါက: ကုမ္ပဏီဘက်တွင် လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှု (ပံ့ပိုးမှုစနစ်၊ အကြောင်းကြားမှု စသည်) လိုအပ်သည်။ လျှောက်ထားသောအခါ လက်ခံရန်အစီအစဉ်ရှိမရှိ မေးမြန်းကြည့်ပါ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့် သို့မဟုတ် ဗီဇာကိုက်ညီမှုကို မဆုံးဖြတ်ပါ။ နောက်ဆုံးအတည်ပြုချက်ကို သင်ကိုယ်တိုင်၊ အလုပ်ရှင်နှင့် ကျွမ်းကျင်သူနှင့်အတူ ပြုလုပ်ပါ။
ကုမ္ပဏီတာဝန်ရှိသူများအတွက်: နိုင်ငံခြားသားခန့်အပ်မှုနှင့် SSW လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှုအကြောင်း ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ → ကုမ္ပဏီအတွက်စာမျက်နှာ (ဂျပန်ဘာသာ)
စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
Hello Work အလုပ်ကို လျှောက်ထားနည်း လျှောက်ထားနည်းက အနည်းငယ်ရှုပ်ထွေးသည် — အဆင့်များကို ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ။
Hello Work အလုပ်များကို လျှောက်ထားရာတွင် နည်းနည်းကွဲပြားသည်။ အောက်ပါအဆင့်များကို ကြည့်ပါ။ လျှောက်ထားမှုကို Hello Work တွင် ပြုလုပ်ရသည် — GloJob သည် ကိုယ်စား မလျှောက်ပေးပါ၊ ကြားခံလည်း မလုပ်ပါ။
ဤအလုပ်၏ အလုပ်နံပါတ်
ဤနံပါတ်ကို Hello Work တရားဝင်ဝက်ဘ်ဆိုက်တွင် ရှာဖွေပါက ဤအလုပ်ကို တွေ့ရှိနိုင်သည်။
လျှောက်ထားရန် နည်းလမ်းသုံးမျိုးရှိသည် 1 အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားခြင်း (အိမ်မှ — အလွယ်ဆုံး)
အလုပ်ရှာသူ My Page (အီးမေးလ်ဖြင့်ဖွင့်) မှ ကုမ္ပဏီသို့ တိုက်ရိုက်လျှောက်ပါ။ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားမှု - လက်ခံသည်" ဟုဖော်ပြထားသော အလုပ်များတွင်သာ အသုံးပြုနိုင်သည်။ My Page တွင် အလုပ်နံပါတ်ရှာ → "ကိုယ်တိုင်လျှောက်" → လျှောက်ရသည့်အကြောင်းရင်းရေး၊ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ပူးတွဲ၍ ပို့ပါ။ ထောက်ခံစာ မလိုပါ။
2 အွန်လိုင်းမိတ်ဆက်ခြင်း
My Page နှင့် Hello Work ရုံးတွင် အလုပ်ရှာသူ မှတ်ပုံတင်ခြင်း လိုအပ်သည်။ Hello Work ကိုဆက်သွယ်၍ အွန်လိုင်းမှ အလုပ်မိတ်ဆက်ခံယူပြီး ထောက်ခံစာကို My Page တွင်ကြည့်ပါ။
3 ကောင်တာတွင် ထောက်ခံစာရယူခြင်း
အနီးဆုံး Hello Work ရုံးသို့သွား၍ အလုပ်ရှာသူမှတ်ပုံတင်ကာ အလုပ်အကြံပေးဆွေးနွေး၍ ထောက်ခံစာရယူပြီး ကုမ္ပဏီသို့ တင်ပြပါ (ကိုယ်တိုင် သို့မဟုတ် စာတိုက်မှ)။
※ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားနိုင်ခြင်း" ရှိမရှိသည် အလုပ်တစ်ခုစီ ကွဲပြားသည်။ Hello Work တရားဝင်စာမျက်နှာရှိ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားမှု လက်ခံ" အကွက်ကို စစ်ဆေးပါ။
ဂျပန်စာ စိုးရိမ်ပါက (အခမဲ့၊ စကားပြန်ရှိ)
နိုင်ငံခြားသားအလုပ်အကိုင်ဝန်ဆောင်မှုစင်တာ (တိုကျို၊ နာဂိုယာ၊ အိုဆာကာ၊ ဖူကုအိုကာ) နှင့် တစ်နိုင်ငံလုံးရှိ Hello Work ရုံးများ၏ နိုင်ငံခြားသားကောင်တာများတွင် စကားပြန်များရှိပြီး အင်္ဂလိပ်၊ တရုတ်စသည့်ဘာသာများဖြင့် လျှောက်လွှာရေးနည်းနှင့် လုပ်ငန်းစဉ်များကို အခမဲ့ ကူညီပေးသည်။
တရားဝင်လမ်းညွှန် (အသေးစိတ်)
ဤကြော်ငြာသည် Hello Work အင်တာနက်ဝန်ဆောင်မှု တွင်ထုတ်ပြန်ထားသောအချက်အလက်ဖြစ်သည်။ လျှောက်ထားမှုကို ပြင်ပ (Hello Work) တွင်ပြုလုပ်ရသည်။ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့်ကို မဆုံးဖြတ်ပါ။(နောက်ဆုံးစစ်ဆေး: 2026/07/06)