အိပ်ဆောင်/နေရာရှိလူမှုအာမခံပြည့်စုံလစာတိုးရှိကိုယ်ပိုင်ကားရ
လျှောက်လွှာပိတ်ရက်2026/08/31
လက်ခံသည့်ရက်2026/06/30
အလုပ်နံပါတ်14010-31140561
အတိုချုံးပြောရရင်
ရိုးရှင်းသောစကား · အလိုအလျောက်ဤသည် ဆောက်လုပ်ရေး အလုပ်ဖြစ်သည်။ အတွေ့အကြုံမရှိဘဲ စတင်နိုင်သည်။ တစ်နှစ်လျှင် ပိတ်ရက် 88 ရက်ရှိသည်။ ကားဖြင့် အလုပ်သွားနိုင်သည်။
အလုပ်အကြောင်းအရာ
神奈川県を中心に関東圏の工事現場での足場の組み立て、解体作業 ・朝、本社に集合しそれぞれの現場へ向い作業します。現場への直 行、直帰も可能です。
- ＯＪＴによる研修あり。
- 未経験の方でも先輩が丁寧に指導しますので安心して働けます。
【変更範囲：変更なし】
လစာနှင့်ထောက်ပံ့ကြေး
အခြေခံလစာအခြေခံလစာ (လပျမ်းမျှ) သို့ တစ်နာရီနှုန်း: ¥276,000–¥460,000
ဆုကြေးမရှိ
လစာတိုးမြှင့်ခြင်းရှိ (တစ်လ ¥10,000–¥20,000)
ပုံသေအချိန်ပိုကြေးမရှိ
အသွားအလာစရိတ်မရှိ
လစာပိတ်ရက်လကုန်
လစာထုတ်ရက်လစာထုတ်ရက် 25 ရက်နေ့
အလုပ်လုပ်ပုံ
အလုပ်ချိန်အလှည့်ကျစနစ် / အချိန် 1: 8:00–17:00 / အချိန် 2: 8:00–15:00 / မှတ်ချက်: （１）平日 （２）土曜日
နားချိန်120 မိနစ်
အချိန်ပိုအလုပ်ရှိ (ပျမ်းမျှ တစ်လ 1 နာရီ) / အထူးအချက်မရှိ (သဘောတူညီချက် ၃၆)
အလုပ်ပိတ်ရက်တနင်္ဂနွေ, အခြား / တစ်ပတ် ၂ ရက်နား (မပုံမှန်) / နှစ်သစ်ကူးပိတ်ရက်, နွေရာသီပိတ်ရက်, ကုမ္ပဏီပြက္ခဒိန်အတိုင်း / ၆ လပြီးနောက် လစာရခွင့် 10 ရက်
တစ်နှစ်လပ်ရက်88 ရက်
အလုပ်ခန့်ထားမှုနှင့်စာချုပ်
အလုပ်အကိုင်အမျိုးအစားအမြဲတမ်းဝန်ထမ်း
အလုပ်ခန့်ကာလသတ်မှတ်ကာလမရှိ
အစမ်းခန့်ကာလမရှိ
အကျိုးခံစားခွင့်များ
ပါဝင်အာမခံလူမှုဖူလုံရေးအာမခံပြည့်စုံ (ကျန်းမာရေး၊ ပင်စင်၊ အလုပ်အကိုင်၊ ထိခိုက်မှု)
အငြိမ်းစားကြေးမရှိ
အိပ်ဆောင်/ကုမ္ပဏီအိမ်တစ်ဦးတည်းနေအိမ်ရှိ
ကိုယ်ပိုင်ကားဖြင့်အသွားအလာခွင့်ပြု
ကားရပ်နားရှိ
လျှောက်ထားခြင်းနှင့်ရွေးချယ်ခြင်း
အသက်64 နှစ်အောက် / အထက်ကန့်သတ် = မဖြစ်မနေပင်စင်အသက် / အကြောင်းရင်း: 定年年齢（６５歳）を上限とする
ခန့်အပ်မည့်ဦးရေ2 ဦး (ဝန်ထမ်းတိုး)
ရွေးချယ်မှုနည်းလမ်းအင်တာဗျူး (1 ကြိမ်ခန့်)
ရလဒ်အကြောင်းကြားချက်အင်တာဗျူးပြီးနောက် / အင်တာဗျူး: 5 ရက်အတွင်း
ကုမ္ပဏီအကြောင်း
有限会社 島久工業
လုပ်ငန်းအကြောင်းအရာ
建設業で足場の組み立て解体を主に行っています。
ကုမ္ပဏီ၏ထူးခြားချက်
神奈川県を中心に東京や千葉県の工事現場で足場作業を行い、資格 の取得も積極的に行っています。
ဝန်ထမ်းအရေအတွက်အချိန်ပိုင်း: 0
မတည်ငွေ¥3,000,000
တည်ထောင်သည့်နှစ်2005
အခြားအချက်အလက် (ကြော်ငြာမှ)
外国人の方も応募可能です（日本語日常会話レベル） マイカー通勤：無料駐車場あり
လျှောက်ထားမီစစ်ဆေးရန်
- သင့်နေထိုင်ခွင့်ဖြင့် ဤအလုပ်အမျိုးအစား ခွင့်ပြုထားခြင်းရှိမရှိ
- လစာ၊ အလုပ်ချိန်၊ နားရက် သင်လိုချင်သည်နှင့်ကိုက်ညီမှု
- လျှောက်ထားနည်းနှင့်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်း (Hello Work တွင် ထောက်ခံစာ လိုအပ်နိုင်)
- သီးခြားကျွမ်းကျင်လုပ်သားဗီဇာဖြင့် လျှောက်ထားပါက: ကုမ္ပဏီဘက်တွင် လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှု (ပံ့ပိုးမှုစနစ်၊ အကြောင်းကြားမှု စသည်) လိုအပ်သည်။ လျှောက်ထားသောအခါ လက်ခံရန်အစီအစဉ်ရှိမရှိ မေးမြန်းကြည့်ပါ
GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့် သို့မဟုတ် ဗီဇာကိုက်ညီမှုကို မဆုံးဖြတ်ပါ။ နောက်ဆုံးအတည်ပြုချက်ကို သင်ကိုယ်တိုင်၊ အလုပ်ရှင်နှင့် ကျွမ်းကျင်သူနှင့်အတူ ပြုလုပ်ပါ။
ကုမ္ပဏီတာဝန်ရှိသူများအတွက်: နိုင်ငံခြားသားခန့်အပ်မှုနှင့် SSW လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှုအကြောင်း ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ → ကုမ္ပဏီအတွက်စာမျက်နှာ (ဂျပန်ဘာသာ)
စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
ဤကြော်ငြာသည် ハローワークインターネットサービス တွင်ထုတ်ပြန်ထားသောအချက်အလက်ဖြစ်သည်။ လျှောက်ထားမှုကို ပြင်ပ (Hello Work) တွင်ပြုလုပ်ရသည်။ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့်ကို မဆုံးဖြတ်ပါ။（နောက်ဆုံးစစ်ဆေး: 2026/06/30）
