इमेल ठेगाना मात्रैले आवेदन दिन सकिन्छ।
कामको विवरण
परिवर्तनको दायरा: कम्पनीले तोकेको कार्य
तलब र भत्ता
काम गर्ने तरिका
रोजगार र सम्झौता
सुविधा र कल्याण
प्रशिक्षण प्रणालीका लागि पूर्ण-समय कर्मचारी बाहेक अन्यका लागि पनि प्रयोग गर्न सकिन्छ।
प्रशिक्षण प्रणालीका सामग्रीहरू:
विवाह (व्यक्तिगत) ¥100,000, (बालबालिका) ¥50,000, जन्म祝 ¥10,000, जन्मदिन祝 ¥10,000, अन्य श्रद्धाञ्जलीहरू, आदि।
विशेष बिदा: विवाह ५ दिन, पति/पत्नीको सुत्केरी ३ दिन,
स्वास्थ्य जाँचको लागि पति/पत्नीको खर्च बेहोर्ने, ऐच्छिक अतिरिक्त वस्तुहरूको लागि सहयोग,
यातायात खर्च सहयोग (पेटको क्यामेरा, पेटको अल्ट्रासाउन्ड, रेटिना जाँच, स्त्री रोग जाँच, आदि सबैको लागि पूर्ण सहयोग)
जाडो इन्फ्लुएन्जा खोपको लागि व्यक्ति र पति/पत्नीको लागि पूर्ण खर्च सहयोग
युनिफर्म सहयोग (एयर कन्डिसन युनिफर्म, जाडोको युनिफर्म), कामको लुगा धुने खर्चको पूर्ण सहयोग
क्लबहरूको लागि सहयोग (प्रति व्यक्ति प्रति वर्ष ¥36,000 प्रति क्लब)
कामसँग सम्बन्धित योग्यता प्राप्तिको लागि यातायात खर्च सहित पूर्ण सहयोग
मातृत्व बिदा, बाल हेरचाह बिदा जस्ता बाल हेरचाह सहयोग
रिसोर्ट क्लब सदस्यता (कर्मचारीहरूको लागि ¥10,000 सब्सिडी)
कम्पनी कार्यक्रमहरूको लागि पूर्ण सहयोग जस्तै ओखानी (चेरी ब्लसम हेर्ने) र बोनेनकाई (वर्षको अन्त्यको पार्टी)
तातोबाट बच्न सहयोग (आइस, पोकारी जस्ता पेय पदार्थ, तातोबाट बच्ने जेली)
कर्मचारी प्रोत्साहन उपहार वितरण (शाइन मस्कट, स्वदेशी गाईको मासु, आदि)
अन्य
आवेदन र छनोट
लाइसेन्स/योग्यताको नाम: भुइँमा सञ्चालन गरिने क्रेन चलाउने प्राविधिक (यदि भएमा थप राम्रो)
कम्पनीको बारेमा
स्टील प्लेटको प्रशोधन, बिक्री र भण्डारण व्यवसाय
मुख्य कम्पनी दक्षिण कोरियाको ठूलो स्टिल निर्माता POSCO हो। सफा र सुरक्षित कार्य वातावरण र कार्य-जीवन सन्तुलनलाई महत्त्व दिइन्छ। बिदा लिन सजिलो छ र उद्योगमा सबैभन्दा कम कर्मचारी छाड्ने दर छ। बिक्री र उत्पादन मात्रा विस्तार गर्न, हामीले कर्मचारी संख्या बढाउँदैछौं।
हामी कोरियाको एक प्रमुख स्टिल निर्माता POSCO को जापानी सहायक कम्पनी हौं, र हामी धेरै स्थिर कम्पनी हौं। कार्यालयको वातावरण पनि रमाइलो छ, र कल्याणकारी सुविधाहरू पनि राम्रो छन्, जसले गर्दा यो काम गर्न धेरै सजिलो ठाउँ हो, जुन यसको आकर्षण हो। साथै, कामसँग सम्बन्धित योग्यता हासिल गर्नका लागि सहयोग गर्ने प्रणाली छ, र नयाँ कर्मचारीहरूको प्रशिक्षण पनि ढिलो र सावधानीपूर्वक गरिन्छ, त्यसैले अनुभव नभएकाहरूले पनि ढुक्क भएर आवेदन दिन सक्छन्। कम्पनी भ्रमण मात्रै पनि सम्भव छ, त्यसैले कृपया भर्ती प्रबन्धकलाई सम्पर्क गर्न नहिचकिचाउनुहोस्। सबै कर्मचारीहरूले तपाईंको प्रतीक्षा गरिरहेका छन्।
अन्य जानकारी (विज्ञापनबाट)
\* यातायात भत्ता: कम्पनीको नियम अनुसार दूरीको आधारमा भुक्तानी । सार्वजनिक यातायात प्रयोग गरेर आउनेको लागि, अधिकतम ¥६६,००० । कार प्रयोग गरेर आउनेको लागि, अधिकतम ¥२५,२०० ।
\* सशुल्क बिदा: ६ महिना पूरा भएपछि १० दिन, त्यसपछि प्रत्येक वर्ष २ दिन थपिने (१० दिन → १२ दिन → १४ दिन → १६ दिन → १८ दिन → २० दिन) अधिकतम ४० दिन ।
\* योग्यता प्राप्त गर्न सहयोग: सम्बन्धित कामको योग्यता हासिल गर्न लाग्ने खर्च पूर्ण रूपमा बेहोर्छौं ।
\* यातायातको बारेमा: सार्वजनिक यातायात प्रयोग गर्न गाह्रो भएकोले, कार जस्ता अन्य यातायातको साधन प्रयोग गर्न सक्ने व्यक्तिहरू ।
\* अनलाइन स्व-आवेदनको लागि: HW सिफारिस पत्र आवश्यक पर्दैन ।
\* विदेशी नागरिकको हकमा: जापानी भाषा N1 स्तर, कोरियाली भाषा मातृभाषा स्तर भएका व्यक्तिहरू मात्र । अनुभव छ ।
विशेष टिप्पणी वा उमेर सीमाको कारण जस्ता स्वतन्त्र विवरणहरू सन्दर्भ बाहिर अनुवाद गर्दा अर्थ बिग्रन सक्ने भएकाले, सही अनुवाद पुष्टि नभएसम्म मूल जापानी भाषामै देखिन सक्छ।
आवेदन गर्नुअघि जाँच्नुहोस्
- तपाईंको निवास स्थितिले यस्तो काम अनुमति दिन्छ कि दिँदैन
- तलब, काम गर्ने समय, बिदा तपाईंको चाहना अनुसार छ कि
- आवेदन गर्ने तरिका र आवश्यक कागजात (Hello Work मा सिफारिस पत्र चाहिन सक्छ)
- विशिष्ट सीप कामदार भिसाले आवेदन गर्दा: कम्पनीले स्वीकार्ने तयारी (सहयोग प्रणाली, सूचना आदि) गर्नुपर्छ। आवेदन वा सोधपुछ गर्दा स्वीकार्ने योजना छ कि छैन सोध्नुहोस्
GloJob ले काम गर्न पाइने वा भिसा उपयुक्तताको निर्णय गर्दैन। अन्तिम पुष्टि आफैं, रोजगारदाता र विशेषज्ञसँग गर्नुहोस्।
कम्पनी प्रतिनिधिका लागि: विदेशी जनशक्ति भर्ती र SSW स्वीकार्ने तयारीबारे यहाँ हेर्नुहोस् → कम्पनीका लागि पृष्ठ (जापानी)
इमेल ठेगाना मात्रैले आवेदन दिन सकिन्छ।
दर्ता गरेपछि, तपाईं यही जागिरमा तुरुन्तै फर्किनुहुन्छ।
यो विज्ञापन Hello Work इन्टरनेट सेवा मा प्रकाशित जानकारी हो। आवेदन बाहिर (Hello Work मा) गरिन्छ। GloJob ले काम गर्न पाइने निर्णय गर्दैन।（पछिल्लो जाँच: 2026/08/26）
