စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
အလုပ်အကြောင်းအရာ
ホストライン現行保守業務 ・システム監視 ・障害対応 ・問合せ対応 ・定期メンテナンス ・軽微な改修 など
- 変更範囲：会社の定める範囲
လစာနှင့်ထောက်ပံ့ကြေး
အလုပ်လုပ်ပုံ
အလုပ်ခန့်ထားမှုနှင့်စာချုပ်
အကျိုးခံစားခွင့်များ
သင်တန်းအစီအစဥ်များသည် ပုံမှန်အပြည့်အဝဝန်ထမ်းများမဟုတ်သော ဝန်ထမ်းများလည်း အသုံးပြုနိုင်ပါသည်။ သင်တန်းအစီအစဥ် အသေးစိတ်:
- ဝင်ရောက်မှုသင်တန်း: ဝင်ရောက်ချိန်တွင်၊ ဝင်ရောက်မှုစာရွက်စာတမ်းများနှင့် ကုမ္ပဏီစည်းမျဉ်းများကို အတည်ပြုသည့် သင်တန်းကို ဆောင်ရွက်သည်။
- အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းမြှင့်တင်ရေးသင်တန်း: ဝင်ရောက်မှုမှ ၁ နှစ်မှ အများဆုံး ၄ နှစ်အထိ၊ နည်းပညာအမျိုးအစားတစ်ခုစီနှင့် ကိုက်ညီသော သင်တန်းများကို ရွေးချယ်တက်ရောက်နိုင်သည်။
- လစာတိုးမြင့်ခြင်း (နှစ်စဉ် ၁ ကြိမ် / အောက်တိုဘာ)
- ဆုကြေး (နှစ်စဉ် ၂ ကြိမ် / ဇွန်နှင့် ဒီဇင်ဘာ)
- ကျန်းမာရေးအာမခံ၊ ဝန်ထမ်းပင်စင်၊ အလုပ်အကိုင်အာမခံ၊ လုပ်ငန်းခွင်ထိခိုက်မှုလျော်ကြေးအာမခံ အပြည့်အစုံ
- သွားလာရေးကုန်ကျစရိတ် အပြည့်ပေးချေ (စည်းမျဉ်းနှင့်အညီ)
- ရောက်ရှိမှုဆုကြေး
- တာဝန်ခံဆောင်ရွက်မှုကြေး
- အချိန်ပို
- ပြောင်းရွေ့ကြေး
- အငှားဖိုးအထောက်အပံ့
- တစ်ဦးတည်းနှင့် မိသားစုသုံး နေထိုင်ရာ
- မိရင်းမြေသို့ ခရီးစရိတ်အထောက်အပံ့
- မင်္ဂလာဆောင် / မွေးဖွား / ၀မ်းနည်းကြေးဆုလာဘ်
- သဘာဝဘေးဆိုင်ရာ ငွေကြေးထောက်ပံ့မှု
- အရည်အချင်းရယူမှု ပံ့ပိုးကူညီ
- U-turn / I-turn ပံ့ပိုးကူညီ
- ကုမ္ပဏီအတွင်း သတ်မှတ်ဆေးလိပ်သောက်နေရာ
လျှောက်ထားခြင်းနှင့်ရွေးချယ်ခြင်း
必要な経験・知識・技能等必須 ＣＯＢＯＬの開発経験 コミュニケーション力（新規領域、拡大を進めていく為。能動的に 動ける方。リーダーとしてやっていける方）
ကုမ္ပဏီအကြောင်း
နည်းပညာဆိုင်ရာနယ်ပယ်များ (စက်ကိရိယာ၊ လျှပ်စစ်၊ သတင်းအချက်အလက်) တွင် ကန်ထရိုက်တန်ဆောင်မှုများကို အဓိကလုပ်ဆောင်သော ကျယ်ပြန့်သောနည်းပညာဝန်ဆောင်မှုလုပ်ငန်း ဖြစ်ပြီး၊ သုတေသနနှင့် ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုမှ ဒီဇိုင်း၊ ထိန်းသိမ်းမှု နှင့် လုပ်ဆောင်မှုအထိ ဝန်ဆောင်မှုများကို ပေးဆောင်သည်။ ပေးပို့ ４０-３００１５１
၂၀၀၃ ခုနှစ်တည်ထောင်ချိန်မှစ၍ ကျွန်ုပ်တို့သည် လုပ်ငန်းကို တိုးချဲ့ပြီး လုပ်ငန်းခွင် ၉ ခုအထိ ကြီးထွားလာခဲ့သည်။ ကျယ်ပြန့်သောပရောဂျက်အမျိုးမျိုး၊ ကျယ်ပြန့်သောဝန်ထမ်းအကျိုးခံစားခွင့်များ နှင့် ကျွမ်းကျင်မှုဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးအထောက်အပံ့တို့မှတဆင့်၊ အင်ဂျင်နီယာများ ရေရှည်လုပ်ကိုင်နိုင်သောပတ်ဝန်းကျင်ကို ဖန်တီးနိုင်ခဲ့သည်။
အခြားအချက်အလက် (ကြော်ငြာမှ)
အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားသူများသည် ハローワーク မိတ်ဆက်စာ မလိုအပ်ပါ။
လျှောက်ထားမီစစ်ဆေးရန်
- သင့်နေထိုင်ခွင့်ဖြင့် ဤအလုပ်အမျိုးအစား ခွင့်ပြုထားခြင်းရှိမရှိ
- လစာ၊ အလုပ်ချိန်၊ နားရက် သင်လိုချင်သည်နှင့်ကိုက်ညီမှု
- လျှောက်ထားနည်းနှင့်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်း (Hello Work တွင် ထောက်ခံစာ လိုအပ်နိုင်)
- သီးခြားကျွမ်းကျင်လုပ်သားဗီဇာဖြင့် လျှောက်ထားပါက: ကုမ္ပဏီဘက်တွင် လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှု (ပံ့ပိုးမှုစနစ်၊ အကြောင်းကြားမှု စသည်) လိုအပ်သည်။ လျှောက်ထားသောအခါ လက်ခံရန်အစီအစဉ်ရှိမရှိ မေးမြန်းကြည့်ပါ
GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့် သို့မဟုတ် ဗီဇာကိုက်ညီမှုကို မဆုံးဖြတ်ပါ။ နောက်ဆုံးအတည်ပြုချက်ကို သင်ကိုယ်တိုင်၊ အလုပ်ရှင်နှင့် ကျွမ်းကျင်သူနှင့်အတူ ပြုလုပ်ပါ။
ကုမ္ပဏီတာဝန်ရှိသူများအတွက်: နိုင်ငံခြားသားခန့်အပ်မှုနှင့် SSW လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှုအကြောင်း ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ → ကုမ္ပဏီအတွက်စာမျက်နှာ (ဂျပန်ဘာသာ)
စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
ဤကြော်ငြာသည် ハローワークインターネットサービス တွင်ထုတ်ပြန်ထားသောအချက်အလက်ဖြစ်သည်။ လျှောက်ထားမှုကို ပြင်ပ (Hello Work) တွင်ပြုလုပ်ရသည်။ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့်ကို မဆုံးဖြတ်ပါ။（နောက်ဆုံးစစ်ဆေး: 2026/05/29）
